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Une entreprise internationale spécialisée dans la distribution de vêtements de travail recherche un Chef de secteur pour développer sa marque en France. Vous serez responsable de la gestion d'un portefeuille de clients, de la prospection de nouveaux clients et de l'atteinte des objectifs de vente. Ce poste à distance offre une rémunération compétitive et des avantages tels qu'un véhicule de fonction et un bonus sur la croissance du chiffre d'affaires.
Vos missions
Vous êtes commercial dans l'âme, et avez le goût pour la performance ? Vous êtes reconnu comme un(e) Business Developer passionné(e) et innovant(e) qui souhaite conquérir le marché français ?
Alors, lisez cette annonce, elle est faite pour vous !
Je recherche un Chef de secteur H/F à distance pour l'un de mes clients sur la région de la Bretagne !
Avant de vous parler du poste et des missions, je tiens à vous dévoiler que vous aurez la chance de rejoindre une entreprise internationale, installée en Belgique et spécialisée dans la distribution de vêtements de travail et de chaussures de sécurité. L'entreprise distribue aujourd'hui ses produits en Belgique, au Luxembourg, aux Pays Bas, en Espagne, en France et au Portugal.
Dans le cadre d'une création de poste, vous aurez l'opportunité de combiner vos compétences en vente avec un esprit entrepreneurial étendu. Vous serez mis au défi, avec vos collègues, de développer davantage la marque en France et serez constamment à la recherche de nouvelles affaires. En tant que Business Developer, vous deviendrez un élément indispensable de l'équipe de vente dynamique, où vous aurez la chance de repousser les limites.
Rattaché(e) au Sales Manager France, vos missions seront les suivantes :
Vous couvrirez les départements suivants : 29-22-56-50-35-44-53-72-49-85
Poste à pourvoir en CDI
Statut cadre
2 à 3 découchés par semaine
Rémunération entre 35 et 40k€ brut annuel
Avantages : bonus sur la croissance du chiffre d'affaires réalisé, véhicule de fonction
Le profil idéal
Issu(e) d'une formation commerciale, vous possédez une première expérience réussie d'environ 5 à 10 ans en vente et en service à valeur ajoutée.
La connaissance et/ou l'affinité démontrable avec les vêtements de travail, les chaussures de sécurité et les EPI serait un vrai plus.
Au-delà des compétences techniques, c'est surtout votre savoir-être qui fera la différence ! Si vous êtes une personne enthousiaste, dynamique, orientée résultats, valorisant le service, avec une forte orientation commerciale, autonome et ayant le sens de l'initiative, alors ce poste est fait pour vous !
N'attendez plus, postulez ou envoyez-moi votre CV !