Stage en développement logiciel – 4 mois Stage / Coop (Automne 2025)_fr

Intact; Toronto; Hybrid; CAD 40,000 - 60,000; Full time

Job summary

Intact is seeking software development interns to join their diverse team. You'll work on innovative digital solutions, collaborating with experts in a supportive environment. This hybrid role offers a balance of remote work and in-person interactions, fostering both personal and professional growth.

Benefits

Outils pour la santé physique et mentale

Environnement d’apprentissage dynamique

Réseaux inclusifs dirigés par des employés

Programme communautaire

Qualifications

• Expérience en stage dans un rôle similaire ou connexe.
• Compréhension du cycle de vie du développement logiciel.

Responsibilities

• Travailler avec l’équipe de développement pour de nouvelles fonctionnalités.
• Concevoir, coder et tester de nouvelles fonctionnalités.
• Développer des API de Client Centre en Java et Kotlin.

Skills

Java

Kotlin

Docker

Kubernetes

AWS

RabbitMQ

Kafka

Spring Boot

MongoDB

Oracle

React

Spring MVC

Microservices

Education

Baccalauréat en développement logiciel

Maîtrise en développement logiciel

Doctorat en développement logiciel

Job description

Nos équipes sont au cœur de tout ce que nous faisons. Ensemble, nous aidons les gens, les entreprises et la société à aller de l’avant dans les bons moments et à être résilients dans les moments difficiles.

Notre promesse aux employés est ce qu’Intact vous promet en échange de votre engagement à vivre nos valeurs, à donner le meilleur de vous-mêmes, à être ouverts au changement et à vous investir dans votre carrière. Nous vous promettons de vous soutenir et de vous offrir des occasions de développement et des avantages financiers axés sur la performance dans un milieu de travail où vous pouvez façonner l’avenir, réussir en équipe et évoluer avec nous.

À propos du poste

Lancer votre carrière en TI chez Intact, c’est rejoindre une communauté diversifiée de plus de 3 000 experts en numérique, en données et en technologie qui repoussent les limites du possible. Vous bénéficierez du soutien de leaders visionnaires qui célèbrent les réussites et ferez avancer l’industrie avec des solutions numériques qui vont au-delà de la simple assurance, pour ajouter de la valeur dans la vie de millions de personnes. Vous évoluerez tant sur le plan personnel que professionnel grâce à des plateformes d’apprentissage à la pointe de la technologie. Vous développerez des liens durables dans toute l’organisation. Par-dessus tout, vous verrez combien le monde du travail peut être stimulant.

Ici, votre carrière pourra décoller.

Ce que vous accomplirez chez nous :

Vous êtes passionné par le développement logiciel? Vous souhaitez travailler à la pointe de l’innovation numérique? Vous êtes un défenseur d’un code et d’un design de qualité? Nous avons l’opportunité parfaite pour vous. Nous recherchons actuellement des stagiaires en développement logiciel pour notre équipe grandissante!

En tant que Développeur d’application dorsale, vous allez :

• Travailler avec l’équipe de développement pour coordonner le développement de nouvelles fonctionnalités et résoudre les problèmes;
• Apprendre à concevoir, coder et tester de nouvelles fonctionnalités pour notre système de gestion de polices;
• Découvrir à quoi ressemble le travail de développeur et comment les avancées technologiques changent les pratiques en assurance;
• Explorer de nouvelles idées et apprendre les meilleures pratiques dans un environnement agréable et inclusif;
• Compétences techniques recherchées : Java / Kotlin, Docker / Kubernetes, AWS, RabbitMQ, Kafka, Spring Boot / Spring Cloud, MongoDB / Oracle.

En tant que Développeur généraliste, vous allez :

• Participer au développement des API de Client Centre en Java, Kotlin et Nest;
• Adapter les tests unitaires pour garantir la qualité du nouveau développement;
• Mettre à jour la documentation technique supportant le code;
• Compétences techniques recherchées : Java / Kotlin, React, Spring / Spring Boot / Spring MVC, microservices.

Ce que vous mettrez à profit :

• Baccalauréat, maîtrise ou doctorat en cours dans un domaine lié au développement logiciel, à l’informatique ou autre domaine connexe;
• Une expérience préalable en stage dans un rôle similaire ou connexe;
• Compréhension du cycle de vie du développement logiciel, pipelines de livraison continue et tests;
• Expérience dans une entreprise de services financiers (atout);
• Capacités analytiques et de résolution de problèmes solides;
• Adaptabilité, curiosité et engagement envers l’apprentissage continu;
• Excellentes aptitudes en communication et passion pour la technologie;
• Autonomie et sens aigu des responsabilités;
• Bilinguisme français/anglais requis pour les rôles au Québec, avec interaction régulière avec des collègues à travers le pays.

Vous êtes disponible 35h/semaine en mode hybride du 2 septembre au 19 décembre 2025. Vous devez retourner aux études à l’hiver 2026 après votre stage.

Votre carrière commence ici. Postulez dès aujourd’hui!

Nous avons hâte de vous connaître. N’oubliez pas de joindre votre CV et votre relevé de notes à votre candidature. Nous recrutons des stagiaires chaque session (hiver, été, automne)!

Les candidatures sont acceptées jusqu’au 23 mai 2025. Toutes seront examinées durant cette période et après la clôture de l’annonce.

Ce que nous offrons

Notre formule hybride permet un équilibre entre télétravail et interactions en personne. En travaillant chez nous, vous disposerez de tous les outils pour donner le meilleur chaque jour, notamment :

• Des dirigeants et collègues inspirants soutenant votre développement;
• Des outils et ressources pour votre santé physique et mentale, pour accueillir le changement et communiquer efficacement;
• Un environnement d’apprentissage dynamique avec parcours, contenu interactif et programmes inspirants;
• Des réseaux inclusifs dirigés par des employés pour informer, inspirer, établir des relations et offrir des opportunités de développement;
• Un programme communautaire pour contribuer à la société et redonner à la collectivité.

Égalité d’accès à l’emploi

Le respect étant une valeur clé chez Intact, nous valorisons la diversité comme une force. Nous offrons un milieu accessible où chacun se sent valorisé, inclus et encouragé à partager ses points de vue. Nous encourageons les candidatures de groupes sous-représentés, notamment femmes, Autochtones, personnes handicapées, personnes noires et membres de la communauté 2ELGBTQI+.

Dans le cadre de notre engagement envers la réconciliation, nous reconnaissons que nous travaillons sur un territoire habité par les Premières Nations, Métis, Inuits, appelé aujourd’hui Canada. Nous avons mis en place des politiques pour assurer l’égalité d’accès et de participation, avec des mesures d’adaptation disponibles sur demande.

Si vous souhaitez que le processus de recrutement soit plus accessible, indiquez-le lors de votre candidature. Pour en savoir plus, consultez notre page sur le processus de recrutement et le parcours du candidat.

Si vous faites déjà partie d’Intact ou de belairdirect, postulez via notre site carrière interne.