Directeur principal de l'Équipe financement grandes entreprises (Montréal)

Nous participons à la réalisation de projets structurants et contribuons à combler les principales lacunes dans la chaîne de capitaux afin de propulser la croissance des entreprises évoluant dans les secteurs clés de notre économie : l’aérospatiale, les ressources naturelles, l’aluminium, les nouvelles technologies (dont l’intelligence artificielle et le numérique), les sciences de la vie, l’agroalimentaire et les technologies propres (y compris les énergies renouvelables et le captage de carbone).

Nous favorisons également le maintien des sièges sociaux au Québec et facilitons l’accès des femmes entrepreneures aux capitaux.

Votre équipe :

Investissement Québec (IQ) participe activement au développement économique du Québec en stimulant l’innovation et la productivité des entreprises, l’entrepreneuriat et le repreneuriat, ainsi que l’augmentation de l’investissement et des exportations. Au sein de la PVP Placement privés, la direction principale, Financement des grandes entreprises est à la tête de plus de 500 millions $ d’octrois en financement sous forme de dettes aux grandes entreprises du Québec à chaque année.

Votre rôle:

Le directeur principal de l’Équipe Financement grandes entreprises incarne un leadership stratégique fort, dans un contexte de croissance des affaires, de transformation et d’amélioration continue. Il œuvre à augmenter les mandats de dette sénior (syndiqué ou non), de dette subordonnée et de diversification du portefeuille, et ce, en fonction des objectifs stratégiques recherchés par IQ. Son équipe conclue aussi des financements rentables par voie de dette sénior, subordonnée et de syndication qui contribuent à la réalisation de la mission d’IQ.

Il gère une équipe de professionnels motivés à développer et opérationnaliser des stratégies de projets de financement d’importance dans des secteurs variés. Il assume l’encadrement des ressources humaines, le fonctionnement optimal des opérations de développement des affaires et assume le leadership de la direction, d’analyse et de gestion du portefeuille et des dossiers de financement. Il s’assure que l’équipe respecte les directives de la Société tant au niveau de la conformité et la gestion des programmes.

Vos responsabilités:

Stratégie

• Diriger et mettre en œuvre des plans de développement des affaires permettant l’atteinte ou le dépassement des objectifs d’affaires de la direction principale et du plan stratégique de la Société.
• Recommander des améliorations afin d’optimiser les processus en matière d'analyse, d'autorisation et de suivi des dossiers de financement ainsi que des tâches techniques.
• Contribuer activement aux réflexions stratégiques de la première vice-présidence, Placements privés.
• Collaborer et encourager la collaboration avec les autres lignes d'affaires afin de contribuer à l'atteinte des priorités stratégiques de la société, notamment les équipes du crédit, des affaires juridiques et du réseau régional.

Développement d’affaires

• Être un acteur incontournable auprès du marché de financement des moyennes et grandes entreprises du Québec, tant auprès des entrepreneurs que des partenaires de l'écosystème.
• Démarcher les moyennes et grandes entreprises ainsi que les institutions financières pour alimenter le pipeline de projets de financement potentiels sous forme de dette sénior et de dette subordonnée.
• Pour chaque opportunité de financement, élaborer, en équipe, un montage de financement créatif et rentable afin de supporter les objectifs du client, tout en respectant l'appétit du risque et la mission de IQ. Assurer le leadership du dossier, négocier et convaincre le ou les partenaires (dirigeant et actionnaires d’entreprises, représentants de firmes de fusions acquisitions, juristes et experts-comptables, etc.) pour conclure le financement et la documentation légale afférente.
• Diriger la réalisation de chaque projet de financement qu’IQ souhaite réaliser et gérer l’équipe de gestion du portefeuille de prêts.

Gestion

• Coordonner, orienter, accompagner et coacher les ressources directement sous sa responsabilité dans un climat de collaboration.
• Adhérer et souscrire aux orientations, valeurs et messages d’IQ et les communiquer adéquatement aux équipes. Promouvoir l’autonomie et les valeurs de la Société.
• S’assurer du respect et du maintien de la qualité du travail selon les règles, directives et conformités de la Société et assurer une cohérence dans l’application de celles-ci.

Équipes et RH

• Être un leader mobilisateur afin de déployer les messages porteurs et promouvoir les valeurs de la Société.
• Être responsable et assurer la gestion de performance individuelle et d’équipe pour assurer l’atteinte des différentes cibles et objectifs fixés. Déployer des plans de perfectionnement afin que les employés soient à niveau et mobilisés.
• Assurer une gestion optimale des ressources humaines, budgétaires et financières afin d'atteindre les objectifs, notamment en matière d'efficience, d’expérience client et expérience employé.
• Responsable du recrutement, de l’embauche et de la planification de la relève.
• Participer à l’élaboration des pratiques de travail afin de maintenir un climat de travail mobilisant et un esprit de collaboration.

Vos qualifications:

• Baccalauréat et/ou maitrise en administration des affaires, finance, ou tout autre domaine pertinent. Titre de CPA ou MBA, un atout.
• Un minimum de dix (10) années d'expérience pertinente en financement de moyennes et grandes entreprises par dette, en développement des affaires et en gestion d'équipe.
• Connaissances et habilités à gérer créativement des activités de financement très techniques et diversifiées en matière de dette sénior, subordonnée et de gestion des risques. Connaissance approfondie du fonctionnement et du financement par syndication.
• Connaissance approfondie du fonctionnement et du financement des entreprises privées, idéalement auprès d’entreprises de moyenne et grande taille par voie de dettes seniors et subordonnées.
• Reconnu pour exercer un leadership mobilisant, de contenu, de proximité et d’influence auprès des équipes et d’autres unités d’affaires.
• Connaissance générale des domaines du droit afférent au financement des entreprises.

Investissement Québec t’offre plusieurs avantages

• Connecte avec tes collègues : Travaille de la maison jusqu’à trois jours par semaine et profite de l’énergie du bureau pour créer, t’inspirer, collaborer et avoir du plaisir!

• Dépasse-toi : Plusieurs options te sont offertes pour parfaire tes connaissances, améliorer tes compétences professionnelles ou tes habiletés de gestion. S’ajoutent à cela des congés pour études, le remboursement des frais pour l’obtention d’une attestation professionnelle, le remboursement de matériel de cours, et encore plus.

• Prends soin de ta santé : Nous offrons des services de télémédecine tout à fait gratuitement. Notre programme de santé-mieux-être TonIQ, te permet également de profiter de conférences et de suggestions d’activités favorisant un bel équilibre de vie.

• Reste actif : Nous remboursons une partie des frais d’inscription à ton programme de santé physique.

• Sens-toi soutenu en toutes circonstances : Notre programme d’aide aux employés et à la famille t’apporte un soutien gratuit, immédiat et confidentiel.

• Réalise-toi maintenant et prépare ton avenir en même temps : Nos employés adhèrent automatiquement à notre régime de retraite à prestations déterminées, l’un des plus généreux de notre secteur d’activité.

• Sois rassuré, tu seras assuré : Nous offrons un régime d’assurances collectives flexibles pouvant être modulés en fonction des besoins (selon admissibilité).

• Vois la vie en vert : Plusieurs initiatives en développement durable s’ajoutent à notre bilan chaque année: remboursement d’une partie de tes titres de transport, stationnement à vélos gratuit, distributrices à eau pour éviter le gaspillage de plastique.