Comptable, Cotisations Sociales

Bath & Body Works; Rural Municipality of St. Laurent; On-site; CAD 50,000 - 80,000; Full time

Job summary

Une entreprise dynamique et inclusive recherche un comptable en cotisations sociales pour rejoindre son équipe. Ce rôle essentiel implique la génération de rapports précis, le rapprochement des comptes et la collaboration avec divers services pour optimiser les processus. Avec un environnement axé sur le développement personnel et professionnel, vous aurez l'occasion de contribuer à des projets clés tout en bénéficiant d'une rémunération compétitive et d'avantages sociaux attrayants. Si vous êtes passionné par la comptabilité et souhaitez faire partie d'une culture d'appartenance, cette opportunité est faite pour vous.

Benefits

Programme d'aide aux employés

Couverture santé

Épargne

Congés

Rabais sur la marchandise

Qualifications

• 2-3 ans d'expérience en cotisations sociales et comptabilité.
• Compétences en service client et communication excellentes.

Responsibilities

• Générer des rapports de cotisations sociales avec précision.
• Collaborer avec l'équipe de la paie pour ajuster les déclarations.

Skills

Comptabilité

Service client

Compétences analytiques

Bilingue français-anglais

Education

Baccalauréat en comptabilité ou finance

Tools

Oracle HCM

ADP Smart Compliance

SAP Financials

Microsoft Excel

Job description

Description

Chez Bath & Body Works, chacun trouve sa place. Nous visons à créer une culture d’appartenance en proposant des fragrances et des expériences exceptionnelles à notre clientèle. Notre focus est sur le recrutement, la rétention et l’avancement de notre personnel. Nous œuvrons également pour améliorer nos collectivités et notre planète, afin d’embellir le monde.

Le ou la comptable en cotisations sociales, au sein de l’équipe de la paie, est chargé(e) d’assurer la conformité avec les exigences fiscales fédérales, provinciales, territoriales et locales pour les États-Unis, le Canada et Porto Rico.

Responsabilités

• Générer avec précision et dans les délais les rapports de cotisations sociales
• Réaliser mensuellement le rapprochement des comptes hors bilan pour chaque entité
• Assumer le rapprochement des comptes de cotisations sociales, la préparation des écritures de journal et des déclarations fiscales trimestrielles et annuelles
• Collaborer avec l’équipe de la paie pour ajuster avant la finalisation des déclarations
• Analyser les questions et avis fiscaux liés à la paie, y compris ceux relevant de différentes juridictions
• Participer aux tests de mises à niveau d’Oracle ou de mises à jour fiscales
• Gérer la comptabilité et le rapprochement des décaissements liés à la paie
• Soutenir les projets clés liés à la paie
• Vérifier la conformité aux normes lors des contrôles fiscaux
• Rechercher et communiquer sur les questions de paie, gérer les modifications
• Collaborer avec les partenaires de divers services pour optimiser les processus

Qualifications

• 2 à 3 années d’expérience en cotisations sociales et comptabilité
• Excellentes compétences en service client et communication
• Esprit d’initiative, orientation résultats
• Compétences analytiques et capacité à gérer plusieurs priorités dans un environnement dynamique
• Connaissance des logiciels Oracle HCM, ADP Smart Compliance et SAP Financials est un atout
• Maîtrise de Microsoft Office, notamment Excel
• Bilingue français-anglais

Formation

• Baccalauréat en comptabilité ou finance préféré

Compétences de Bath & Body Works

• Leadership avec curiosité et humilité
• Construction d’équipes performantes
• Influencer et inspirer avec une vision claire
• Communication efficace et création de liens
• Recherche de l’excellence opérationnelle
• Atteinte des résultats d’affaires

Avantages sociaux

Rejoignez la Nation Guingan. Nous offrons une rémunération compétitive, des avantages sociaux et des opportunités de développement, pour permettre à chacun d’atteindre son potentiel dans tous les aspects de sa vie. Parmi nos avantages : programme d’aide aux employés, couverture santé, épargne, congés, et rabais sur la marchandise.

En tant qu’employeur engagé en égalité, nous ne faisons aucune discrimination lors du recrutement ou dans les conditions de travail, conformément aux lois en vigueur. Nous recrutons uniquement des personnes autorisées à travailler au Canada.