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Directeur - Services d'entretien routier

brh

Trois-Rivières

Hybrid

CAD 107,000 - 145,000

Full time

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Job summary

Une société de développement de la Baie-James recherche un Directeur des Services d'entretien routier pour superviser les opérations d'entretien des routes. Le candidat idéal aura un diplôme en ingénierie, 10 ans d'expérience, et des compétences en leadership et en gestion de projets. Ce poste offre un salaire compétitif, des avantages sociaux, et la possibilité de télétravail.

Benefits

Fonds de pension avec cotisation généreuse
Assurances collectives, incluant dentaire
Déménagement remboursé si nécessaire
Voiture de fonction pour déplacements professionnels
Cellulaire de fonction incluant usage personnel
Vacances
Congé mobile et maladie
Remboursement d’adhésion à un ordre professionnel

Qualifications

  • 10 ans d'expérience pertinente, dont 2 à un poste de gestion.
  • Connaissance du territoire de la Baie-James : atout.
  • Langues : français et anglais (oral et écrit).

Responsibilities

  • Planification et organisation des opérations d'entretien des routes.
  • Supervision de la production des devis techniques et gestion des projets.
  • Rédaction de rapports de gestion et suivi des budgets.

Skills

Jugement
Autonomie
Résolution de problèmes
Leadership
Négociation
Travail d'équipe
Communication efficace
Initiative
Souci de la qualité
Maîtrise de soi

Education

Diplôme universitaire en ingénierie routier/civil
Diplôme de 2e cycle

Tools

Word
Excel
Outlook
PowerPoint
Internet

Job description

Directeur - Services d'entretien routier
Directeur - Services d'entretien routier

Notre client, la Société de développement de la Baie-James, est à la recherche d'un Directeur - Services d'entretien routier pour un poste située à la Matagami (Baie James).

Le directeur des services d’entretien routier est responsable de la planification, de l’organisation, de la direction et du contrôle des opérations d’entretien des routes relevant de la SDBJ. Il rend compte au vice-président aux infrastructures.

Responsabilités Principales

Planification

  • Participer à l’élaboration et à la mise à jour du plan de développement triennal et du plan de gestion des risques.
  • Déterminer les besoins en ressources (humaines, matérielles, financières).
  • Élaborer les budgets annuels et triennaux (fonctionnement, investissement, immobilisation).
  • Superviser la production des devis techniques pour l’entretien et la réfection.
  • Gérer les projets d’entretien exécutés en régie.
  • Rechercher de nouveaux mandats en infrastructures de transport.

Organisation

  • Développer, maintenir et appliquer des systèmes de gestion des infrastructures.
  • Mettre en œuvre les plans de mesures d’urgence et les programmes de santé et sécurité au travail.

Direction

  • Diriger le personnel de la direction.
  • Siéger au comité de direction.
  • Élaborer les plans d’action annuels en lien avec les orientations stratégiques.
  • Faire des recommandations au conseil d’administration et au comité de gérance.
  • Agir comme secrétaire pour diverses ententes (SDBJ/Hydro-Québec, entente utilisateur-payeur VSJ).
  • Gérer les contrats d’entretien d’hiver et d’été.
  • Assurer la mise à jour des guides de surveillance (hiver/été).
  • Négocier la convention collective des manœuvres.
  • Gérer les immeubles de la direction.
  • Négocier les ententes locatives et les contrats avec les entreprises autochtones et jamésiennes.
  • Représenter la SDBJ auprès d’intervenants externes.

Contrôle

  • Assurer le suivi des décisions des comités de gérance.
  • Suivre l’exécution des projets d’entretien approuvés.
  • Rédiger des rapports de gestion (trimestriels, annuels).
  • Veiller au respect des politiques et procédures.
  • Contrôler la conformité des travaux (documents d’appel d’offres).
  • Analyser les réclamations des entrepreneurs et faire des recommandations.
  • Gérer le recouvrement des créances.
  • Veiller au respect des budgets.
  • Prendre en charge la gestion des risques assignés.
  • S’assurer du respect des lois et règlements (SST, environnement).
  • Réaliser toutes autres tâches connexes.

Profil Recherché

  • Diplôme universitaire en ingénierie routier/civil, administration ou domaine connexe.
  • Diplôme de 2e cycle : un atout.
  • Autres combinaisons de formation/expérience jugées équivalentes.
  • Logiciels : Word, Excel, Outlook, PowerPoint, Internet.
  • Langues : français et anglais (oral et écrit).
  • Permis de conduire classe 5.
  • Connaissance du territoire de la Baie-James : atout.
  • 10 ans d’expérience pertinente, dont 2 à un poste de gestion.
  • Jugement, autonomie, résolution de problèmes.
  • Leadership, négociation, travail d’équipe.
  • Communication efficace.
  • Initiative, souci de la qualité et de la performance.
  • Maîtrise de soi, sens des responsabilités, esprit collaboratif.

Salaires Et Avantages

  • Fonds de pension, avec cotisation généreuse de l'employeur de 8%
  • Assurances collectives, incluant dentaire
  • 107 006 à 144 453 $ (salaire de 2023, indexation 2025 à venir)
  • Prime de disparité : 3 864 $ ou 5 140 $ (prime de 2023, indexation à venir)
  • Déménagement remboursé, si relocalisation nécessaire
  • Voiture de fonction pour les déplacements professionnels
  • Cellulaire de fonction incluant usage personnel
  • Possibilité de télétravail (hybride)
  • Vacances
  • Congé mobile et maladie
  • Remboursement d’adhésion à un ordre professionnel

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