Directeur(rice), Finances, Services-conseils Workday, Bilingue (FR/ANG)

PricewaterhouseCoopers International; Toronto; On-site; CAD 103,000 - 172,000; Full time

Job summary

PwC recherche un(e) Directeur(rice) en Finances, Services-conseils Workday, capable de mener des projets de mise en œuvre complexes. Ce rôle exige une expertise en optimisation des processus financiers et un engagement vers la satisfaction client. Rejoindre PwC, c'est participer activement à des missions stimulantes dans un environnement inclusif et innovant.

Benefits

Régime de rémunération concurrentiel

Avantages sociaux inclusifs

Qualifications

• Au moins 6 ans d'expérience en services-conseils et mises en œuvre de systèmes.
• Engagement à valoriser la diversité culturelle et les différences.
• Bonne compréhension de l'amélioration des processus financiers.

Responsibilities

• Diriger la mise en œuvre de solutions Workday Finance.
• Gérer les relations client et répondre à leurs attentes.
• Simplifier les processus financiers pour améliorer la fiabilité.

Skills

Analyse financière

Communication efficace

Leadership

Education

Baccalauréat en comptabilité

CPA ou études supérieures en comptabilité

Tools

Microsoft Word

Excel

Power BI

Tableau

Alteryx

Job description

Chez PwC, notre personnel en services-conseils sur les applications pour entreprises a pour mission d’aider nos clients à optimiser leurs opérations. Au sein de notre équipe Workday Finance, vous fournirez des services-conseils sur les applications financières de Workday. En tant que directeur, vous serez responsable de gérer et de soutenir la mise en place de Workday Financials, plus particulièrement des capacités Record to Report (R2R), ou «du registre au rapport». Vous mettrez à profit vos connaissances des produits Workday et votre expertise dans leur mise en œuvre dans le cadre de nos missions. Grâce à votre style de leadership, vous motiverez les autres, veillerez à leur développement et les pousserez à produire des résultats de qualité. Vous coacherez les membres de l’équipe, valoriserez leurs points forts et gérerez la performance en vue de répondre aux attentes des clients. Vous dirigerez avec intégrité et authenticité, tout incarnant notre raison d’être et nos valeurs et en vous appuyant sur la technologie et l’innovation pour améliorer vos services.

Travail pertinent auquel vous contribuerez

En tant que Directeur(rice), Finances, Services-conseils Workday, Bilingue (FR/ANG), vous ferez partie d’une équipe de professionnels capables de résoudre des problèmes. Vous aiderez à trouver des solutions aux enjeux d’affaires, à fournir un service client de haute qualité et une efficacité opérationnelle. Les responsabilités de ce poste sont notamment les suivantes:

• Diriger la mise en œuvre de solutions Workday Finance

• Livrer avec succès les projets et respecter les normes de qualité

• Affiner nos processus financiers pour mieux servir nos clients

• Gérer la relation client et les attentes liées au compte

• Mettre à profit vos connaissances sur Workday pour améliorer les processus

• Diriger les équipes dans la planification et la mise en œuvre de stratégies, et offrir du mentorat aux membres moins expérimentés de l’équipe pour les aider à accroître leurs compétences et leurs connaissances

• Analyser les processus financiers et comptables, y compris les processus comptables liés à la paie, pour cibler les possibilités d’amélioration dans les domaines suivants:

• Comptabilité relative à l’exploitation (comptes fournisseurs, comptes clients, trésorerie, WIP, paie)

• Clôture de la période et consolidation

• Gestion des immobilisations corporelles

• Intégrations financières

• Centre de comptabilité

• Rapports et analyses: rapports sur les opérations, les finances et les RH

• Simplifier les processus complexes pour améliorer la fiabilité et pour réduire les coûts et la durée des cycles, et gérer les flux de travaux d’un projet complexe pour y apporter des améliorations

• Identifier les besoins des clients et y répondre: participer activement aux discussions et aux réunions avec les clients; diriger les missions, notamment la préparation de documents concis et précis, et gérer les aspects économiques du projet en cas de problème non prévu

• Contribuer aux initiatives d’innovation pour soutenir la modernisation des fonctions financières propulsées par Workday

• Utiliser les applications courantes (c.-à-d. Microsoft Word, Excel, PowerPoint et Project) et les outils d’analyse de données et de visualisation (Alteryx, Tableau, Power BI)

Expérience et compétences que vous utiliserez pour résoudre des problèmes

• Baccalauréat

• Titre de comptable professionnel agréé (CPA) ou études supérieures en comptabilité ou en gestion financière, un atout

• Au moins 6ans d’expérience

• Expérience des solutions de systèmes ERP, notamment Workday, SAP et Oracle, un atout

• Engagement démontré à valoriser les différences et à travailler avec des personnes de cultures et de perspectives diversifiées

• Expérience en services-conseils et dans des fonctions de mise en œuvre de systèmes utilisant les capacitésR2R

• Bonne compréhension de l’amélioration des processus, de la conception/gestion des plans de comptes et des applications dans au moins un des domaines d’intérêts suivants: transformation de la fonction Finances et optimisation des systèmes financiers

• Capacité de communiquer efficacement avec différentes personnes à différents échelons d’une organisation

• Pour les postes basés au Québec, la maîtrise du français est exigée. Pour les postes dans les autres provinces la maîtrise du Français serait un atout

Information sur l’échelle salariale de PwC en Colombie-Britannique

L’échelle salariale* pour ce poste est de 103,000.00 $ - 137,400.00 $ - 171,800.00 $. Le ou la titulaire du poste peut aussi être admissible à une prime annuelle. La rémunération réelle à l’intérieur de l’échelle salariale sera déterminée en fonction des compétences, de l’expérience, des qualifications et du lieu de travail du ou de la titulaire du poste.

*Veuillez noter que l’échelle salariale de ce poste reflète la rémunération prévue par PwC pour la région de la Colombie-Britannique. Étant donné notre approche de recrutement nationale, nous recrutons (et pouvons embaucher) dans d’autres régions. L’échelle salariale peut donc varier selon le lieu de travail. PwC s’engage à offrir une rémunération concurrentielle et à divulguer les échelles salariales conformément aux lois sur la transparence salariale applicables.

Pourquoi vous aimerez PwC
Nous incitons notre personnel à changer le monde et le soutenons dans ses démarches. Vous ferez partie d’équipes diversifiées aidant des clients des secteurs public et privé à créer un climat de confiance et à produire des résultats durables. Grâce à des mandats animés par une mission et à une culture de développement continu, votre carrière prendra un tout nouvel envol. Pour récompenser votre impact et contribuer à votre bien-être, nous vous offrons un régime de rémunération concurrentiel, des avantages sociaux inclusifs et des programmes axés sur la flexibilité qui vous aideront à vous épanouir au travail et dans votre vie personnelle. Pour en savoir plus sur notre processus de recrutement et rémunération globale, consultez : https://jobs-ca.pwc.com/ca/fr/life-at-pwc

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