Directeur Produits, Solutions de financement au point de vente

Fairstone Financial Inc.; Montreal; Hybrid; CAD 80,000 - 120,000; Full time

Job summary

Une entreprise innovante recherche un Directeur Produits pour piloter la stratégie de financement au point de vente. Dans ce rôle, vous serez responsable de maximiser la valeur des produits tout en assurant une expérience client exceptionnelle. Vous travaillerez avec divers départements pour mettre en œuvre des solutions qui répondent aux besoins du marché. Ce poste offre une chance unique de contribuer à l'innovation dans le secteur des crédits à la consommation au Canada, tout en bénéficiant d'un environnement de travail équilibré et enrichissant.

Benefits

Équilibre entre vie professionnelle et vie privée

Solutions de bien-être disponibles 24/7

15 jours de vacances payés

Journée de bénévolat rémunérée

Régime de retraite à contribution de l'employé et de l'employeur

Accès à l'Académie Fairstone pour le développement des compétences

Réductions pour les employés sur divers services

Qualifications

• Expérience de plus de 5 ans en gestion de produits dans un milieu d'affaires complexe.
• Connaissance des solutions de financement au point de vente et des cartes de crédit.

Responsibilities

• Diriger la stratégie et l'innovation des produits pour atteindre les objectifs financiers.
• Collaborer avec les parties prenantes pour développer des solutions centrées sur le client.

Skills

Gestion de produits

Solutions de financement

Collaboration

Compétences analytiques

Résolution de problèmes

Education

Diplôme universitaire dans un domaine lié aux affaires

Job description

Directeur Produits, Solutions de financement au point de vente

Directeur Produits, Solutions de financement au point de vente

Postuler locations Montreal, Quebec time type Temps plein posted on Publié il y a 3 jour(s) job requisition id R22643

Chez Fairstone, notre culture repose sur des valeurs puissantes et des principes de leadership qui définissent les attentes que nous avons en matière de collaboration et de travail avec nos clients. Nous aidons les Canadiens à trouver la bonne solution pour répondre à leurs besoins grâce à une variété de produits et de services. Nos valeurs et nos principes guident les actions que nous entreprenons pour garantir à nos clients la meilleure expérience possible.

Nous recherchons actuellement un Directeur.trice Produits, Solutions de financement au point de vente pour rejoindre notre équipe Relevant directement du Chef des Services de cartes.

Dans ce rôle le Directeur.trice Produits, Solutions de financement au point de vente sera responsable de la stratégie du produit et de l'expérience client en soutien aux objectifs et à la stratégie de croissance de l'entreprise. Le candidat retenu s'attachera à maximiser la proposition de valeur du produit afin de dépasser les attentes du client et du partenaire, tout en stimulant la croissance attendue du portefeuille.

Le candidat idéal possède une solide connaissance des programmes de financement de la vente au détail, y compris des produits co-marqués en partenariat avec de grands détaillants canadiens. Le directeur de produit travaillera de manière transversale avec les responsables du portefeuille, de l'informatique et de l'ensemble de l'entreprise pour mettre en œuvre des initiatives de petite et de grande envergure sur plusieurs canaux, pour mettre en œuvre des solutions centrées sur le client et pour générer une croissance du chiffre d'affaires.

Il s'agit d'une occasion unique de faire partie d'une équipe dont l'objectif est d'innover pour le leader du marché des produits de crédit à la consommation au Canada.

POURQUOI SE JOINDRE A NOUS ?

NOUS SOMMES FIERS D'ÊTRE l'un des meilleurs employeurs de Montréal pour 2025 pour la cinquième année consécutive par les éditeurs des 100 meilleurs employeurs du Canada.

CE QUE NOUS OFFRONS:

• Un équilibre entre vie professionnelle et vie privée : Notre semaine de travail de 37,5 heures et notre modèle hybride (3 jours au bureau) favorisent un équilibre sain.
• Bien-être : Solutions de bien-être sur mesure disponibles 24 heures sur 24 et 7 jours sur 7.
• Congés : au moins 15 jours de vacances payés, 6 jours de bien-être et les jours fériés fédéraux.
• Soutien à la communauté : Journée de bénévolat rémunérée pour contribuer à la vie de la communauté.
• Planification de la retraite : Régime de retraite à contribution de l'employé et de l'employeur, plus le plan d'épargne-retraite Fairstone.
• Développement : Accès à l'Académie Fairstone pour une formation complète et le développement des compétences.
• Réductions pour les employés: Accès exclusif à des produits et services à prix réduit, y compris l'assurance automobile, les hôtels, les attractions, les films, les abonnements à des salles de sport, et plus encore.

SUR QUOI ALLEZ-VOUS TRAVAILLER ?

• Diriger la stratégie, l’innovation et l’établissement des priorités en ce qui a trait aux produits, et superviser l’exécution de tous les aspects du cycle de vie du produit afin de s’assurer que la stratégie liée aux produits atteigne les objectifs financiers.
• Être constamment centré clients et sur leur expérience.
• Créer et maintenir un portefeuille de produits stratégiques ainsi que les roadmaps produits.
• Assurer l'exécution correcte et en temps voulu de la feuille de route avec toutes les parties prenantes clés.
• Collaborer étroitement avec les parties prenantes et la direction de l’entreprise afin d’évaluer, de recommander, de présenter et de livrer des produits et des solutions qui répondent aux besoins du marché et aux objectifs de l’entreprise.
• Présenter des recommandations stratégiques à différents comités internes et collaborer avec les partenaires externes.
• Soutenir et gérer un processus d’affaires Agile menant à la création d’un portefeuille de produits évolutif qui permettra d’accroître la rentabilité des produits de l’entreprise. Pour ce faire, être en mesure de travailler avec l’équipe des technologies et d’autres groupes au sein de l’entreprise pour veiller à l’exécution réussie des initiatives produits et/ou des fonctionnalités.
• Suivre et analyser les résultats produits et leur performance financière pour identifier et recommander des améliorations.
• S’assurer que les produits sont conformes avec les lois et les règlements, et faire les recommandations nécessaires.
• Identifier les risques stratégiques, opérationnels, réputationnels et financiers, associés à l’implantation des offres produits et faire les recommandations nécessaires.
• Superviser une équipe de chefs de produits d’expérience.
• Construire et maintenir une veille concurrentielle sur le marché.

QUI RECHERCHONS-NOUS ?

• Vaste expérience de plus de 5 ans obtenue grâce à un poste de niveau élevé en gestion de produits, de préférence en tant que chef de produits dans un milieu d’affaires complexe. Le candidat qualifié aura également une expérience diversifiée dans les domaines du marketing de produits, de la gestion de projets et des communications, surtout en lien avec les produits de financement au point de vente.
• Connaissance et expertise en matière de solutions de financement au point de vente, de cartes de crédit, de solutions de paiement, y compris les stratégies numériques et le commerce électronique, ainsi que le commerce de détails.
• Posséder des compétences supérieures en collaboration qui permettent de communiquer et d’assurer la synergie de nombreux groupes fonctionnels de manière efficace.
• Démontrer des compétences analytiques, créatives et stratégiques.
• Avoir des aptitudes supérieures et de l’expérience en résolution de problèmes ainsi qu’en gestion des défis quotidiens, à l’interne et à l’externe, liés à des postes de gestion de produits, affectant leur succès financier et sur le marché.
• Habilités pour conceptualiser, prioriser et gérer différents projets de front.
• Approche hautement axée sur le client.
• Diplôme universitaire dans un domaine lié aux affaires.
• Le bilinguisme est nécessaire pour communiquer avec nos clients à travers le Canada.

Nous sommes fières de faire parmi les meilleurs employeurs de Montréal de 2025 par les 100 meilleurs employeurs au Canada!

En savoir plus : https://www.fairstone.ca/fr/a-propos/preteur-canadien

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La Financière Fairstone souscrit au principe d’égalité d’accès à l’emploi. Par conséquent, nous prendrons des mesures raisonnables d’adaptation pour répondre aux besoins des personnes handicapées. Les personnes autochtones, membres d’une minorité visible et handicapées sont invitées à postuler en toute confiance.

Types d'horaires des postes:

Temps plein

Type d'emploi:

Permanent