Directeur Maintenance Industrielle - Leader Lean

Orviande inc.

Montreal (administrative region)

On-site

CAD 80,000 - 120,000

Full time

14 days+
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Job summary

Orviande inc. à Montréal recherche un directeur de la maintenance pour coordonner les activités mécaniques et bâtiment, gérer fournisseurs et budgets, et assurer la conformité BRC et SST.

Le candidat doit posséder un baccalauréat en génie mécanique ou industriel, au moins cinq ans d’expérience managériale et une maîtrise des méthodes d’amélioration continue telles que Lean, 5S, Kanban et Kaizen.

Qualifications

  • Baccalauréat en génie mécanique ou industriel ou domaine connexe.
  • DEC Électromécanique.
  • Minimum de cinq ans d’expérience en gestion de maintenance.
  • Connaissances des normes en vigueur dans le secteur alimentaire.
  • Maîtrise des méthodes d’amélioration continue (Lean, 5S, Kanban, Kaizen et SMED) est un atout.
  • Connaissance en réfrigération est un atout.

Responsibilities

  • Diriger et motiver le personnel de la maintenance (mécanique et bâtiment).
  • Superviser les achats liés au département.
  • Valider les inventaires selon les besoins.
  • Gérer les fournisseurs et les sous-traitants.
  • Assurer la sécurité et SST des employés.
  • Maintenir les équipements par entretien préventif et correctif.
  • Établir et suivre le budget du département.
  • Coordonner les communications entre les quarts.
  • Participer à l’agrandissement et aux projets futurs.

Skills

Gestion de maintenance
Leadership
Gestion d'équipe
Communication
SST

Education

Baccalauréat en génie mécanique ou industriel ou domaine connexe
DEC Électromécanique

Job description

Orviande inc. à Montréal recherche un directeur de la maintenance pour coordonner les activités mécaniques et bâtiment, gérer fournisseurs et budgets, et assurer la conformité BRC et SST.

Le candidat doit posséder un baccalauréat en génie mécanique ou industriel, au moins cinq ans d’expérience managériale et une maîtrise des méthodes d’amélioration continue telles que Lean, 5S, Kanban et Kaizen.

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