Directeur du reporting/Directrice du reporting

KENOVA - Recrutement Humain; Montérégie; Hybrid; CAD 120,000 - 160,000; Full time

Benefits offered by this job

Horaire flexible

Mode hybride

Autonomie importante

Projets corporatifs

Bureaux modernes près du REM

Assurances collectives

REER employeur

Job summary

KENOVA - Recrutement Humain recherche un Directeur(trice) information financière pour diriger les activités de clôture et l’analyse financière consolidée au sein d’un groupe manufacturier international.

Le poste exige environ 10 ans d’expérience en comptabilité corporate, une maîtrise d’IFRS/US GAAP et une forte capacité à piloter des projets stratégiques. Environnement hybride avec proximité de la direction et de multiples entités.

Qualifications

• 10 années d’expérience en comptabilité corporate et information financière.
• Expérience IFRS ou US GAAP et clôture financière.
• Connaissance d’organisations complexes, multisites et internationales.
• Maîtrise Excel et ERP Dynamics 365 ou équivalent.

Responsibilities

• Superviser les clôtures financières et l’intégrité du grand livre.
• Préparer et analyser l’information financière consolidée.
• Challenger les résultats et formuler des recommandations à la direction.
• Conduire des projets corporatifs transversaux et leur implantation.
• Faire évoluer les politiques et les contrôles internes.
• Contribuer à l’harmonisation des pratiques financières entre entités.
• Coordonner audits internes et externes et conformité.

Skills

Leadership

Gestion financière

Anglais professionnel

Français professionnel

Education

CPA designation

Tools

Excel avancé

Dynamics 365

Job description

Poste : Directeur(trice), information financière (#4403)

Catégorie : Permanent

Salaire : Très compétitif + bonification

articularités de l’employeur : Notre client est un groupe international d’envergure du secteur manufacturier qui poursuit une transformation importante de sa fonction finance. Dans un contexte de croissance, d’évolution de ses services partagés et d’harmonisation de ses pratiques financières, l’organisation offre un environnement complexe et stimulant où plusieurs processus, systèmes et façons de faire sont appelés à évoluer. Vous joindrez une entreprise solide qui accorde une réelle importance au développement professionnel, à l’amélioration continue et au bien-être de ses employés.

Avantages : Horaire flexible et mode de travail hybride - Rôle de numéro 3 en finance avec forte visibilité auprès de la direction - Position stratégique au sein de la fonction finance - Grande autonomie et latitude pour structurer, améliorer et implanter de nouvelles façons de faire - Projets corporatifs d’envergure touchant plusieurs unités d’affaires - Environnement manufacturier complexe et en transformation - Possibilités d’évolution au sein de l’organisation - Équipe finance jeune, dynamique et collaborative - Bureaux modernes et lumineux directement à proximité du REM - Stationnement - Assurances collectives avantageuses - REER avec contribution de l’employeur

Vos responsabilités en quelques mots :

• Superviser les activités de clôture financière et assurer l’intégrité du grand livre
• Participer à la préparation, à l’analyse et à l’évolution de l’information financière consolidée
• Challenger les résultats financiers, identifier les incohérences et formuler des recommandations à la direction
• Prendre en charge des projets corporatifs transversaux, de l’analyse initiale jusqu’à leur implantation
• Faire évoluer les politiques comptables, les contrôles internes et les processus financiers
• Participer à l’harmonisation des pratiques financières entre les différentes entités
• Contribuer à l’évolution des pratiques d’information financière selon les normes IFRS ou US GAAP
• Coordonner les audits internes et externes ainsi que les activités de conformité
• Jouer un rôle clé dans l’implantation et l’optimisation des systèmes financiers et ERP
• Identifier les possibilités d’automatisation et d’amélioration des processus
• Contribuer au développement et à l’évolution des services partagés
• Encadrer et soutenir les membres de l’équipe finance
• Agir comme partenaire d’affaires auprès des équipes financières et opérationnelles
• Accompagner les différentes parties prenantes dans un contexte de transformation et de gestion du changement

Vos atouts pour ce poste :

• Détenir le titre professionnel CPA
• Posséder environ 10 années ou plus d’expérience pertinente en comptabilité corporative et en information financière, incluant plusieurs années dans des fonctions senior ou de gestion
• Avoir acquis une expérience significative au sein d’une entreprise publique ou d’un environnement soumis à des exigences élevées en matière d’information financière
• Posséder une solide expérience en préparation et en analyse d’états financiers selon les normes IFRS ou US GAAP
• Maîtriser les processus de clôture financière, la consolidation, les contrôles internes et les exigences liées à l’information financière
• Posséder une expérience dans une organisation complexe, idéalement manufacturière, multisite, multi-entités ou internationale
• Démontrer une capacité à prendre en charge des mandats complexes et peu structurés, puis à les mener de l’analyse jusqu’à l’implantation
• Posséder une expérience en transformation financière, en harmonisation de pratiques ou en amélioration de processus, un atout important
• Posséder une expérience dans un environnement de services partagés, un atout
• Posséder une expérience significative en cabinet comptable ou en audit, un atout
• Maîtriser Excel à un niveau avancé et posséder une expérience avec des systèmes ERP d’envergure
• Connaître Dynamics 365 ou un autre ERP majeur, un atout
• Détenir une maîtrise en comptabilité ou en finance, un atout
• Maîtriser le français et l’anglais à un niveau professionnel afin de collaborer avec différentes équipes dans un contexte pancanadien et international

Une opportunité particulièrement intéressante pour un CPA senior souhaitant dépasser un rôle traditionnel d’information financière et exercer une réelle influence sur l’évolution d’une fonction finance. Vous occuperez un rôle stratégique à proximité de la direction et prendrez en charge des dossiers corporatifs d’envergure avec un haut niveau d’autonomie. Votre jugement, votre esprit critique et votre capacité à influencer seront mis à contribution afin de challenger les façons de faire, structurer de nouvelles pratiques et mener des projets ayant un impact concret sur l’organisation. Vous évoluerez au sein d’une équipe collaborative, dans un environnement où plusieurs initiatives restent à bâtir et où vos idées pourront réellement faire avancer les choses.