Directeur des travaux publics

La Ville de L’Ancienne-Lorette; Quebec; On-site; CAD 96,000 - 136,000; Full time

Job summary

La Ville de L’Ancienne-Lorette recherche un directeur des travaux publics, un leader capable de gérer des équipes en optimisant les processus. Ce rôle inclut la planification stratégique et la supervision des services d’aqueduc, égout, voirie et autres infrastructures. Les candidats devront avoir un diplôme en ingénierie et une expérience significative en gestion d'équipe afin de contribuer à une communauté dynamique.

Benefits

Poste permanent à temps plein

Gamme complète d’assurances après 6 mois

Conciliation travail-vie personnelle

Club social actif et stationnement gratuit

Qualifications

• Au moins 7 années d’expérience pertinente en gestion d'équipe.
• Bonne connaissance du secteur municipal et de ses lois.
• Capacité à diriger et mobiliser des équipes.

Responsibilities

• Assurer la planification stratégique et l’amélioration continue du Service.
• Diriger les projets liés aux services publics et aux infrastructures.
• Élaborer les budgets et contrôler les dépenses.

Skills

Gestion opérationnelle

Leadership

Planification stratégique

Communication

Education

Diplôme universitaire de 1er cycle en ingénierie

Job description

Travailler à la Ville de L’Ancienne-Lorette, c’est faire partie d’une petite équipe dynamique et polyvalente, au sein de laquelle nous unissons nos forces dans un but commun : offrir aux citoyens des services, des installations et un environnement de première qualité.

Nous sommes présentement à la recherche d'un directeur pour compléter notre équipe du Service des travaux publics.

Directeur des travaux publics

Vous êtes un bâtisseur, un leader, un visionnaire? Si vous savez conjuguer rigueur opérationnelle et approche humaine et que vous excellez à faire avancer les projets tout en développant des relations solides, ce poste est pour vous! Venez contribuer à bâtir une communauté fière.

Votre équipe

En postulant à la Ville de L’Ancienne-Lorette, vous intègrerez une petite équipe compétente, expérimentée et passionnée.

Votre rôle

• Assurer la planification stratégique du Service et voir à son amélioration continue, en favorisant l’optimisation des processus ;
• Planifier, diriger, superviser et contrôler l'ensemble des projets, activités et opérations du Service des travaux publics, notamment les services d’aqueduc et d'égout, la voirie, les parcs, les bâtiments et le déneigement, et voir à leur bon fonctionnement ;
• Superviser et accompagner les cadres dans l’exercice de leurs responsabilités liées à la planification, à l’exécution et au contrôle des opérations ;
• Assumer la direction d’une équipe composée d’une trentaine d’employés, en veillant à leur mobilisation et à leur efficacité ainsi qu’à l'appréciation de leur contribution ;
• Mettre en place les procédures de santé et sécurité et assurer la formation des membres de l'équipe ;
• Collaborer étroitement avec les autres services municipaux et l’équipe de direction afin de répondre efficacement aux besoins de l’organisation ;
  
• Assister et conseiller la direction générale sur l’ensemble des enjeux liés aux travaux publics et à l’ingénierie, tout en assurant la production et la transmission des rapports requis ;
• Élaborer les budgets, en assurer le suivi administratif ainsi que le contrôle des dépenses ;
• Préparer et vérifier les différents devis et appels d’offres et en effectuer le suivi ;
• Assurer la gestion des plaintes et des demandes en lien avec les opérations du Service.

Votre profil

• Détenir un diplôme universitaire de 1er cycle en ingénierie ou dans un domaine connexe ;
• Détenir au moins 7 années d’expérience pertinente en gestion d'équipe ;
• Posséder une bonne connaissance du secteur municipal et de ses lois et règlements, jumelée à un fort sens du service public ;
• Posséder de solides compétences en gestion opérationnelle, financière et des ressources humaines;
• Démontrer une vision stratégique, une compréhension des réalités terrain et un esprit d’analyse orienté vers l’amélioration continue ;
• Faire preuve d’un grand sens de l’organisation et de rigueur dans la gestion des opérations et des priorités ;
• Avoir la capacité de diriger et mobiliser les équipes, tout en veillant au respect des normes et règlements, avec une approche humaine et collaborative ;
• Démontrer une capacité à communiquer avec clarté, tact et diplomatie, en s'adaptant aux divers interlocuteurs (citoyens, élus, employés) et situations.

Vos avantages

• Poste permanent à temps plein, du lundi au vendredi, 35 heures par semaine (disponibilité requise occasionnellement en dehors des heures régulières) ;
• Salaire annuel concurrentiel de 96 000 $ $ à 136 000 $ ;
• Gamme complète d’assurances et d’avantages sociaux après 6 mois (assurances, régime de retraite, banque de vacances et de congés, programme d’aide aux employés) ;
• Conciliation travail-vie personnelle (heures de travail flexibles) ;
• Autres avantages (club social actif et stationnement et café gratuits).

Les curriculum vitæ doivent être reçus avec lettre de présentation dès que possible.Seules les personnes dont la candidature aura été retenue seront contactées.

Travailler à la Ville de L’Ancienne-Lorette, c’est faire partie d’une petite équipe dynamique et polyvalente, au sein de laquelle nous unissons nos forces dans un but commun : offrir aux citoyens des services, des installations et un environnement de première qualité.

Nous sommes présentement à la recherche d'un directeur pour compléter notre équipe du Service des travaux publics.

Directeur des travaux publics

Vous êtes un bâtisseur, un leader, un visionnaire? Si vous savez conjuguer rigueur opérationnelle et approche humaine et que vous excellez à faire avancer les projets tout en développant des relations solides, ce poste est pour vous! Venez contribuer à bâtir une communauté fière.

Votre équipe

En postulant à la Ville de L’Ancienne-Lorette, vous intègrerez une petite équipe compétente, expérimentée et passionnée.

Votre rôle

• Assurer la planification stratégique du Service et voir à son amélioration continue, en favorisant l’optimisation des processus ;
• Planifier, diriger, superviser et contrôler l'ensemble des projets, activités et opérations du Service des travaux publics, notamment les services d’aqueduc et d'égout, la voirie, les parcs, les bâtiments et le déneigement, et voir à leur bon fonctionnement ;
• Superviser et accompagner les cadres dans l’exercice de leurs responsabilités liées à la planification, à l’exécution et au contrôle des opérations ;
• Assumer la direction d’une équipe composée d’une trentaine d’employés, en veillant à leur mobilisation et à leur efficacité ainsi qu’à l'appréciation de leur contribution ;
• Mettre en place les procédures de santé et sécurité et assurer la formation des membres de l'équipe ;
• Collaborer étroitement avec les autres services municipaux et l’équipe de direction afin de répondre efficacement aux besoins de l’organisation ;
  
• Assister et conseiller la direction générale sur l’ensemble des enjeux liés aux travaux publics et à l’ingénierie, tout en assurant la production et la transmission des rapports requis ;
• Élaborer les budgets, en assurer le suivi administratif ainsi que le contrôle des dépenses ;
• Préparer et vérifier les différents devis et appels d’offres et en effectuer le suivi ;
• Assurer la gestion des plaintes et des demandes en lien avec les opérations du Service.

Votre profil

• Détenir un diplôme universitaire de 1er cycle en ingénierie ou dans un domaine connexe ;
• Détenir au moins 7 années d’expérience pertinente en gestion d'équipe ;
• Posséder une bonne connaissance du secteur municipal et de ses lois et règlements, jumelée à un fort sens du service public ;
• Posséder de solides compétences en gestion opérationnelle, financière et des ressources humaines;
• Démontrer une vision stratégique, une compréhension des réalités terrain et un esprit d’analyse orienté vers l’amélioration continue ;
• Faire preuve d’un grand sens de l’organisation et de rigueur dans la gestion des opérations et des priorités ;
• Avoir la capacité de diriger et mobiliser les équipes, tout en veillant au respect des normes et règlements, avec une approche humaine et collaborative ;
• Démontrer une capacité à communiquer avec clarté, tact et diplomatie, en s'adaptant aux divers interlocuteurs (citoyens, élus, employés) et situations.

Vos avantages

• Poste permanent à temps plein, du lundi au vendredi, 35 heures par semaine (disponibilité requise occasionnellement en dehors des heures régulières) ;
• Salaire annuel concurrentiel de 96 000 $ $ à 136 000 $ ;
• Gamme complète d’assurances et d’avantages sociaux après 6 mois (assurances, régime de retraite, banque de vacances et de congés, programme d’aide aux employés) ;
• Conciliation travail-vie personnelle (heures de travail flexibles) ;
• Autres avantages (club social actif et stationnement et café gratuits).

Les curriculum vitæ doivent être reçus avec lettre de présentation dès que possible.Seules les personnes dont la candidature aura été retenue seront contactées.

Le masculin est utilisé dans le seul but d'alléger le texte. Nous souscrivons au principe d'équité en emploi et invitons les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes en situation de handicap à présenter leur candidature.

Postuler pour ce poste

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