DIRECTEUR D’USINE - MULTISITES

North West Rubber Ltd; Beauceville; On-site; CAD 150,000 - 190,000; Full time

Job summary

Royal Mat recherche un dirigeant industriel pour diriger deux usines en continu (24/7) avec une forte orientation résultats. Vous piloterez les performances opérationnelles et financières, encadrerez des équipes de gestion et assurerez la conformité aux standards ISO.

Le poste exige un leadership mobilisateur, une vision d’affaires et une expérience avérée dans un environnement manufacturier lourd, avec la capacité à optimiser les procédés et les coûts.

Qualifications

• Diplôme universitaire pertinent exigé.
• ≥10 années d’expérience en direction dans le milieu manufacturier.
• Expérience en équipes multidisciplinaires et opérations industrielles complexes.
• Solides compétences en gestion financière et amélioration continue.

Responsibilities

• Diriger les opérations des deux usines en garantissant santé, sécurité, production, qualité, productivité et rentabilité.
• Mobiliser et développer une équipe de gestion multidisciplinaire et instaurer une culture de performance.
• Piloter la maintenance, les achats et l’approvisionnement tout en assurant la disponibilité des matières et équipements.
• Gérer les budgets d’exploitation et analyser les indicateurs de performance (CAPEX inclus).
• Veiller à la conformité ISO 9001 et ISO 14001 et soutenir les orientations stratégiques.

Skills

Leadership stratégique

Vision stratégique

Lean Manufacturing

Gestion financière

Gestion d'équipe

Amélioration continue

Décision et crise

Education

Diplôme universitaire en génie/gestion des opérations/administration

Job description

DIRECTEUR D’USINE - MULTISITES

ROYAL MAT | Beauceville, Québec

Un rôle stratégique. Deux usines. Une responsabilité de premier plan.

Royal Mat, entreprise spécialisée dans le recyclage de pneus hors d’usage et la fabrication de produits en caoutchouc recyclé, est à la recherche d’un directeur d’usine chevronné, reconnu pour son leadership, sa vision stratégique et sa capacité à générer des résultats durables dans un environnement manufacturier exigeant.

Relevant directement du chef de l’exploitation (Chief Operating Officer – COO), vous assumerez la direction globale de deux usines de production fonctionnant en continu, 24 heures sur 24, 7 jours sur 7.

Vous serez responsable de la performance opérationnelle et financière des installations, du développement de vos équipes de gestion et de l’atteinte des objectifs stratégiques de l’entreprise.

Nous recherchons un dirigeant capable de conjuguer vision d’affaires, excellence opérationnelle, courage managérial et leadership mobilisateur.

VOTRE MANDAT

À titre de directeur d’usine, vous exercerez un leadership stratégique et opérationnel sur l’ensemble des activités des deux installations.

Vos principales responsabilités seront de :

• Diriger les opérations des deux usines en assurant l’atteinte des objectifs de santé et sécurité, de production, de qualité, de productivité et de rentabilité.
• Mobiliser et développer une équipe de gestion multidisciplinaire, en favorisant une culture de responsabilisation, de collaboration, de performance et d’excellence.
• Assurer l’efficacité et la continuité des opérations 24/7, en optimisant la coordination des équipes, l’utilisation des ressources et les pratiques de gestion.
• Piloter la performance opérationnelle et l’amélioration continue, notamment par l’optimisation des procédés, la réduction des pertes et le déploiement des meilleures pratiques Lean Manufacturing.
• Superviser les stratégies de maintenance, d'achats et d'approvisionnement, en assurant la fiabilité des équipements, la disponibilité des matières premières et des ressources, l'optimisation des inventaires ainsi que la performance des fournisseurs stratégiques.
• Assumer la gestion financière des installations, incluant la préparation et le suivi des budgets d’exploitation, l’analyse des indicateurs de performance et la planification des investissements (CAPEX).
• Promouvoir une culture exemplaire en santé, sécurité et environnement, tout en assurant la conformité réglementaire et le maintien des standards de qualité, notamment ISO 9001 et ISO 14001.
• Contribuer aux orientations stratégiques de l’entreprise, en identifiant les occasions d’amélioration, de développement et d’optimisation de la rentabilité.
• Collaborer étroitement avec la direction des ressources humaines au développement des talents, à la relève et à la gestion des relations de travail en milieu syndiqué, notamment dans l'application de la convention collective et le maintien d'un climat organisationnel sain.

LE PROFIL QUE NOUS RECHERCHONS

Nous recherchons un leader expérimenté, doté d’un solide sens des affaires, capable de prendre des décisions complexes, de mobiliser ses gestionnaires et de faire progresser durablement la performance d’une organisation manufacturière.

Formation et expérience

• Diplôme universitaire en génie, en gestion des opérations, en administration ou dans une discipline pertinente.
• Minimum de dix (10) années d’expérience dans des fonctions de direction en milieu manufacturier.
• Expérience significative en gestion d’équipes multidisciplinaires et d’opérations industrielles complexes.
• Solides compétences en gestion financière, en optimisation des opérations et en amélioration continue.
• Expérience en environnement manufacturier à production continue (24/7), un atout important.
• Expérience dans l’industrie lourde, le recyclage ou la transformation des matières premières, un atout.

Compétences et qualités recherchées

• Leadership stratégique, vision d’affaires et forte orientation vers les résultats.
• Capacité démontrée à mobiliser, responsabiliser et développer des équipes de gestion.
• Excellent jugement, courage décisionnel, sens politique et capacité démontrée à gérer des situations de crise et à résoudre des problèmes opérationnels complexes.
• Capacité à piloter le changement et à exercer une influence positive à tous les niveaux de l’organisation.
• Rigueur, intégrité, sens des responsabilités et excellentes habiletés de communication.

EXIGENCE ESSENTIELLE – FRANÇAIS ET ANGLAIS AVANCÉS

Une maîtrise avancée du français et de l’anglais, tant à l’oral qu’à l’écrit, est indispensable pour occuper ce poste.

Le français constitue la langue de travail principale au sein des deux usines et est essentiel pour assurer une communication efficace avec les employés, les gestionnaires et les différents intervenants.

Le titulaire devra également communiquer fréquemment et directement en anglais avec les membres de la haute direction, notamment pour présenter les résultats opérationnels et financiers, participer aux discussions stratégiques, formuler des recommandations et contribuer aux décisions d’affaires.

Une capacité à communiquer avec aisance et professionnalisme dans les deux langues, dans un contexte de direction, est donc essentielle.

CONDITIONS PARTICULIÈRES

• Assurer une présence régulière dans les deux usines et, au besoin, sur les différents quarts de travail.
• Être disponible pour intervenir à l’extérieur des heures habituelles lorsque les enjeux opérationnels l’exigent.
• Effectuer les déplacements professionnels nécessaires et détenir un permis de conduire valide.

RELEVEZ UN DÉFI À LA HAUTEUR DE VOTRE LEADERSHIP

Ce poste s’adresse à un dirigeant qui souhaite exercer une influence réelle sur la performance d’une organisation manufacturière, relever des défis industriels d’envergure et contribuer directement à sa croissance et à sa pérennité.

Vous possédez l’expérience, la vision et le leadership nécessaires pour diriger des opérations industrielles complexes et faire progresser une organisation vers l’excellence?

Joignez-vous à Royal Mat et contribuez à façonner l’avenir de nos opérations.

#NWRIndeed