Directeur administration et finances

PVRH Recrutement; Montreal; On-site; CAD 80,000 - 120,000; Full time

Job summary

Un client en pleine croissance, spécialisé dans l'efficacité énergétique, recherche un Directeur administration et finances à Montréal. Ce rôle est stratégique, impliquant la gestion financière, la supervision des coûts des projets et l'optimisation des processus administratifs. L'entreprise offre un ensemble d'avantages attractifs, y compris un régime d'assurance complet et un horaire flexible. Idéalement, le candidat doit avoir une solide formation en comptabilité et au moins 7 à 10 ans d'expérience pertinente.

Benefits

Régime d’assurance complet (Invalidité, maladie complémentaire, dentaire, vie)

REER Collectif

Congés payés

Horaire flexible

Stationnement sur place

Qualifications

• Expérience minimale de 7 à 10 ans dans un poste similaire.
• Expérience en gestion financière de PME.
• Connaissance des lois de taxes de vente pour projets hors Québec (un atout).

Responsibilities

• Gérer la comptabilité et les fonctions financières de l’organisation.
• Assurer le suivi des coûts, de la rentabilité et des marges des projets.
• Superviser la gestion des flux de trésorerie et des investissements.

Skills

Leadership

Rigueur

Négociation

Bilingue

Education

Formation universitaire en comptabilité

Membre de l’ordre des comptables agréés du Québec, CPA

Tools

Système ERP (SAP, D365, etc.)

Job description

Notre client est une firme d’ingénierie qui réalise des projets d’efficacité et de productivité énergétique sur une base clés en main. Leur objectif est de devenir le leader mondial en performance énergétique dans le secteur industriel par le biais de la mise en place de réseaux permettant de lier les usages et besoins de notre société. Afin de poursuivre leur mission, l’organisation est présentement à la recherche d’une personne pour occuper la direction des finances et de l’administration. Le poste est basé à Montréal.

POURQUOI SE JOINDRE À L’ÉQUIPE

•Régime d’assurance complet (Invalidité, maladie complémentaire, dentaire, vie)

•REER Collectif

•Congés payés

•Horaire flexible

•Stationnement sur place

SOMMAIRE DU POSTE

En pleine croissance, l’entreprise recherche un Directeur administration et finances qui agira comme pilier stratégique pour assurer une gestion financière rigoureuse et une administration efficace. Véritable partenaire d’affaires pour le président et membre actif du comité de gestion, cette personne contribuera activement à la rentabilité et à la pérennité de l’organisation en apportant une contribution significative sur le plan stratégique et en optimisant les processus administratifs et financiers.

VOS RESPONSABILITÉS

•Suivre et effectuer la gestion de la comptabilité et les fonctions financières de l’organisation ;

•Être responsable de l'ensemble du processus budgétaire, incluant l'élaboration des prévisions financières, l'analyse des résultats et l'explication des écarts par rapport au budget, afin de soutenir la prise de décision stratégique ;

•Assurer un suivi rigoureux des coûts, de la rentabilité et des marges des projets, en collaboration avec les gestionnaires de projet, afin d’optimiser la performance financière et d’anticiper les ajustements nécessaires ;

•Appuyer les gestionnaires de projet pour le suivi financier des soumissions (fermeture, conditions de paiement, cautionnement, assurances, etc.), l’approvisionnement et la maîtrise du système ERP ;

•Assurer une bonne gestion des flux de trésorerie (négociations de marges de crédit, optimisation de la facturation, négociations fournisseurs/clients) ;

•Contrôler la rentabilité et la solvabilité de l'organisation, anticiper les besoins en financement et en investissements nécessaires à sa stratégie de développement ;

•Soutenir la direction dans divers mandats financiers et stratégiques en réalisant des analyses rigoureuses, en évaluant différents scénarios financiers et en formulant des recommandations éclairées ;

•Collaborer avec l'équipe de développement des affaires pour soutenir l'attraction et la fidélisation de clients en recherchant et en facilitant l'accès aux subventions disponibles ;

•Superviser la gestion de la rémunération et des avantages sociaux, tout en veillant à l’optimisation des coûts salariaux et à la planification budgétaire des ressources humaines en fonction des objectifs de croissance de l’entreprise ;

•Assurer l’élaboration des règles de contrôle interne en matière de comptabilité.

QUALIFICATIONS REQUISES

•Détenir une formation universitaire en comptabilité ;

•Être membre de l’ordre des comptables agréés du Québec, CPA ;

•Expérience pertinente minimale de 7 à 10 ans dans un poste similaire ;

•Avoir œuvré dans un domaine de service (atout) ;

•Être parfaitement bilingue ;

•Expérience en gestion financière de PME ;

•Expérience dans l’utilisation et l’implantation d’un système ERP (SAP, D365, etc.) ;

•Volonté d’apprendre, de maîtriser et d’améliorer les aspects administratifs d’une PME ;

•Leadership et aptitudes interpersonnelles solides et capacité à développer une équipe répondant au besoin et à la croissance de l’entreprise ;

•Sens de la rigueur contractuelle, droiture et excellentes aptitudes en négociation

•Connaissance lois de taxes de vente pour projets hors Québec (un atout).

NB : Le générique masculin est utilisé dans le seul but d’alléger la lecture du texte.

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