Directeur-adjoint, Directrice-adjointe –Volet opérations -DSM

CIUSSS du Centre-Sud-de-l'Île-de-Montréal; Montreal; On-site; CAD 114,000 - 150,000; Full time

Job summary

Le CIUSSS du Centre-Sud-de-l’Île-de-Montréal recherche un directeur-adjoint pour les opérations. Le poste implique un leadership visionnaire et une responsabilité sur des services transversaux en santé, en collaboration avec différentes directions. Offrant un salaire compétitif et des avantages, ce rôle est clé pour améliorer l'expérience patient tout en soutenant les équipes administratives.

Benefits

6 semaines de vacances par année

13 congés fériés par année

Régime de retraite

Assurance salaire et assurances collectives

Qualifications

• Expérience d’au moins cinq (5) ans dans des fonctions d’encadrement.
• Compréhension très bonne du secteur de la santé et de ses enjeux.
• Expérience significative en milieu hospitalier souhaitée.

Responsibilities

• Assurer le fonctionnement des services sous votre responsabilité.
• Gérer les budgets et la performance financière des équipes.
• Développer une vision globale et des orientations stratégiques.

Skills

Gestion

Leadership

Communication

Education

Baccalauréat en sciences sociales ou sciences de la santé

Maîtrise dans une autre discipline appropriée

Job description

Nous croyons en la valeur inestimable de chacun et chacune d’entre nous. Nous savons qu’ensemble, nous pouvons tous et toutes changer les choses. Le Centre intégré universitaire de santé et de services sociaux (CIUSSS) du Centre-Sud-de-l’Île-de-Montréal est l’un des plus grands établissements de santé au Québec. Avec plus de 200 installations et points de service dans les arrondissements Plateau-Mont-Royal, Ville-Marie, Sud-Ouest et Verdun, ses équipes desservent 330 000 Montréalaises et Montréalais.

Au cœur du centre-ville de Montréal, le CIUSSS du Centre-Sud se distingue par ses expertises uniques en santé urbaine et en innovation sociale. Avec ses désignations universitaires, il se positionne également comme l’un des acteurs clés en recherche sociale au Québec.

10 missions. 10 façons de grandir ensemble.

Le CCSMTL est à la recherche de leaders humains, inspirants, visionnaires, courageux, ayant une bonne conscience de soi et des autres et générateurs de résultats. Vous vous reconnaissez et souhaitez contribuer à rendre les services aux usagers accessibles, efficaces, humains et de qualité? Vous êtes un leader mobilisateur, vous possédez de bonnes habiletés en gestion et êtes un bon communicateur? Votre style de gestion est axé sur l’expérience usager et la performance ?

Nous recherchons actuellement des candidats et candidates afin de pourvoir le poste de directeur-adjoint, directrice-adjointe-Volet opérations à la direction des services multidisciplinaires (DSM).

Nous Offrons

• 6 semaines de vacances par année
• 13 congés fériés par année
• Régime de retraite qui assure un revenu stable pour la retraite
• Assurance salaire et assurances collectives
  
  

Ça vous intéresse ? Il nous ferait plaisir de vous rencontrer !

Sommaire des responsabilités

Sous l’autorité du directeur des services multidisciplinaires (DSM), vous partagez avec votre supérieur le pouvoir décisionnel et l’imputabilité quant aux résultats attendus. Vous participez au développement d’une vision globale de la direction et des orientations stratégiques. Vous aurez la responsabilité d’offrir un soutien professionnel aux directions regroupées sous la direction générale adjointe, à travers des mandats spécifiques qui vous sont confiés.

Vous assumerez une responsabilité hiérarchique en ce qui concerne l’imagerie médicale, la médecine nucléaire, la réadaptation, la nutrition clinique, les activités respiratoires, l’électrophysiologie médicale, les cliniques externes, l’accueil clinique ainsi que l’accueil et l’admission dans les deux hôpitaux du CIUSSS.Vous êtes également responsable de certains services transversaux tels que le génie biomédical. Vous assurerez une collaboration avec les responsables de la grappe Optilab-CHUM, dont relèvent les laboratoires de biologie médicale.

Vous êtes responsable de soutenir l’actualisation des activités liées à différents corridors de services, dont les services diagnostiques et professionnels sous la responsabilité de la direction des services multidisciplinaires – volet opérations. À ce titre, vous veuillez au maintien optimal des ententes de services diagnostiques en collaboration avec les différentes directions concernées ainsi qu’avec les partenaires externes.

Vous soutenez la vision définie, assurerez la gestion quotidienne des activités en cogestion et selon les processus établis, ferez preuve d’initiative et procèderez aux ajustements requis.Vous contribuez au développement des meilleures pratiques dans une perspective d’amélioration continue.

Dans le cadre de vos fonctions transversales, vous pourrez être appelé à réaliser des mandats en collaboration avec la direction des services professionnels, afin de répondre aux besoins identifiés, et ce, en cogestion. À ce titre, vous aurez la responsabilité d’apporter une assistance aux chefs de départements de médecine pour les soutenir dans la mise en place de projets cliniques ainsi que dans la révision du fonctionnement des services, dans une optique d’amélioration de la trajectoire de soins.

Vous agirez à titre de supérieur immédiat et superviserez des coordonnateurs ainsi que des chefs de service sous votre responsabilité hiérarchique. Vous les soutiendrez dans leur mandat de gestion et réaliserez divers mandats spéciaux, incluant la gestion de groupes de travail ou de projets d’envergure. Vous serez également appelé à représenter votre directeur dans le cadre de comités où ce dernier siège, ainsi que sur des mandats spécifiques qui lui sont confiés.

Dans l’exercice de vos fonctions, vous agirez à titre de leader visionnaire, courageux et orienté vers les résultats pour les usagers et leurs proches. Vous serez un leader humain et inspirant, faisant preuve de conscience de soi et des autres.

Plus Spécifiquement, Vous

• Assurerez le fonctionnement des différents services sous votre responsabilité.
• Assurerez un suivi serré des budgets sous votre responsabilité.
• Assurerez un suivi de la performance financière des équipes sous votre responsabilité et vous coordonnerez les mesures correctrices au besoin.
• Assurerez le suivi et améliorerez la performance par la mise en place de mesures permettant le respect des ententes de gestion pour tous les secteurs incluant l’imagerie médicale.
• Favoriserez la cogestion médicale et administrative au sein de la direction adjointe et des services qui la composent.
• Assurerez la pertinence, l’efficience et la performance optimale de l’accès aux services diagnostics et professionnels.
• Conseillerez la directrice DSMSSS sur toute question relative à la détermination des orientations globales, des objectifs, des priorités, des stratégies et des plans d’action et participerez aux décisions d’orientation et de fonctionnement.
• Réviserez les processus et optimiserez les trajectoires cliniques internes afin de rendre l’expérience-patient optimale.
• Effectuerez tout autre mandat à la demande de votre supérieur immédiat.
  
  

Exigences

• Baccalauréat en sciences sociales, sciences de la santé ou dans une autre discipline appropriée ainsi qu’une expérience ou des formations complémentaires pertinentes à la fonction
• Maîtrise dans une autre discipline appropriée ou expérience significative en gestion
• Expérience d’au moins cinq (5) ans dans des fonctions d’encadrement, accompagnée d’une expérience significative dans le réseau de la santé et des services sociaux
• Expérience significative en milieu hospitalier
• Très bonne compréhension du secteur de la santé et des services sociaux, de son administration et de son cadre légal et des enjeux ressources humaines au sein d’un établissement de grande envergure
• Une combinaison d’expérience et de formation jugée pertinente pourrait être considérée.
  
  

Atouts

• Être membre d’un ordre professionnel lié au poste
• Posséder une expérience clinique dans les secteurs concernés
• Certification ceinture verte (Lean Six Sigma)
• Expérience en gestion de projet
  
  

Rémunération

Classe 44 (114 969 à 149 460$)

Port d’attache

Hôpital Notre-Dame, 1560 Sherbrooke est, Montréal

Remarques

Les personnes intéressées doivent soumettre leur candidature au plus tard le 18 juin 2025 à 16h. Seules les personnes dont la candidature a été retenue seront convoquées en entrevue.Pour toutes informations supplémentaires, nous vous invitons à communiquer au 514 528-2500 poste 47233.Le CIUSSS Centre-Sud-de-l’Île-de-Montréal souscrit à un programme d'accès à l'égalité. Nous encourageons vivement les candidatures des groupes visés : femmes, minorités visibles et ethniques, Autochtones et personnes en situation de handicap. Des mesures d'adaptation pourront être offertes, sur demande, selon la situation.