Développeur(se) d'applications généralistes (Guidewire/Java/Angular) principal(e) bilingue (FR-[...]

Intact Financial Corporation; Montreal; Hybrid; CAD 70,000 - 110,000; Full time

Job summary

Rejoignez une équipe dynamique en tant que développeur Java et Guidewire, où vous contribuerez à la création et à l'évolution de systèmes de réclamations innovants. Dans un environnement agile, vous serez impliqué dans le développement d'applications frontales et dorsales, tout en travaillant avec des technologies modernes. Cette entreprise valorise la collaboration et l'innovation, offrant des opportunités de développement professionnel et un cadre de travail flexible. Si vous êtes passionné par la technologie et souhaitez faire partie d'une équipe qui façonne l'avenir, cette opportunité est faite pour vous.

Benefits

Régime complet d’avantages financiers

Régime d’achat d’actions des employés

Régime de retraite flexible

Congés supplémentaires

Compte de dépenses bien-être

Accès à des outils de santé mentale

Écosystème d’apprentissage dynamique

Réseaux inclusifs dirigés par des employés

Soutien au développement personnel

Programme d’action communautaire

Qualifications

• 8 ans d’expérience en développement d’applications Java.
• Expérience avec SOA, microservices et Angular est un atout.
• Bilinguisme requis pour interagir avec des collègues partout au Canada.

Responsibilities

• Développer et maintenir des services SOA et des applications avec Angular et Java.
• Participer au développement d’un système centralisé de réclamations.
• Collaborer en équipe agile pour innover et résoudre des problèmes techniques.

Skills

Développement Java

SOA et microservices

Angular

Agile Scrum

Analyse et synthèse

Bilinguisme (français et anglais)

Education

Baccalauréat en informatique

Tools

gitHub

Postman

Maven

Jenkins

IntelliJ

JIRA

Confluence

Teams

Job description

Nos équipes sont au coeur de tout ce que nous faisons. Ensemble, nous aidons les gens, les entreprises et la société à aller de l’avant dans les bons moments et à être résilients dans les moments difficiles.

Notre promesse aux employés, c’est ce qu’Intact vous promet en échange de votre engagement à vivre nos valeurs, à donner le meilleur de vous-mêmes, à être ouverts au changement et à vous investir dans votre carrière. Nous vous promettons de vous soutenir et de vous offrir des occasions de développement et des avantages financiers axés sur la performance dans un milieu de travail où vous pouvez façonner l’avenir, réussir en équipe et évoluer avec nous.

À propos du poste

Voici l’opportunité que vous attendiez !

En tant que développeur(se) Java et Guidewire, vous vous joindrez à une équipe dynamique qui a pour mandat de créer, de maintenir et de soutenir le processus de réclamation pour les employés et les clients d’Intact. Entre autres responsabilités, l’équipe est chargée de développer des intégrations entre nos principaux systèmes de réclamations et nos moteurs d’intelligence artificielle vers lesquelles de plus en plus de fonctionnalités seront développées à l’avenir.

Notre équipe connaît une évolution rapide pour suivre le rythme rapide des changements technologiques. Il est important pour nous d’être intelligents et ouverts d’esprit sur la façon dont nous pensons à la technologie et la façon dont nous construisons des produits pour nos utilisateurs. Nos équipes techniques et d’affaires travaillent plus étroitement que jamais à mesure que de nouvelles opportunités se présentent.

Nous sommes fiers d’avoir :

• Une solide feuille de route de livraisons réussies dans un environnement Agile de grande échelle.

• Une ambiance familiale.

• Des projets très motivants.

Ce que vous accomplirez chez nous :

• Participer à la maintenance/développement/évolution des services SOA dans le cadre de projets d’envergures.

• Participer à la maintenance/développement/évolution d’applications avec un développement frontal et un développement dorsal (Frontend Angular et un Backend Java).

• Participer à la maintenance/développement/évolution de notre système centralisé de réclamations (Guidewire Claims Center).

• Participer, dans une équipe 100% agile, au développement de systèmes majeurs en utilisant les nouvelles technologies Web et applicatifs.

• Participer aux remue-méninges pour trouver des solutions techniques avec les autres membres de l’équipe, réalisant ainsi des prototypes, au besoin.

• Préparer la documentation technique afin de déployer et de soutenir les systèmes déployés.

• Développer et réaliser des tests unitaires et automatisés afin de valider le code.

• Participer à la révision de code entre pairs.

• Participer à l’implantation de la culture de développement et intégration continu (CI/CD).

• Offrir conseils et appui aux autres membres de l’équipe et transfert de connaissances.

• Participer à des mêlées quotidiennes, ainsi que fournir des estimations et des statuts au besoin.

Ce que vous mettrez à profit:

• Baccalauréat en informatique ou combinaison de formations et expérience équivalente.

• 8 ans d’expérience en développement d’applications Java.

• Très bonne connaissance SOA et microservices (Java, Springboot, REST).

• Bonne connaissance du langage Angular (V11+) – Atout important.

• Outils: gitHub, Postman, Maven, Jenkins, IntelliJ, JIRA, Confluence, Teams.

• Expérience avec Guidewire ClaimsCenter est un atout important.

• Expérience de l’utilisation de la méthodologie Agile Scrum («Scaling Agile» est un atout).

• Expérience en assurance est un atout.

• Connaissance des systèmes Intact est un atout.

• Connaissances des technologies Kafka, MongoDB, Openshift est un atout.

• Capacité de leadership dans l'équipe, ainsi que parmi la communauté de développement du département.

• À l’aise dans un environnement de changement de contexte rapide (plusieurs projets parallèles).

• Détenir un esprit d'analyse et de synthèse.

• Esprit d'initiative et capacité à travailler sous pression.

• Capacité à travailler en équipe et avoir le souci du détail.

• Désireux de faire partie de la meilleure équipe de développement qui soit!

• Bilinguisme requis (français et anglais) - Nécessité d'interagir sur une base régulière avec des collègues partout au pays.

• Aucune expérience de travail au Canada requise, mais nécessité d’avoir l’autorisation de travailler au Canada.

Ce que nous offrons

Notre formule hybride permet de maintenir un équilibre entre le télétravail et les avantages des interactions en personne.

En travaillant chez nous, vous aurez tous les outils pour donner le meilleur de vous-même chaque jour. Voici ce à quoi vous pouvez vous attendre en devenant un membre permanent de notre équipe :

• Un régime complet d’avantages financiers qui reconnaît vos succès

• Un régime d’achat d’actions des employés parmi les meilleurs de l’industrie, avec une cotisation de contrepartie correspondant à 50% des actions nettes achetées

• Un régime de retraite et d’avantages sociaux flexible et complet, et un service de soins de santé virtuels

• Des aménagements de travail flexibles

• La possibilité d'acheter jusqu'à cinq jours de congé supplémentaires chaque année

• Un compte de dépenses mieux-être pour favoriser un mode de vie sain et actif

• Un accès à des outils et à des ressources qui vous aident à rester en santé physiquement et mentalement, à accueillir le changement et à communiquer avec vos collègues

• Un écosystème d’apprentissage dynamique en milieu de travail, offrant des parcours d’apprentissage, du contenu interactif en ligne et des programmes inspirants

• Des réseaux inclusifs dirigés par des employés pour informer, inspirer, faire entendre, établir des relations et offrir des occasions de perfectionnement

• Des dirigeants et des collègues inspirants qui vous soutiennent et contribuent à votre développement

• Un programme d’action communautaire, car ce qui vous tient à cœur fait partie de ce qui vous rend unique et la façon dont vous redonner à la collectivité doit l'être tout autant

Égalité d’accès à l’emploi
Le respect est une des valeurs d’Intact. Pour nous, cela veut dire voir la diversité comme une force. Nous veillons à offrir un milieu de travail accessible où tout le monde se sent valorisé, inclus et encouragé à partager son point de vue unique.

Nous encourageons les candidatures de personnes appartenant à des groupes dignes d’équité, notamment les femmes, les Autochtones, les personnes handicapées, les personnes noires et les personnes faisant partie de la communauté 2ELGBTQI+.

Dans le cadre de l’engagement d’Intact envers la réconciliation, nous reconnaissons que nous travaillons, nous nous réunissons et voyageons dans un territoire habité à l’origine par les Premières Nations, les Métis, les Inuits, appelé aujourd’hui Canada. Cette histoire s’étend sur plusieurs siècles et continue d’évoluer aujourd’hui.

Nous avons mis en place des politiques qui visent à assurer aux personnes handicapées l’égalité d’accès et de participation, entre autres grâce à des mesures d’adaptation (accommodements) en milieu de travail. Un exemplaire de ces politiques est disponible sur demande.

Si nous pouvons rendre le processus de recrutement plus accessible pour vous, n’hésitez pas à nous le dire quand nous vous ferons part d’une possibilité d’emploi. Nous travaillerons avec vous pour répondre à vos besoins.

Consultez cette page pour en savoir plus sur notre processus de recrutement et votre parcours de candidat ou de candidate.

Si vous travaillez déjà pour Intact ou belairdirect, veuillez postuler à ce poste sur notre site carrière interne.