Développeur senior en intégration de données (Q8B)

TEHORA; Quebec; Híbrido; CAD 96.432 - 123.984; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Télétravail et flexibilité

Horaires flexibles

Espace de travail motivant

Descripción de la vacante

TEHORA inc. recherche un(e) développeur senior en intégration de données pour rejoindre son équipe dynamique. Ce rôle exige dix ans d'expérience en technologies de l'information et nécessite des compétences en T-SQL et en méthodologie Agile. Les responsabilités incluent le développement de programmes ETL et l'assurance qualité des solutions. Des options de télétravail sont disponibles, ainsi que de nombreux avantages, tels que des horaires flexibles et des programmes d'apprentissage.

Formación

• Minimum de 10 années d'expérience en informatique, dont 5 en intégration de données.
• 2 années d'expérience avec T-SQL.
• Connaissances des modèles de données en étoile.

Responsabilidades

• Développer des programmes ETL via DWA.
• Assurer la qualité des développements.
• Rédiger des tests automatisés.

Conocimientos

Intégration de données

T-SQL

Profilage de données

Méthodologie Agile

Automatisation DWA

Descripción del empleo

Job Overview

TEHORA est présentement à la recherche d'un(e) développeur senior en intégration de données ayant d'excellentes aptitudes techniques, d'excellentes connaissances et qui souhaite mettre à profit ses compétences au sein d'une équipe polyvalente.

Responsibilities

• Développer les programmes ETL (extraction transformation chargement de l'entrepôt et des comptoirs) via l'outil de DWA de Varigence;
• Veiller à l’application des conditions de succès à la solution;
• Effectuer les essais unitaires et l’assurance qualité de son développement;
• Rédiger les tests automatisés;
• Gérer son code dans le gestionnaire de code source, les pipelines de déploiement;
• Surveiller la stabilité des environnements de développement (build);
• Corriger les anomalies;
• Rédiger les biens livrables techniques;
• Suivre les orientations de l’architecture et le cadre ETL;
• Valider que les processus ETL définis dans le cadre d’une solution répondent aux niveaux de performance précisés dans les ententes relatives aux niveaux de service;
• Appliquer les normes de développement ETL;
• Développer, intégrer et surveiller les routines ETC;
• Effectuer les essais sur les routines ETC;
• Assurer que les résultats du processus ETC répondent aux besoins architecturaux de la solution ETC en collaboration étroite avec l’architecte ETC;
• Assurer que les règles d’affaires sont bien implantées par les processus ETC en collaboration avec l’analyste fonctionnel;
• Réalisers les activités associées aux chaînes de production de l’environnement informationnel et, le cas échéant, corriger les anomalies.

Deliverables

• Modules ETC (incluant la documentation « Clean Code »);
• Référentiel de code intégrée et à jour;
• Tests unitaires;
• Environnement de travail exempt d’erreurs;
• Modules ETC respectant des normes.

Qualifications

• Posséder dix (10) années d’expérience professionnelle en technologies de l’information dont cinq (5) dans l’intégration de données (ETC) dans un environnement d’intelligence d'affaires;
• Posséder deux (2) années d’expérience avec le langage T-SQL ;
• Posséder deux (2) années d'expérience en profilage de données et en définition de règles d'affaires;
• Posséder deux (2) années expérience dans les modèles de données en étoile;
• Avoir réalisé un (1) mandat dans lequel la ressource a travaillé en automatisation par métadonnées DWA (Data Warehouse Automation);
• Avoir réalisé un (1) mandat dans lequel la ressource a travaillé avec la méthodologie Data Vault 2.0;
• Avoir réalisé un (1) mandat en mode Agile d’une durée de cent jours-personnes (100 j-p.) comme analyste fonctionnel senior dans le domaine de l’intelligence d’affaires.

Location

Le lieu de travail sera déterminé selon le mandat. Il peut être en télétravail ou chez le client.

Benefits

• Du télétravail et de la flexibilité pour s’adapter à vos obligations familiales;
• Une culture entrepreneuriale favorisant la créativité et l’innovation;
• Horaires flexibles (selon le type de contrat de travail);
• Congés en cas de maladie et à l'occasion d'événements familiaux;
• Outils informatiques adaptés;
• Espace de travail épanouissant et motivant;
• Initiatives sociales et environnementales;
• Programme d’apprentissage en milieu de travail;
• Cheminement de carrière.

Salary

Le salaire sera calculé sur la base du taux horaire moyen correspondant à votre profil.