Coordonnateur (trice) en partenariats et administration

Centre de recherche d'emploi de la Mauricie; St. François Xavier; On-site; CAD 50,000 - 70,000; Full time

Job summary

Une organisation dynamique dans le domaine du développement social recherche un(e) Coordonnateur(trice) en partenariats et administration. Le rôle implique la gestion des opérations, l'animation de comités stratégiques et une interaction avec divers acteurs régionaux. Ce poste, à temps plein, requiert un diplôme universitaire pertinent et minimum trois ans d'expérience. C'est une occasion d'apporter un impact social significatif dans la communauté.

Qualifications

• Études universitaires en communication sociale, développement régional et territorial ou domaine connexe.
• 3 ans d'expérience dans un rôle similaire requis.
• Permis de conduire valide au Québec et véhicule requis pour les déplacements.

Responsibilities

• Gardien(ne) de la mission et de la vision de l’organisme.
• Organiser et animer des comités stratégiques.
• Veiller à l’efficience des opérations et gérer les priorités.

Skills

Capacité d'écoute

Mobilisation d'équipes

Interaction avec divers milieux

Maîtrise du français

Connaissance de Microsoft Office 365

Education

Diplôme universitaire en communication sociale, développement régional ou domaine connexe

Job description

Coordonnateur (trice) en partenariats et administration

Consortium en développement social de la Mauricie

Comment postuler

À l'attention de :

Groupe Consilium

Par courriel

Par télécopieur

Information additionnelles

Veuillez transmettre votre cv
à [e-mail]
ou par télécopieur au
1-833-345-3030 en
mentionnant le numéro
de l’offre (MTR-5592).

Responsabilités

Être le ou la gardien(ne) de la mission, de la vision de
l’organisme, des objectifs stratégiques et du plan d’action
concerté;
• Organiser et animer les différents comités stratégiques
composés de personnes issues des ministères, d’instances
décisionnelles régionales, des villes/MRC, de la concertation
intersectorielle;
• Veiller à l’efficience des opérations, assurer une bonne
fluidité des responsabilités partagées au sein de l’équipe
de coordination, gérer les priorités et faire progresser les
dossiers.

Compétences exigées

Compétences et qualités recherchées :
• Bonne capacité d’écoute et aptitude à mobiliser des équipes
autour d’un projet commun;
• Facilité à interagir avec des interlocuteurs provenant de
divers milieux;
• Bonne connaissance de la suite Microsoft Office 365;
• Très bonne maîtrise du français, tant à l’oral qu’à l’écrit;
• Permis de conduire valide au Québec et accès à un véhicule
pour les déplacements dans la région.

Informations additionnelles

Études universitaires et/ou expérience dans un domaine
pertinent : communication sociale, développement régional et
territorial (communautés), sciences politiques, travail social ou
tout autre domaine connexe.

• Universitaire

Domaine d'étude : communication sociale, développement régional et territorial (communautés), sciences politiques, travail social ou tout autre domaine connexe.

Nombre d'années d'expérience requises : 3

Horaire de travail : Jour

Statut de l'emploi: Temps plein

Date d'entrée en fonction : 15 septembre 2025

Informations additionnelles

Veuillez transmettre votre cv :
à [e-mail] ou par télécopieur au
1-833-345-3030 en mentionnant le numéro
de l’offre (MTR-5592).