Coordonnateur·trice de programme

Breakfast Club of Canada - Club des petits déjeuners; Bas-Saint-Laurent; Remote; CAD 40,000 - 60,000; Full time

Job summary

Une organisation à but non lucratif dynamique recherche un(e) coordonnateur(-trice) passionné(e) pour superviser les programmes de petits déjeuners dans les écoles de la Gaspésie et du Bas-Saint-Laurent. Dans ce rôle, vous serez un pilier essentiel pour garantir que chaque enfant ait accès à un repas nutritif chaque matin. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les écoles et les partenaires communautaires, tout en renforçant l'engagement local envers la mission de l'organisation. Ce poste permanent à temps plein offre des horaires flexibles, un environnement de travail collaboratif et de nombreuses opportunités de développement professionnel. Si vous êtes motivé(e) par le bien-être des jeunes et la nutrition, cette opportunité est faite pour vous.

Benefits

Horaires flexibles

Accès à une banque de vacances

Congé pour votre anniversaire

Régime d’assurances collectives

Télémédecine

Régime de retraite avec cotisation de l’employeur

Programme d’aide aux membres du personnel

Programme de reconnaissance

Programme santé et mieux-être

Programme de formation continue

Qualifications

• Minimum deux années d’expérience pertinente.
• Familiarité avec les enjeux liés à la sécurité alimentaire.
• Capacité à dispenser de la formation.

Responsibilities

• Coordonner les programmes de petits déjeuners dans les écoles.
• Former les clubs et offrir un accompagnement continu.
• Assurer le respect des standards de qualité en matière d’hygiène.

Skills

Coordination de projets

Excellente maîtrise du français

Compétences interpersonnelles

Résolution de problèmes

Flexibilité

Education

Diplôme collégial ou professionnel

Tools

Microsoft Office

Bases de données

Job description

Stratège RH et Spécialiste en acquisition de talents Sénior chez Go RH

Fondé en 1994, le Club des petits déjeuners est un organisme national sans but lucratif qui veille à offrir des repas nutritifs dans les écoles. Avec l’appui de partenaires de tous les horizons, nous déployons un programme national d’alimentation scolaire pour créer des milieux bienveillants où chaque enfant a accès à une saine alimentation — un pilier essentiel à sa réussite et à son épanouissement. Le Club a grandi, mais notre engagement envers le bien-être des jeunes reste aussi fort qu’au premier jour.

Le Club des petits déjeuners cherche un(e) coordonnateur(-trice), programmes pour la Gaspésie et le Bas-Saint-Laurent! En lien direct avec la conseillère principale, la personne sélectionnée soutiendra les écoles et partenaires communautaires pour offrir aux élèves des petits déjeuners complets et nutritifs chaque matin. Elle contribuera aussi à renforcer l'engagement local envers le Club en tissant des liens solides dans la communauté.

• Coordonner les étapes d’ouverture et de maintien des programmes de petits déjeuners dans les écoles;
• Dispenser la formation requise au démarrage des clubs et offrir un accompagnement en continu, selon les défis rencontrés par ceux-ci;
• Visiter régulièrement les écoles pour assurer le bon fonctionnement général du programme et le respect des standards de qualité en matière d’hygiène et de salubrité des aliments;
• Soutenir les écoles pour que leur programme de petit déjeuner soit un vecteur d’engagement des jeunes, d’éducation nutritionnelle et de développement durable;
• Coordonner les divers processus annuels entourant l’opération des programmes, tel que l’ajustement des commandes, l’analyse des rapports et du financement nécessaire pour chaque école, la transmission de diverses communications aux écoles, etc.;
• Assurer la représentation du Club au sein de concertations régionales et exercer un rôle proactif au sein de projets collaboratifs en établissant des relations avec les principaux intervenants de la région désignée;
• Faciliter les initiatives des autres départements du Club qui impliquent des programmes (philanthropie, communications-marketing, relations gouvernementales, etc.), y compris faciliter les visites de programme pour les donateurs concernés ;
• Exécuter diverses tâches administratives et la mise à jour en continu de la base de données.

QUALIFICATIONS RECHERCHÉES:

• Diplôme ou attestation d’études collégiales ou professionnelles dans une discipline pertinente (sciences sociales, nutrition, éducation ou autre) ;
• Minimum deux années d’expérience pertinente;
• Une combinaison équivalente de formation et d’expérience pertinente sera considérée;
• Excellente maitrise du français, à l’oral comme à l’écrit;
• Maitrise fonctionnelle de l’anglais, car vous pourriez travailler à l’occasion en collaboration avec les écoles et les partenaires communautaires anglophones de la région;
• Maîtrise de la suite Microsoft Office et expérience avec des bases de données;
• Compétence en coordination de projets;
• Familiarité avec les enjeux liés à la sécurité alimentaire, la saine alimentation et/ou le développement social (un atout);
• Expérience auprès des communautés autochtones (un atout);
• Doit détenir un permis de conduire et utiliser sa voiture fréquemment pour des visites d’école tôt le matin.
• Adhésion aux valeurs du Club;
• Capacité à dispenser de la formation;
• Sens de la planification, des priorités et de l’organisation;
• Proactivité, polyvalence et débrouillardise;
• Aptitude à la résolution de problèmes;
• Capacité d’adaptation et flexibilité;
• Fortes habiletés interpersonnelles et de collaboration;
• Capacité à bâtir et maintenir des relations avec divers groupes de personnes;
• Aisance à travailler à la fois de façon autonome, en équipe ainsi qu’avec une diversité de parties prenantes.
• Poste permanent à temps plein, du lundi au vendredi;
• Horaires flexibles pour favoriser la conciliation vie personnelle et professionnelle;
• Horaire d’été;
• Accès à une banque de vacances et à des congés personnels;
• Congé lors de votre journée d’anniversaire;
• Régime d’assurances collectives;
• Télémédecine;
• Régime de retraite avec cotisation de l’employeur;
• Programme d’aide aux membres du personnel;
• Programme de reconnaissance;
• Programme santé et mieux-être;
• Programme de formation continue;
• La personne choisie pour ce poste travaillera à distance, à partir de la région de la Gaspésie ou du Bas-Saint-Laurent;
• Date cible d’entrée en fonction : dès que possible.