Fondé en 1974 à Salaberry-de-Valleyfield, l’entreprise familiale qu’est Groupe Meloche œuvre dans le domaine de l’aéronautique. La compagnie fabrique des composantes d’aérostructures et d’aéromoteurs, en maitrisant toute la chaine de valeur, c’est-à-dire de la production jusqu’à la distribution au client. Groupe Meloche possède quatre sites de production et un siège social, qui est situé à Beauharnois. Les valeurs régnant au sein de Groupe Meloche se définisse par la collaboration, le respect, l’entrepreneuriat et l’engagement. Les valeurs font le pont entre l’identité familiale de l’entreprise et les exigences humaines des secteurs de pointe dans lesquels l’entreprise évolue. Ces valeurs expriment les nombreuses qualités que la compagnie recherche auprès de ses futurs employés, valeurs qui sont primordiales lors des interactions avec les clients, fournisseurs et collègues de travail.
Découvrez nos avantages
- Programme de REER avec contribution généreuse de l’employeur
- Congé personnel payé
- Programme de formation continue
- Club social dynamique
- Programme d’aide aux employés (PAE)
- Remboursement annuel de 200$ pour des activités sportives
- Programme de reconnaissance des années de service
- Programme de référencement à l’interne
- Environnement familial
- Possibilités d’avancement et de développement
Sommaire du poste
Sous la responsabilité du chef de service assurance qualité et gestion des stock et en partenariat avec l’équipe des services techniques, le coordonnateur assurance qualité participe activement à toutes les tâches reliées au système qualité de l’entreprise. Il audite le système de management de la qualité et assure une gestion efficace de celui-ci en voyant à constamment l’améliorer par la mise en place de nouvelles procédures et façons de faire.
Compétences & qualifications recherchées
- Baccalauréat en génie industriel, mécanique ou domaine connexe combiné à une expérience minimale de 1 à 2 ans en assurance qualité dans un environnement manufacturier OU Diplôme d’études collégiales en technique de génie industriel ou mécanique combiné à une expérience minimale pertinente de 5 ans, ou toute autre combinaison de formation et d’expérience pertinente;
- Maîtrise de la suite Office;
- Connaissance du « SPC » (« Statistical Process Control »);
- Orientation client élevée;
- Posséder des habiletés dans la mise en place de nouvelles structures et / ou procédures;
- Posséder des habiletés politiques;
- Être doté d’un grand sens de l’organisation;
- Faire preuve de minutie;
- Connaissance des méthodes de développement des pièces (PPAP, PFMEA, R&R).
Tâches et responsabilités
- Assurer l’écriture et le maintien à jour du manuel de la qualité, des procédures et des instructions reliés au système de management de la qualité (système de gestion documentaire);
- Assurer le maintien des différentes normes de qualité (AS9100D) et des approbations clients (Bell, Bombardier, Airbus, Pratt & Whitney, etc.) pour lesquelles l’entreprise est certifiée;
- Assurer la disponibilité des normes, en effectuer les mises à jour et évaluer l’impact des révisions de ces différentes normes (clients et internationales);
- Agir à titre de personne ressource lors des différents audits (internes et externes) et lors des visites des clients;
- Réaliser des audits auprès des fournisseurs; Si nécessaires
- Contribuer à améliorer la qualité des processus supportant l’ensemble de l’entreprise en fonction des résultats des audits;
- Contribuer à améliorer la qualité du produit supportant le service du contrôle de la qualité en collaborant à l’analyse des causes des retours clients et l’émission d’actions correctives;
- Intégrer et maintenir les outils de suivi de production (PFMEA, PPAP). Effectuer des calculs de « SPC »;
- Participer à la formation et à l’intégration des employés nouvellement en fonction dans leur poste et s’assurer d’être à l’affût des nouveaux développements dans son secteur pour partager l’information avec l’équipe et la direction s’il y a lieu.
Les conditions
- Salaire : Entre 65 083,20$ à 97 656,00$ par an, selon l’expérience et les compétences du candidat ou de la candidate retenu(e).
- Lieu de travail : Centre d’excellence de Montréal