Coordonnateur social - logement accompagné - CEJ JR (H/F)

Description

Dans le cadre du service Logement accompagné, nous recherchons un coordonnateur à ce service. Le référent du service logement accompagné intègrera l'équipe Cap Logement, en relation directe avec la directrice du service. En soutien à cette dernière, il interviendra sur les 4 structures de logement accompagné : les 2 maisons relais de Valençay- Max Hymans, et Issoudun-Les Bernardines et les 2 résidences accueil du Blanc-Les Résolières et de Châteauroux-Pierre Loti, ainsi que sur le service « Contrat Engagement Jeune - Jeunes en rupture » (CEJ-JR).

Missions

1. Organisation et gestion de service
2. Soutenir les équipes dans les situations individuelles qu'elles accompagnent
3. Animer les bilans de projets des résidents sur les structures, et les jeunes dans le cadre de leur suivi
4. Assurer, en lien avec la directrice du service, les réunions de service au sein de chaque site
5. Assurer la relecture, la correction et la validation des projets, et bilans de projets des résidents /jeunes accompagnés
6. Assurer le lien avec les bailleurs sociaux dans le cadre de la captation de logement, les négociations financières, etc.

Partenariat

En lien avec la directrice du service, assurer la présence au sein des instances partenariales type CCAPEX, Commission SIAO, PDALHPD, Comité Technique CEJ, etc.

Gestion administrative

Accompagner au suivi budgétaire des activités des structures. En lien avec la comptable de l'institution, effectuer les redevances mensuelles des résidents sur les 5 structures. Faire un contrôle caisse régulier sur les structures. En lien avec la directrice, élaborer les bilans de services et les demandes de subvention.

Conditions: poste en CDI à temps plein à pourvoir en fin avril 2025. Rémunération: selon la CCN 66, coef de début 577 (soit 2476,46 € brut mensuel) + Prime SEGUR de 238 € brut mensuel. Nombreux déplacements dans l'Indre.

PROFIL SOUHAITÉ

Expérience

• Débutant accepté

Savoirs et savoir-faire

• Évaluer régulièrement les besoins de la personne
• Orienter une personne vers des partenaires relais

Savoir-être professionnels

• Faire preuve d'autonomie
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
• Prendre des initiatives et être force de proposition

Formations

• Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Permis

• B - Véhicule léger