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Pour un projet d’envergure dans le secteur industriel, ALTEN Canada recherche un(e) coordonnateur(trice) achats. Ce rôle inclut le déploiement de l’outil AirSupply, la négociation avec les fournisseurs et l'accompagnement au changement. Nous offrons un environnement dynamique et collaboratif, des opportunités de développement professionnel ainsi qu'une rémunération sur mesure.
Chef de file mondial de l’industrie de l’ingénierie et du conseil TI avec plus de 58 000 conseillers à travers le monde, le Groupe ALTEN optimise la performance technologique des entreprises depuis plus de 30 ans.
Les personnes qui composent le groupe ALTEN constituent le moteur de notre activité. Chez ALTEN Canada, nous offrons à chaque candidat un service entièrement personnalisé. Vous avez la possibilité d’exercer votre métier de façon indépendante ou permanente. Nous sélectionnons les meilleures opportunités répondant à vos aspirations professionnelles et positionnons votre savoir-faire sur des mandats passionnants à la hauteur de vos ambitions.
ALTEN Canada possède également un centre de solutions, le « Montreal Delivery Center (MDC) », qui propose des services managés dans les domaines du développement applicatif, de la pratique Données, IA & Analytique Avancée, et de la Cyber Sécurité pour les secteurs bancaire, télécom, et l’industrie en général.
Les experts sélectionnés rigoureusement assurent une proximité ainsi qu’un niveau de services et de compétences incomparables dans la région de Montréal.
Pour soutenir un projet d’envergure dans le secteur industriel, ALTEN Canada recherche un(e) coordonnateur(trice) achats pour piloter le déploiement de l’outil AirSupply auprès des fournisseurs.
ALTEN Canada offre un environnement de travail dynamique et collaboratif. Nous proposons à nos employés des expériences stimulantes et investissons dans leur développement professionnel.
Veuillez noter que toutes les demandes seront évaluées, mais nous ne communiquerons qu’avec les candidats sélectionnés dans le cadre de cette offre d’emploi.
ALTEN Canada s’engage en faveur de l’équité, la diversité et l’inclusion, en offrant un environnement où chaque personne se sent accueillie, valorisée et respectée. Nous proposons également des mesures d’accessibilité pour les personnes en besoin d’accommodation durant le processus de recrutement.