Coordonnateur des Ventes / Sales Coordinator

Brandt; Laval; On-site; CAD 45,000 - 65,000; Full time

Job summary

Une entreprise dynamique dans le secteur de la construction recherche un coordonnateur des ventes pour sa succursale à Laval. Le candidat idéal soutiendra l’équipe des ventes et dirigera des initiatives marketing tout en assurant la conformité des soumissions. Ce poste nécessite d'excellentes compétences en communication et une bonne maîtrise de Microsoft Office.

Qualifications

• Intérêt et aptitude pour la vente.
• Attitude positive et optimiste avec des perspectives ambitieuses.
• Sens du détail et bonne organisation.

Responsibilities

• Assister l’équipe des ventes dans la préparation des propositions et des présentations.
• Collaborer avec l’équipe d’estimation pour normaliser les modèles de proposition.
• Mettre en œuvre et diriger de nouvelles stratégies d’organisation pour l’exploitation des opportunités.

Skills

Compétences de présentation

Communication

Gestion du temps

Organisation

Tools

Microsoft Office

Job description

Brandt est actuellement à la recherche d’un coordonnateur des ventes pour sa succursale de Laval Construction & Foresterie.

Le titulaire du poste est chargé de soutenir l’équipe des ventes et de diriger les initiatives de marketing avec le groupe de l’image de marque pour la création et l’entretien des documents de marketing.

Fonctions et responsabilités

• Assister l’équipe des ventes dans la préparation des propositions / soumissions et des présentations, y compris la rédaction des propositions
• Faciliter la collecte de contenu pour les initiatives de marketing en vue de la création de brochures, d’études de cas, de photographies / vidéos et d’évènements
• Collaborer avec l’équipe d’estimation pour normaliser les modèles de proposition
• Veiller à l’uniformité de la présentation de nos soumissions afin de s’assurer qu’elles respectent les normes
• Collaborer avec l’équipe des ventes pour assurer le suivi de toutes les propositions
• Recueillir des données et créer divers rapports sur demande
• Superviser le processus de soumissions, y compris la communication de l’équipe des ventes à l’équipe d’estimation et d’ingénierie, et de retour à l’équipe des ventes
• Mettre en œuvre et diriger de nouvelles stratégies d’organisation / planification pour l’exploitation des opportunités – prospection
• Collaborer avec l’équipe des ventes et le directeur des ventes pour s’assurer que les soumissions sont prêtes au moment opportun et que les calendriers de suivis sont maintenus
• Gérer les modèles standard de soumissions
• Travailler avec le groupe des ventes pour suivre et noter les opportunités perdues et mener les enquêtes sur les opportunités perdues
• Contribuer à la collecte de nouvelles informations sur les marchés – nouvelles opportunités par secteur
• Aider les vendeurs sur le terrain avec les documents de présentation et de préparation
• D’autres tâches peuvent être assignées

Compétences requises

• Intérêt et aptitude pour la vente
• Excellentes compétences de présentation et de communication
• Attitude positive et optimiste avec des perspectives ambitieuses
• Sens du détail et bonne organisation
• Solides compétences de gestion du temps et bonnes habitudes de travail

Expérience requise

• Doit bien connaître la suite de Microsoft Office
• Aptitude et connaissances mécaniques souhaitées
• Expérience préalable dans le secteur de l’équipement lourd souhaitée
• Expérience préalable dans la coordination de l’inventaire et des ventes, considérée comme un atout