Coordinateur, programme d'accélération de startup en Intelligence Artificielle

Thales Canada; Quebec; On-site; CAD 60,000 - 100,000; Full time

Job summary

Une entreprise innovante recherche un coordinateur pour gérer son accélérateur AI@CENTECH. Ce rôle dynamique implique de créer des partenariats stratégiques avec des start-ups d'intelligence artificielle, tout en soutenant le développement de produits et en organisant des événements clés. Si vous êtes passionné par l'innovation et la technologie, et que vous souhaitez travailler dans un environnement collaboratif, cette opportunité est faite pour vous. Rejoignez une équipe qui façonne l'avenir grâce à des solutions novatrices et qui valorise la diversité et l'inclusion sur le lieu de travail.

Qualifications

• 3+ ans d'expérience dans l'innovation ou l'entrepreneuriat.
• Expérience dans le développement de produits et d'activités.

Responsibilities

• Gérer l'accélérateur AI@CENTECH et ses ressources.
• Soutenir les succès commerciaux avec les start-ups partenaires.
• Organiser les événements clés du programme.

Skills

Innovation

Entrepreneuriat

Développement de produits

Réseautage

Gestion de projet

Education

Master en innovation

Job description

Lieu : Montréal, Canada

Dans des marchés en rapide évolution, les clients à travers le monde font confiance à Thales. Thales est une entreprise où les personnes les plus brillantes du monde entier se regroupent pour mettre en commun leurs idées et ainsi s'inspirer mutuellement. Dans tous les secteurs où œuvre Thales, notamment l'aérospatiale, le transport, la défense, la sécurité et l'espace, nos architectes conçoivent des solutions innovantes qui rendent nos demain possibles.

Montréal – un pôle mondial d'intelligence artificielle, abrite le nouveau Centre de Recherche et de Technologie en Expertise d'Intelligence Artificielle (cortAIx) collaborant avec des groupes de recherche canadiens en intelligence artificielle à Montréal et à Toronto. Avec des compétences dans les principaux marchés industriels, Thales donne vie à l'intelligence artificielle pour ses clients en créant des emplois passionnants pour des chercheurs et des développeurs en intelligence artificielle qui créeront des solutions devant transformer notre monde, des profondeurs des océans aux confins de l'espace et du cyberespace. En tant que précurseur d'un modèle d'innovation ouvert, créatif et collaboratif, Thales construit le Centre de Recherche et de Technologie en Expertise d'Intelligence Artificielle (cortAIx). Dirigé par Thales, cortAIx, en collaboration avec le MILA (Institut d'Intelligence Artificielle du Québec), l'IVADO (Institut de Valorisation des Données) et l'Institut Vector de Toronto, est situé dans le célèbre quartier Petite-Italie, au cœur de la communauté d'innovation de Montréal.

Résumé du poste

AI@CENTECH est une plateforme collaborative pour le co-développement de solutions innovantes sur des marchés réglementés. Dirigé par Thales en coopération avec le Centech, elle réunit les meilleures startups et scale-ups d'intelligence artificielle au monde avec les lignes d'affaires de Thales pour co-développer de nouveaux succès commerciaux vers un avenir auquel nous pouvons faire confiance.

Thales recherche un coordinateur pour gérer l'accélérateur AI@CENTECH. Le coordinateur est chargé de créer un environnement de confiance pour développer des partenariats stratégiques avec les startups et les scale-ups. Si vous êtes passionné par l'innovation, la technologie et l'entrepreneuriat et souhaitez rejoindre une équipe dynamique, Thales pourrait être l'entreprise qu'il vous faut.

Fonctions essentielles :

• Gérer l'accélérateur AI@CENTECH et son positionnement par rapport au groupe, aux partenaires externes, aux lignes d'affaires, aux programmes partenaires et aux clients de Thales.
• Gérer les ressources financières, matérielles, partenariales et humaines de l'accélérateur telles que la sélection des start-ups/scale-ups, le recrutement et la supervision des stagiaires, le suivi du budget annuel et le maintien d'un espace de programme propre et efficace.
• Soutenir les succès commerciaux des lignes d'affaires de Thales avec les start-ups/scale-ups partenaires (nouvelles et anciennes) en identifiant et en coordonnant le développement conjoint de produits (proposition de valeur, sprint de conception GV) ou la capture conjointe de programmes tout en dirigeant des ateliers de développement commercial conjoint (modèle d'entreprise, modèle de tarification).
• Saisir et mettre à disposition des informations sur le marché par le biais d'une veille technologique afin de mieux positionner les technologies des start-ups/échelles et des lignes d'activité de Thales.
• Co-développer et mettre en œuvre des programmes de marketing synergiques entre les start-ups/échelles et les lignes d'affaires de Thales avec l'aide de l'équipe marketing.
• Collaborer avec les responsables de la politique des retombées industrielles et technologiques (RIT) pour la valorisation de la compensation RIT générée par l'accélérateur AI@CENTECH.
• Définir et être responsable des indicateurs de performance de l'accélérateur pour valider le transfert de technologie des entreprises externes vers Thales, tels que les processus « Initial Gate » et « Main Gate » pour analyser les écarts entre les objectifs ciblés et les résultats obtenus, et convenir des mesures correctives appropriées et du suivi.
• Organiser les événements clefs du programme (Kickoff et Demo Day) et contribuer aux événements régionaux pour la mobilisation et la promotion d'AI@CENTECH.

Exigences minimales :

• Master en innovation ou dans une discipline connexe.
• 3+ ans d'expérience dans l'innovation ou l'entrepreneuriat.
• Expérience professionnelle dans le développement de produits et d'activités.
• Expérience dans l'établissement d'un lien entre les problèmes industriels et les techniques fondamentales d'intelligence artificielle.
• Fort esprit d'équipe et expérience dans le développement de réseaux et de communautés.
• Esprit d'amélioration continue et d'apprentissage.
• Autonome et adaptable.
• Maîtrise de l'anglais et du français.
• Veuillez noter que ce poste nécessite des déplacements locaux et internationaux.

Thales est un employeur offrant l'égalité des chances qui valorise la diversité et l'inclusion sur le lieu de travail. Thales s'engage à mettre en place des mesures d'adaptation tout au long du processus de recrutement. Les candidats sélectionnés pour une entrevue et ayant besoin de mesures d'adaptation sont priés de le faire savoir lors de l'invitation à l'entrevue; notre équipe travaillera volontiers avec chaque candidat pour répondre à ses besoins particuliers. Tous les renseignements relatifs aux mesures d'adaptation seront traités d'une manière confidentielle et utilisés uniquement dans le but d'offrir une expérience candidat adaptée.