Conseillère, conseiller pédagogique – Langue d’enseignement et intégration linguistique, scolai[...]

Université du Québec à Rimouski; Quebec, Montreal; On-site; CAD 60,000 - 80,000; Full time

Job summary

Join a dedicated team at a leading educational institution in Quebec as a pedagogical advisor. This role focuses on enhancing teaching practices and supporting the integration of allophone students. You will work closely with teachers and school leaders to foster effective educational strategies and contribute to innovative pedagogical projects. Enjoy a supportive work environment with numerous benefits, including vacation time, professional development opportunities, and a commitment to equity and inclusion.

Benefits

Quatre semaines de vacances après une année de travail

Journées de maladie et congés spéciaux

Régime d’assurance collective

Régime de retraite à prestations déterminées

Formations pour le développement professionnel

Programme d’aide aux employés

Service de télémédecine

Programme de loisirs diversifiés

Qualifications

• Engagement in improving pedagogical practices.
• Ability to advise on effective teaching practices.

Responsibilities

• Support the professional development of teaching staff.
• Lead the implementation and evaluation of educational programs.
• Collaborate with multidisciplinary teams for student success.

Skills

Collaboration

Motivation

Leadership

Education

Diplôme universitaire terminal de premier cycle en éducation

Tools

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Job description

Faites partie de notre belle équipe, venez bâtir l’avenir avec nous !

Envie de faire une réelle différence dans votre milieu de travail ?

Le Centre de services scolaire Marguerite-Bourgeoys (CSSMB) recherche une conseillère ou un conseiller pédagogique en français – langue d’enseignement et en intégration linguistique, scolaire et sociale (ILSS) pour enrichir son équipe au Service des ressources éducatives.

La personne retenue devra se déplacer dans différentes écoles primaires du CSSMB pour assurer un accompagnement de proximité, animer des formations ciblées et soutenir pédagogiquement de manière individualisée et collective.

Profil recherché :
Vous êtes une personne engagée, collaborative et motivée à soutenir l’amélioration des pratiques pédagogiques dans un environnement où l’équité, la diversité et l’inclusion sont au cœur des actions ? Nous aimerions vous rencontrer !

Nos avantages :

• Quatre (4) semaines de vacances après une année de travail et deux (2) semaines de congé pendant la période des fêtes ;
• Journées de maladie et congés spéciaux ;
• Régime d’assurance collective ;
• Régime de retraite à prestations déterminées (RREGOP) ;
• Formations pour le développement professionnel ;
• Programme d’aide aux employés ;
• Service de télémédecine ;
• Programme de loisirs diversifiés et rabais pour les employés ;
• Le CSSMB encourage une culture axée sur le bien-être et l’équilibre. Déconnectez-vous pour mieux reconnecter !

Responsabilités :

• Accompagner le développement professionnel du personnel enseignant en soutenant la mise en œuvre, l’enrichissement et l’évaluation des programmes d’études en français et en ILSS ;
• Exercer un leadership d’influence en agissant comme personne-ressource dans l’adoption de pratiques pédagogiques efficaces en didactique du français, gestion de classe et différenciation pédagogique ;
• Co-construire des savoirs professionnels en favorisant la réflexion sur les pratiques pédagogiques, notamment par l’animation de communautés d’apprentissage professionnelles et d’activités de formation continue ;
• Contribuer à l’innovation pédagogique en soutenant l’intégration des élèves allophones issus de l’immigration, en collaboration avec les équipes-écoles ;
• Collaborer activement avec les directions d’établissement, les équipes multidisciplinaires et les partenaires externes pour assurer la réussite éducative et linguistique de tous les élèves ;
• Participer à la réalisation du projet éducatif et des projets particuliers des établissements et du centre de services scolaire.

Exigences et compétences :

• Brevet d’enseignement (un atout) ;
• Bonne connaissance du programme d’études, notamment en français (niveau primaire) ;
• Capacité à jouer un rôle-conseil auprès des directions, enseignants et intervenants de divers milieux ;
• Maitrise des plateformes informatiques telles que la suite Google et les outils collaboratifs (un atout) ;
• Preuve de réussite au test de français SEL, CÉFRANC, TECFÉE ou examen de français enrichi du CSSMB dans les trois mois suivant l’embauche.

Scolarité :

• Diplôme universitaire terminal de premier cycle en éducation ou domaine connexe approprié ;

Langues :

• Français parlé – élevé – exigence ;
• Français écrit – élevé – exigence.

Nous vous remercions de votre intérêt pour le Centre de services scolaire Marguerite-Bourgeoys. Toutes les candidatures seront traitées, et nous communiquerons avec les profils correspondant au poste.

Nous souscrivons également à un programme d’accès à l’égalité en emploi et invitons les femmes, autochtones, membres des minorités visibles, ethniques et personnes en situation de handicap à soumettre leur candidature.

Conformément à la Loi sur la laïcité de l’État, tous nos employés doivent respecter cette loi, notamment en portant ou non des signes religieux, et exercer leurs fonctions à visage découvert. Pour en savoir plus, cliquez ici.