Enable job alerts via email!
Boost your interview chances
Create a job specific, tailored resume for higher success rate.
Une entreprise montréalaise réputée recherche un Conseiller ou Conseillère en Gestion des services TI pour soutenir les utilisateurs et améliorer les systèmes informatiques. Le candidat idéal aura un baccalauréat et au moins deux ans d'expérience dans la gestion des files d'incidents. Ce rôle offre un salaire concurrentiel, quatre semaines de vacances flexibles, et des avantages intéressants, y compris un régime d'assurance collective.
La Direction Marché des capitaux (TI) a comme fonction principale de soutenir l’écosystème TI de l’activité Marché des Capitaux du Mouvement Desjardins. Nous assurons le fonctionnement en continu des systèmes informatiques liés aux opérations de Marché des capitaux, accompagnons les partenaires d’affaires dans les décisions stratégiques d’évolution technologique, notamment liées à la croissance de l’activité, et contribuons à l’amélioration des systèmes informatiques de Desjardins.
En tant que Conseiller(-ère), Gestion des services TI, vous apportez du soutien et de l’assistance aux utilisateurs des systèmes informatiques, notamment en installant, configurant, communiquant les bonnes pratiques d’utilisation, résolvant les problèmes, gérant les demandes de service et les incidents technologiques. Vous participez à la pérennité du parc technologique, notamment en administrant les serveurs, et jouez un rôle-conseil auprès de la clientèle et partenaires dans le cadre de divers mandats. Vous développez également des outils, méthodes et processus de travail, requérant une connaissance globale de votre domaine. Plus précisément, vous serez amené(e) à :
Ce que nous offrons :
Ce que vous mettrez à profit :
Une bonne connaissance du secteur et la maîtrise des relations interpersonnelles sont essentielles. Curieux(se) de découvrir ce métier ? Cliquez ici.
Syndicat (si admissible)
Chez Desjardins, nous croyons à l’équité, à la diversité et à l’inclusion. Nous valorisons chaque individu pour ce qu’il est, dans un environnement où la discrimination n’a pas sa place. Nous nous efforçons de refléter la diversité de nos membres, clients et communautés.
Si vous avez besoin d’assistance pour rendre le processus de recrutement ou le poste plus accessible, veuillez nous en informer. Des aménagements seront offerts à toute étape du processus sur simple demande.
Famille d'emplois : Technologies de l'information (GF)
Date de fin d'affichage : 2025-05-30