Conseiller ou conseillère, Finances personnelles

Relevance; Rivière-Rouge; In loco; CAD 60.000 - 75.000; Tempo pieno

Vantaggi offerti da questo lavoro

Salaire concurrentiel

Boni annuel

4 semaines de vacances

Régime de retraite

Assurance collective

Remboursement de frais santé

Descrizione del lavoro

La Caisse Desjardins du Grand-Mont-Tremblant recherche un(e) conseiller(-ère) en finances personnelles. Ce rôle consiste à établir et maintenir une relation de confiance avec les clients, en offrant des conseils financiers adaptés.

Les candidats doivent posséder un DEC technique, avoir au moins deux ans d’expérience dans un domaine connexe, et une connaissance des produits Desjardins. Le poste est à temps plein sur site avec un salaire concurrentiel et des avantages intéressants.

Competenze

• Minimum de deux ans d’expérience pertinente dans un poste similaire.
• Connaissance de l'actualité financière et des produits Desjardins.

Mansioni

• Conseiller les membres sur les meilleures stratégies financières.
• Évaluer la satisfaction des clients et recommander des améliorations.
• Participer à la représentation de la caisse dans le milieu.

Conoscenze

Analyse financière

Conseil client

Connaissance du français

Conformité réglementaire

Gestion de la dette

Intégration des données

Formazione

Diplôme d’études collégiales (DEC)

Descrizione del lavoro

Le mode de travail s'appliquant au poste est temps plein sur site

La Caisse Desjardins du Grand-Mont-Tremblant recrute actuellement un(e) conseiller(-ère) en finances personnelles. Le rôle du conseiller et de la conseillère en finances personnelles chez Desjardins est de développer et de maintenir une relation d’affaire durable et empreinte de confiance avec les membres et clients dans le but d’assurer leur satisfaction. Être à l’écoute de leurs besoins, leur offrir des conseils adaptés à leur situation financière et les accompagner dans le choix de solutions appropriées sont vos défis au quotidien. La clientèle que vous desservez est composée de membres particuliers et de chefs d’entreprise et vous établissez une relation privilégiée avec elle. Plus spécifiquement, vous serez amené(e) à :

• Conseiller les membres et clients sur les meilleures stratégies et déterminer avec eux les résultats visés
• Agir à titre de responsable de la relation d’affaires, évaluer la satisfaction des membres et clients et la qualité du service, assurer les suivis et recommander les améliorations requises
• Demeurer à l’affût de l’actualité financière, des tendances du marché et des meilleures pratiques ayant cours dans votre champ d’activité
• Réaliser différentes activités de représentation et participer à la présence de la caisse dans le milieu

Ce que nous offrons*

• Salaire concurrentiel et boni annuel
• 4 semaines de vacances flexibles dès la première année
• Régime de retraite à prestations déterminées qui assure un revenu prévisible et stable durant toute la retraite
• Régime d’assurance collective incluant des services de télémédecine
• Remboursement des frais liés à la santé, au bien-être et à de l’équipement pour le télétravail

*Les avantages sont applicables en fonction des critères d’admissibilité.

#LI-Onsite

Ce que vous mettrez à profit

• Diplôme d’études collégiales (DEC technique) dans une discipline appropriée
• Un minimum de deux ans d’expérience pertinente
• Veuillez noter que d’autres combinaisons de formation et d’expérience pertinentes pourraient être considérées
• Certificat de représentant(e) en épargne collective – Autorité des marchés financiers
• Connaissance du français nécessaire
• Connaissance de l'actualité financière, économique, politique et législative
• Connaissance de l'ensemble des produits et services destinés aux membres de la Caisse et de ceux offerts par les centres Desjardins Entreprises, les composantes ainsi que les réseaux de distribution de Desjardins et ceux de la concurrence
• Connaissance de l'intégration des données financières dans les systèmes
• Connaissance sur la gestion de la dette
• Connaissance et notions sur la conformité aux lois sur la distribution des produits et services financiers
• Connaissance de la philosophie et du fonctionnement d'une coopérative de services financiers
• Connaissance des politiques, législations et normes relatives aux produits et services offerts par la Caisse
• Connaissance des procédures opérationnelles relatives aux activités de financement et de placement
• Connaissance du processus d'affaires Desjardins et des standards de service
• Connaissance des techniques d'évaluation et de suivi d'une demande de financement aux particuliers
• Disponibilité pour des déplacements entre Rivière rouge et Labelle

Apprécier les différences, Apprendre avec agilité, Être orienté client, Être orienté vers l’action, Maîtriser les relations interpersonnelles, Viser les résultats

Équité, diversité, inclusion et accessibilité

Chez Desjardins, on croit à l'équité, à la diversité et à l'inclusion. Nous nous engageons à accueillir toutes les personnes, à les considérer et à les valoriser pour ce qu'elles sont, à nous enrichir de leurs différences et de leur unicité et, surtout, à leur offrir un environnement de travail où elles seront bien. Pour nous, la discrimination, peu importe ses formes, c'est tolérance zéro! Nous croyons en l’importance que nos équipes soient le reflet de la diversité de nos membres, de notre clientèle et des communautés que nous servons.

Si vous avez besoin d'assistance pour rendre plus accessible le processus de recrutement ou le poste pour lequel vous postulez, veuillez nous en informer. Des mesures d'aménagement seront offertes aux personnes qui en font la demande à n'importe quelle étape du processus de recrutement.

Syndicat (si admissible)

Famille d'emplois

Services aux membres et clients - vente (GF)

Date de fin d'affichage

2026-10-5