Conseiller.ère technique – Innovation et productivité

Lanaudière Économique; Quebec; Hybrid; CAD 55,000 - 85,000; Full time

Benefits offered by this job

Salaire compétitif

AVS et REER

13 jours fériés

Banque de congés

Horaires flexibles

Hybride

Équipe humaine

Job summary

Lanaudière Économique recherche un.e conseiller.ère technique pour accompagner les entreprises manufacturières de la région dans leurs projets d’adoption technologique et d’amélioration de la productivité.

Le poste, en mode hybride basé à Saint-Jacques, vise à aiguiller les acteurs économiques, proposer des solutions et coordonner des initiatives régionales en innovation et productivité. Diplômes en génie et expérience terrain requises.

Qualifications

• Diplôme universitaire requis en génie industriel ou domaine technique connexe.
• Expérience confirmée en accompagnement technique et en amélioration continue.
• Connaissance des approches Lean, Kaizen et Six Sigma.

Responsibilities

• Accompagner les entreprises manufacturières dans leurs projets d’adoption technologique et d’amélioration de la productivité.
• Réaliser des diagnostics technologiques et proposer des solutions adaptées.
• Soutenir les services locaux de développement économique et orienter vers les ressources pertinentes en innovation.
• Concerter les acteurs régionaux et coordonner des initiatives en innovation et productivité.
• Réaliser des portraits et baromètres régionaux sur l’adoption technologique.

Skills

Lean manufacturing

Kaizen

Six Sigma

Education

Bachelor's degree en génie industriel

DEC technique jumelé à expérience

Tools

ERP

MES

IoT industriel

Job description

Conseiller.ère technique – Innovation et productivité

Joignez-vous à notre équipe!

Conseiller.ère technique - Innovation et productivité

• Statut du poste: Permanent temps plein (35 heures par semaine)
• Lieu de travail (hybride): Maison de l’entrepreneur située à Saint-Jacques dans Lanaudière

Profil recherché en bref

Lanaudière Économique est actuellement à la recherche d’un.e candidat.e au profil technique pour occuper
le poste de conseiller.ère en innovation et productivité. La personne recherchée agira comme réelle experte technique auprès des entreprises manufacturières de Lanaudière, en les accompagnant concrètement dans leurs
projets d’adoption technologique, d’innovation organisationnelle ou technologique et d’amélioration de la productivité. Elle jouera également un rôle d’aiguillage auprès des entreprises de tous les secteurs vers les
ressources pertinentes en innovation (CCTT, MRC, réseaux, etc.), le tout dans une perspective de développement économique régional et en soutien de 2e ligne aux services de développement économique des MRC.

• Tu souhaites collaborer avec une équipe de professionnels engagés ayant une notoriété régionale ?
• Tu as un profil technique et une réelle passion pour l’innovation, la productivité et l’adoption technologique en entreprise ?
• Tu souhaites un environnement de travail stimulant ?
• Tu as une connaissance concrète du milieu manufacturier, des procédés de production et des enjeux de productivité et de technologie ?
• Tu as une expérience terrain en accompagnement technique de projets d’adoption technologique, d’automatisation ou d’amélioration continue ?
• Tu as une bonne connaissance des principaux acteurs économiques de Lanaudière, des MRC et des organismes du territoire ?
• Tu te fais un devoir d’être rigoureux.se et de bien répondre aux besoins de vos clients et partenaires ?
• Tu as d’excellentes aptitudes en communication et en vulgarisation technique ?

Si tu has répondu oui à toutes ces questions, nous souhaitons te rencontrer !

Mission de Lanaudière Économique

Lanaudière Économique est le prolongement des équipes locales de développement économique des 6 MRC, de la Manawan et des 3 SADC de Lanaudière, tout en veillant à la concertation et à la synergie de l’écosystème régional.

Plus spécifiquement, l’organisme:

• Facilite la concertation entre les acteurs de l’écosystème pour assurer l’alignement régional du développement économique;
• Développe et offre des expertises ciblées pour compléter l’offre de services locale;
• Gère des projets et événements régionaux pertinents et porteurs pour la majorité des organisations locales;
• Stimule la synergie entre parties prenantes de l’écosystème.

Le rôle

Concrètement, tu seras responsable, notamment, mais non limitativement, des tâches suivantes :

• Accompagner de façon pointue les entreprises manufacturières de Lanaudière dans leurs projets concrets d’adoption technologique (automatisation, robotique, numérisation, technologies 4.0, etc.) et d’amélioration de la productivité;
• Réaliser des diagnostics technologiques et organisationnels et proposer des pistes de solutions adaptées à la réalité des entreprises manufacturières;
• En appui et complément des organismes locaux de première ligne, agir en soutien de 2e ligne aux services de développement économique des MRC pour les entreprises de tous les secteurs : informer, sensibiliser et aiguiller vers les ressources pertinentes en innovation (CCTT, aides financières et techniques, réseaux, organismes, etc.);
• Concerter les acteurs de l’écosystème régional en innovation (Réseau Innovation Lanaudière, CCTT, etc.);
• Réaliser des événements régionaux portant sur l’innovation, la technologie et la productivité manufacturière;
• Réaliser des appels de projets en innovation et en adoption technologique, et en assurer l’analyse et le suivi;
• Coordonner des portraits, enquêtes ou baromètres régionaux sur l’adoption technologique et la productivité des entreprises lanaudoises;
• S’assurer de l’atteinte des livrables et des redditions de compte exigés par les partenaires.

Le profil recherché

• Détenir un diplôme d’études universitaires de premier cycle en génie industriel, en génie mécanique, en génie de la production automatisée, en génie manufacturier ou dans un domaine technique connexe (un DEC technique spécialisé jumelé à une expérience significative sera également considéré);
• Minimum de 2 ans d’expérience professionnelle en accompagnement technique d’entreprises manufacturières, en amélioration continue, en automatisation ou en transformation numérique (Industrie 4.0);
• Expérience concrète dans la réalisation de diagnostics technologiques ou organisationnels et dans l’implantation de solutions technologiques en entreprise;
• Connaissance des approches et outils liés à la productivité manufacturière (Lean, Kaizen, Six Sigma), à l’automatisation, à la robotique ou aux technologies numériques (ERP, MES, IoT industriel) : un atout important;
• Une combinaison d’expérience et de diplôme pertinente sera considérée lors de l’analyse.

Ce que nous offrons

• Salaire compétitif selon expérience;
• Avantages sociaux et REER;
• 13 jours fériés par année;
• Banque de congés;
• Vacances selon les normes du travail en vigueur;
• Horaire flexible de 35 heures par semaine sur 4 jours et demi;
• Formule de travail hybride.
• Une équipe à échelle humaine, dans un milieu reconnu et stimulant, où vos idées font une réelle différence

L.É. remercie toutes les personnes qui auront soumis leur candidature; L.É. se réserve le droit de sélectionner les personnes retenues selon la nature du poste et selon sa convenance, et seules les personnes choisies seront contactées pour l’étape de sélection.

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