CONSEILLER(ÈRE) STRATÉGIQUE EN COMMUNICATION

MRC Pontiac; Litchfield; On-site; CAD 68,000 - 83,000; Full time

Benefits offered by this job

15 jours fériés par an

12 jours de maladie par an

Job summary

La MRC Pontiac, dans le sud-ouest du Québec, recherche un Conseiller(ère) stratégique en communication pour planifier, coordonner et évaluer les activités de communication. Sous l’autorité de la directrice générale, vous accompagnerez les élus et les services dans la mise en œuvre de la vision communicationnelle et développerez des outils pertinents.

Vous concevrez publications, coordinatez les relations médiatiques et assurerez une veille des meilleures pratiques, afin de soutenir le

Qualifications

• Diplôme universitaire en communications, relations publiques ou marketing.
• 3 années d'expérience pertinente en communication, relations publiques ou marketing.
• Expérience en milieu municipal est un atout.
• Conception graphique est un atout.
• Maîtrise Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook).
• Bonne connaissance du Web et outils (Mailchimp, WordPress, etc.).
• Maîtrise du français; bon niveau d'anglais.
• Esprit analytique et bon jugement.
• Disponibilité occasionnelle hors heures normales.
• Permis de conduire valide et accès véhicule.
• Poste cadre intermédiaire, 37.5 heures/semaine.
• 15 jours fériés, 12 jours de maladie par année.

Responsibilities

• Planifier, organiser, coordonner, contrôler et évaluer les stratégies et plans de communication.
• Mettre en œuvre la vision communicationnelle et améliorer les plans et normes.
• Conseiller la direction et les élus sur les orientations de communication.
• Développer outils et publications adaptés aux publics cibles.
• Préparer les breffages et accompagner lors d’activités médiatiques.
• Rédiger et traduire contenus internes et externes (communiqués, lettres, bulletins, contenu Web).
• Gérer les demandes médias et coordonner entrevues et conférences.
• Organiser réunions, consultations publiques et événements.
• Planifier et diffuser contenus sur site et réseaux sociaux.
• Veille médiatique et analyse des retombées pour recommandations.

Skills

Analyse critique

Gestion de projets

Bilingue français/anglais

Rédaction et communication

Conseil aux dirigeants

Planification stratégique

Veille médiatique

Conception et créativité

Education

Diplôme universitaire en communications, relations publiques ou marketing

Tools

Mailchimp

WordPress

SurveyMonkey

Kahoot

Job description

Offre d’emploi – CONSEILLER(ÈRE) STRATÉGIQUE EN COMMUNICATION

La Municipalité régionale de comté (MRC) de Pontiac est située au sud-ouest de la province de Québec en périphérie de la majestueuse Rivière des Outaouais, laquelle forme une frontière naturelle avec l’Ontario. Elle est reconnue pour la richesse de ses ressources naturelles, son patrimoine bâti et sa diversité culturelle. Le Pontiac compte un peu plus de 14 000 habitants, dont environ 57% d’anglophones, répartis dans 18 municipalités et un territoire non organisé de 9000 km 2 . La MRC possède le statut bilingue.

Sous l’autorité de la directrice générale, la personne titulaire planifie, organise, coordonne, contrôle et évalue l’ensemble des activités de communication de la MRC de Pontiac. À titre de ressource-conseil stratégique, elle accompagne la direction, la préfète, les élus et les différents services dans la mise en oeuvre de la vision communicationnelle de l’organisation. Elle conçoit des outils de communication, des publications et des documents promotionnels, coordonne les relations médias et les communications numériques, contribue à l’organisation d’événements et assure une veille des enjeux et des meilleures pratiques afin de soutenir le positionnement, le rayonnement et la réputation de la MRC.

• Planifier, organiser, coordonner, contrôler et évaluer les stratégies, les plans d’action et les activités de communication de la MRC.
• Mettre en oeuvre la vision communicationnelle de l’organisation auprès des différents services et contribuer à l’élaboration ainsi qu’à l’amélioration des plans, politiques, procédures, normes et outils de communication interne et externe.
• Conseiller la direction générale, la préfète, les élus et les employés sur les enjeux, les orientations et les approches de communication à privilégier.
• Développer des outils de communication, des publications et des documents promotionnels adaptés aux publics cibles de l’organisation.
• Effectuer les recherches nécessaires, préparer les breffages et accompagner la préfète et/ou la direction générale lors d’activités médiatiques, publiques et institutionnelles.
• Élaborer, rédiger, réviser, adapter et traduire divers contenus internes et externes, notamment des communiqués de presse, des lettres, des allocutions, des bulletins, des présentations, des rapports, des infolettres et du contenu Web.
• Répondre aux demandes d’information des médias et coordonner les entrevues, les points de presse, les conférences de presse et les annonces.
• Organiser et soutenir les activités de représentation, les réunions, les consultations publiques et certains grands événements de la MRC.
• Planifier, adapter, diffuser et entretenir les contenus destinés au site Web, aux réseaux sociaux et aux autres plateformes numériques de la MRC.
• Effectuer une veille médiatique, politique, sectorielle et technologique, préparer la revue de presse et assurer une vigie des meilleures pratiques en communication.
• Analyser les statistiques, les indicateurs de performance et les retombées des actions de communication afin de formuler des recommandations.
• Collaborer avec les municipalités, les organismes, les partenaires régionaux, notamment la TRGIRTO et Santé Québec Outaouais, ainsi qu’avec les responsables des communications des autres MRC de l’Outaouais lors de campagnes et de projets concertés.
• Identifier les occasions de rayonnement et contribuer au positionnement de la MRC auprès des citoyens, des municipalités, des partenaires, des médias et des instances gouvernementales.
• Accomplir toute autre tâche connexe liée à ses fonctions

EXIGENCESET PROFIL RECHERCHÉ

• Diplôme d’études universitaires en communications, relations publiques ou marketing;
• 3 ans d’expérience pertinente en lien avec le poste (ex. : communication, relations publiques ou marketing);
• Expérience en milieu municipal, régional, administration publique constitue un atout;
• Expérience en conception graphique constitue un atout.;
• Maîtriser des logiciels: Suite Microsoft Office (Word, Excel, Power Point, Outlook, Internet etc.)
• Bonne connaissance des technologies de l’information, du Web et des logiciels d’usage courant (Mailchimp, survey monkey, kahoot, WordPress etc.);
• Excellente maîtrise de la langue française parlée et écrite et bon niveau en anglais oral et écrit.;
• Excellentes aptitudes à la pensée critique et la capacité d’exercer un bon jugement et de résoudre les problèmes rapidement et efficacement.
• Disponibilité occasionnelle en dehors des heures normales de bureau.
• Permis de conduire valide et accès à un véhicule pour les déplacements effectués dans le cadre des fonctions.
• Poste cadre intermédiaire à temps plein, 37.5 heures par semaine;
• 15 jours fériés, 12 jours de maladie par anné
• Salaire débutant à $75,177 ou selon l’expérience du candidat.

*Dans le présent document, le masculin est utilisé dans le seul but d’alléger le texte.

602, Route 301 Nord • Campbell's Bay • Québec • J0X 1K0
Téléphone: [phone] • Fax: [phone]
Courriel: [e-mail]
Lundi au Vendredi, 8h - 12h et 13h - 16h

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