Conseiller(-ère)* juridique, Éthique et conformité

Caisse de dépôt et placement du Québec; Montreal (administrative region); Hybrid; CAD 65,000 - 85,000; Full time

Benefits offered by this job

Régime de retraite à prestations défin

Programme de santé et d’épargne

Mobilité professionnelle et formation

Job summary

La Caisse de dépôt et placement du Québec recherche une personne pour soutenir les activités liées à l’éthique et à la conformité au sein de l’équipe dédiée. Vous contribuerez à déployer les pratiques conformes, former les collaborateurs et analyser les cadres réglementaires.

Vous travaillerez avec les équipes juridiques et les filiales, en privilégiant l’autonomie et l’esprit d’équipe, avec un fort souci d’éthique et de transparence dans un contexte d’importance pour la population du Québec.

Qualifications

• Diplôme universitaire de premier cycle en droit et appartenance au Barreau du Québec exigés.
• Capacités d’analyse, de recherche et de synthèse solides.
• Bonne connaissance du français et de l’anglais, à l’oral comme à l’écrit.
• Jusqu’à 3 années d’expérience en éthique et conformité ou droit réglementaire.
• Connaissance des principes éthiques et de conformité est un atout.

Responsibilities

• Soutenir la Direction principale dans le déploiement des activités liées à l’éthique et à la conformité.
• Contribuer à la promotion du respect en milieu de travail et à l’adoption de pratiques conformes.
• Préparer des formations internes et des outils pour favoriser la compréhension des règles d’éthique.
• Réaliser des recherches et analyses relatives à l’interprétation du Code d’éthique.
• Collaborer avec les groupes internes et les sociétés en portefeuille sur les initiatives transversales.
• Participer à l’identification et à l’évaluation des risques éthiques et au suivi des meilleures pratiques.

Skills

Rigueur

Autonomie

Travail en équipe

Curiosité

Esprit d’initiative

Education

Diplôme universitaire de premier cycle en droit

Membre du Barreau du Québec

Job description

Devenez un actif pour la collectivité !Faites partie de l’équipe de La Caisse et ressentez la fierté de contribuer à l’avenir financier de millions de Québécois et Québécoises en créant un monde plus durable.Pourquoi vous joindre à nousImpact concret : Contribuez à des investissements qui façonnent l’économie du Québec au sein d’une organisation d’envergure mondiale.Développement accéléré : Travaillez aux côtés de spécialistes généreux de leur savoir, dans un environnement où votre travail vous permet de vous épanouir et de vous dépasser.Environnement collaboratif : Évoluez dans un environnement collaboratif où les échanges spontanés et les apprentissages partagés sont au cœur de notre agilité et de notre efficacité.Au fil des années, nous avons bâti une culture forte qui repose sur quatre piliers : l'ambition pour se dépasser, l'imputabilité pour concrétiser nos convictions, l'ouverture pour s'enrichir grâce à des idées créatives et la collaboration pour nous propulser vers les meilleurs résultats pour la population du Québec.Description d'emploi* Le niveau de poste peut varier en fonction du profil de la personne retenueAu sein de l’équipe Éthique et conformité, vous contribuerez aux activités liées à l’éthique organisationnelle et à la conformité, ainsi qu’à leur évolution. Nous sommes à la recherche d’une personne démontrant un fort intérêt pour ces enjeux et ayant acquis une première expérience pertinente en éthique et conformité ou dans un domaine de droit réglementaire, notamment la protection des renseignements personnels, les valeurs mobilières ou la prévention de la fraude et de la corruption.Vous travaillerez en étroite collaboration avec vos collègues de l’équipe Éthique et conformité ainsi qu’avec les équipes des Affaires juridiques afin de contribuer à la mise en œuvre des meilleures pratiques et de soutenir les différentes initiatives de l’organisation.Ce que vous ferezSoutenir la Direction principale dans le déploiement des activités liées à l’éthique et à la conformité;Contribuer à la réalisation d’activités visant à promouvoir le respect en milieu de travail et l’adoption de pratiques conformes aux principes d’éthique;Participer à la préparation de formations internes et d’outils visant à favoriser la compréhension et le respect des règles d’éthique;Effectuer des recherches et des analyses relatives à l’interprétation du Code d’éthique et des encadrements applicables, et contribuer à la préparation d’avis;Collaborer avec différents groupes de La Caisse, de ses filiales et de ses sociétés en portefeuille dans le cadre d’initiatives transversales;Contribuer à l’identification et à l’évaluation des risques liés à l’éthique ainsi qu’au suivi et à la mise en œuvre des meilleures pratiques en matière d’éthique et de conformité;Contribuer à la rédaction et à la mise à jour des encadrements liés à l’éthique.Ce qui vous distingueRigueur, dynamisme, curiosité et sens de l’initiative;Capacité à travailler de façon autonome tout en sachant solliciter l’appui nécessaire;Capacité à gérer plusieurs dossiers et à établir ses priorités;Capacité d’adaptation et intérêt à évoluer dans des situations nouvelles ou complexes;Excellentes habiletés relationnelles et esprit de collaboration;Aptitude à travailler efficacement en équipe;Forte éthique de travail, désir d’apprendre et volonté de développer son expertise.Ce que vous apportezDiplôme universitaire de premier cycle en droit;Être membre du Barreau du Québec;De zéro (0) à trois (3) années d’expérience pertinente en éthique et conformité ou dans un domaine de droit réglementaire ou administratif;Bonnes capacités d’analyse, de recherche et de synthèse;Bonne connaissance du français et de l’anglais*, tant à l’oral qu’à l’écrit;Exigences souhaitéesUne première expérience ou une exposition à un ou plusieurs domaines tels que la protection des renseignements personnels, les valeurs mobilières, la prévention de la fraude ou la lutte contre la corruption constitue un atout.* L’utilisation régulière de documentation disponible uniquement en anglais est requise dans le cadre des fonctions, notamment des documents de transaction, des bilans comptables, des rapports annuels, des articles spécialisés, des études et de la vigie de marché.#LI-DNICe que nous offronsRémunération globale concurrentielle avec régime de retraite à prestations déterminées et programme de coïnvestissementProgramme complet de santé et d’épargneOpportunités de développement professionnel et de mobilitéConditions favorisant la conciliation travail–vie personnelleEnvironnement de travail d’exceptionModèle de travail hybride : Présence de quatre (4) journées par semaine au bureau avec une banque annuelle de journée de télétravail modulable (incluant la possibilité de travailler à l’extérieur du Canada)Nous consultons avec attention chaque candidature et nous contacterons directement les personnes retenues pour une entrevue.La Caisse s’engage à poursuivre la promotion de l’équité, de la diversité et de l’inclusion. Elle offre des chances d’emploi égales à tous et toutes en invitant les femmes, les membres des minorités visibles et ethniques, les personnes autochtones et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Si cette offre d’emploi vous motive, mais que vous ne correspondez pas à tous les critères, soumettez votre candidature quand même!Veuillez écrire à [e-mail] pour nous informer si votre situation actuelle nécessite des mesures d’adaptation dans le cadre du processus de recrutement.Soyez assuré(e) que le motif de votre demande demeurera confidentiel.Si la mise en place d’une mesure d’adaptation nécessite l’implication de certaines personnes dans le processus de recrutement, celles-ci seront informées uniquement des mesures à appliquer, sans avoir accès aux renseignements concernant votre situation ni aux raisons sous-jacentes de la demande.