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CONSEILLER(ÈRE) EN RESSOURCES HUMAINES ET SANTÉ SÉCURITÉ AU TRAVAIL

HONCO BUILDINGS

Lévis

Hybrid

CAD 50,000 - 70,000

Full time

Yesterday
Be an early applicant

Job summary

Une entreprise de construction dynamique à Lévis recherche un professionnel des ressources humaines avec une expertise en santé et sécurité. Vous serez responsable de soutenir les employés et les gestionnaires, d'assurer le respect des normes SST, et de contribuer à un environnement de travail positif. Une expérience de 5 ans dans le domaine est requise. Ce poste offre des horaires flexibles et de nombreux avantages sociaux.

Benefits

Horaires flexibles
Assurance collective
REER collectif
Service de télémédecine
Programme d'aide aux employés

Qualifications

  • Minimum 5 ans d'expérience en ressources humaines et santé et sécurité.
  • Connaissance du domaine de la construction.
  • Capacité à collaborer avec différents intervenants.

Responsibilities

  • Être la personne-ressource en RH et SST.
  • Participer à la mise à jour des processus RH.
  • Assurer le suivi médical lors des retours au travail.

Skills

Expertise technique
Collaboration
Écoute

Education

BAC en relations industrielles ou en ressources humaines

Job description

Deviens le moteur de notre succès humain et viens faire battre le COEUR de notre entreprise!

Joins-toi à la fierté et l’expertise de notre équipe!

Ton Horaire
  • Une fin de semaine qui débute le vendredi midi!
  • Possibilité de faire du télétravail.
  • Un horaire stable qui te permet de conjuguer travail et vie personnelle.
Tes Avantages
  • Bénéficie d'un horaire flexible qui te permet de conjuguer travail et vie personnelle.
  • Profite d'une tranquillité d'esprit avec notre assurance collective.
  • Assure tes vieux jours avec notre REER collectif avec participation de l'employeur.
  • Sauve du temps d'attente à l'urgence avec notre service de télémédecine.
  • Profite d'un compte santé et d'un programme d'aide aux employés.
  • Bénéficie de divers rabais corporatifs pour alléger tes dépenses.
  • Avoir un employeur qui a à cœur de reconnaître ton travail.
  • Évolue dans un milieu de vie dynamique et créatif.
  • Joindre une jeune équipe à l’écoute de tes idées.
TON RÔLE CHEZ HONCO et SUPERVAC

2 filiales du Groupe Honco ont besoin de toi !

RH
  • Être la personne-ressource auprès des employés et des gestionnaires pour les questions relatives aux ressources humaines, à la santé et sécurité et pour les employés ayant besoin d’un service d’aide.
  • Coordonner l’arrivée et accueillir des travailleurs internationaux.
  • Conseiller et assister les gestionnaires pour les dossiers disciplinaires.
  • Participer à la mise à jour des processus, des procédures et des politiques RH et SST.
  • Accompagner les gestionnaires du département de construction dans l'application des normes CCQ et des conventions collectives.
  • Communiquer les nouvelles, les changements et les mouvements.
  • Coordonner le développement des compétences et le transfert des connaissances pour les usines et les bureaux.
  • Participer aux stratégies d’attraction, accueillir et intégrer les nouvelles ressources.
  • Aider à la préparation des événements corporatifs, des reconnaissances et des activités sociales.
  • Influencer les gestionnaires pour la fidélisation des employés et être prêt à relever tous les défis que la vie RH nous apporte !
  • Faire partie d’une équipe éloignée, mais unie par l’entraide.
SST, un rôle de conseil, de gardien et de soutien
  • Supporter les gestionnaires dans l’évaluation, l’application et le maintien des règles SST (programme prévention, plan d’action, cadenassage).
  • Animer le Comité de santé et sécurité et suivre la réalisation du plan d'action.
  • Surveiller et coordonner le renouvellement des formations obligatoires.
  • Soutenir et challenger les gestionnaires lors des enquêtes et analyses des accidents.
  • Assurer la gestion des événements en réalisant le suivi médical (SST et invalidités), maintenir un lien d’emploi bienveillant et accompagner les ressources lors des retours au travail.

Produire et critiquer les indicateurs SST-RH.

TON PROFIL
  • BAC en relations industrielles, en ressources humaines ou toutes autres formations pertinentes.
  • Tu es plongée dans les RH et la SST depuis 5 ans.
  • Tu possèdes une expertise technique, sur le terrain.
  • Tu possède une connaissance du domaine de la construction.
  • Tu aimes collaborer avec plusieurs intervenants.
  • Tu performes seule tout en ayant le besoin de partager en équipe.
  • Tu as de l’écoute et tu es capable de ne pas prendre le singe des autres
à Propos De Honco

Forte d'une expertise cumulée depuis 1974, Honco se démarque dans la construction de bâtiments commerciaux, industriels, récréatifs, miniers, municipaux et aéronautiques.

Notre vision: demeurer un leader de l'industrie de la construction, en offrant des services reconnus pour leur excellence et leur approche personnalisée. Nous aspirons à être le partenaire privilégié de nos clients, en exploitant notre savoir-faire unique et notre équipe multidisciplinaire compétente pour répondre aux défis de chaque projet.

Pour en apprendre plus : www.honco.ca

à Propos De Supervac

Fondée en 1979, Supervac fabrique des équipements vacuum et spécialisés. Notre équipe de professionnels excelle dans tous les domaines liés à l’environnement. Nous développons et construisons des produits adaptés aux besoins des entreprises des secteurs publics, municipaux, du pétrole, et de la construction. Pour nous, la qualité et la satisfaction de nos clients sont des priorités absolues.

Pour en apprendre plus : www.supervac.co

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