Stand out for this role — generate a tailored resume and cover letter in about a minute.
Sid Lee, collectif créatif multisectoriel, recherche un(e) conseiller·ère service-conseil pour assurer la gestion des projets, des échéanciers, des ressources et des budgets avec les client·e·s et les collaborateurs.
Vous développerez des briefs, coordonnerez les équipes et appliquerez les processus de développement; une expérience en agence et une excellente maîtrise du français et de l’anglais seront essentielles.
Sid Lee est un collectif créatif multidisciplinaire qui cherche à briser l’ordinaire pour repenser la façon dont les marques connectent par la créativité, la culture, l'innovation et le design. Plus de 300 artisan·e·s travaillent avec cœur comme une seule équipe à partir des bureaux de Montréal, Toronto, New York, Paris, Londres et San Francisco. En défiant les attentes, notre travail définit l’avenir des marques et le monde qui les entoure. Sa communauté créative inclut aussi Yard, Digital Kitchen, Sid Lee Sport, Sid Lee Architecture et Haigo.
Sid Lee puise dans sa riche palette de disciplines, allant de l’artisanat à la culture et à l’innovation, afin de permettre à ses client·e·s de se surpasser afin de gagner la confiance de leur clientèle et d’accroître leur influence.
Sid Lee fait partie de kyu, un collectif mondial d’entreprises créatives de premier plan établi par Hakuhodo DY Holdings. Sid Lee est également à l’origine de C2 Montréal, l’une des plus grandes conférences internationales consacrées à la créativité en affaires.
Travaillant sous la supervision du·de la Directeur·trice service‑conseil, le·la conseiller·ère assure la gestion des projets, des échéanciers, des ressources et des budgets associés aux client·e·s. La personne saura reconnaître et saisir les opportunités d’affaires, jongler avec les priorités et établir des relations durables avec ses client·e·s, mais également avec ses collaborateur·rice·s (stratégie, création et production). Le·la conseiller·ère a une bonne compréhension des coûts opérationnels et de production, est passionné·e par la création et comprend bien les différents métiers de l’agence.
Fier de souscrire au principe de l’égalité d’accès à l’emploi, Sid Lee s’engage à créer un milieu de travail reflétant la diversité.Toutes les candidatures qualifiéessontprisesen considération, sans égard à leur citoyenneté, ethnicité, race, couleur, religion, genre, identité ou expression de genre, orientation sexuelle, handicap, âge ou statut de vétéran.
Nous encourageons les femmes, lespersonnesautochtones, lespersonnes en situation de handicapet les membres de minorités visibles et ethniques à postuler à nos emplois.De plus, des mesures d’accommodement peuvent être mises en place pour les personnes en situation de handicap qui en font la demande à tout moment durant le processus de présélection et de sélection.