Conseiller(ère) à la vente - Temps partiel

Chaussures Yellow; Brossard; On-site; CAD 29,000 - 36,000; Full time

Benefits offered by this job

Bonus objectifs

Rabais employé

Programme de recommandation

Reconnaissance années de service

Conseiller financier

Possibilités d’avancement

Job summary

Groupe Yellow à Brossard recrute un(e) conseiller(ère) aux ventes pour offrir un service client hors pair, accueillir les clients et comprendre leurs besoins afin de les fidéliser.

Vous présenterez les promotions, proposerez des articles complémentaires, effectuerez les transactions au POS et préparerez les commandes en ligne, tout en veillant à la présentation du magasin et au respect des consignes.

Qualifications

• Expérience similaire considérée comme un atout.
• Expérience dans le commerce de détail est un atout.
• Disponibilité en soirées et weekends exigée.
• Axé sur l’atteinte des objectifs et la performance.

Responsibilities

• Accueillir les clients.
• Présenter les promotions et événements actuels et futurs.
• Proposer des articles complémentaires pour augmenter les ventes.
• Effectuer les transactions de vente via le POS.
• Préparer et livrer les commandes en ligne.
• Participer à la réception, au déballage et à l’étiquetage des articles.
• Maintenir la propreté et la présentation du magasin.
• Soulever des charges jusqu’à environ 15 kg.
• Appliquer les politiques du magasin.
• Exécuter toute autre tâche connexe.

Skills

Expérience similaire

Commerce de détail

Disponibilité soirs et week-ends

Objectifs et performance

Autonomie et dynamisme

Job description

Chez Groupe Yellow, on bâtit l’avenir depuis plus de 110 ans. Entreprise québécoise fondée en 1916, nous sommes fiers de faire partie du quotidien des familles québécoises.

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Sommaire

En tant que conseiller(ère) aux ventes, votre mandat sera d’offrir un service à la clientèle hors pair en vous assurant de bien accueillir les clients, déterminer et satisfaire leurs besoins, et de les fidéliser.

Responsabilités

• Accueillir les clients;
• Présenter aux clients les promotions et les événements actuels et futurs;
• Proposer des articles complémentaires pour maximiser les ventes;
• Effectuer différents types transactions de vente à l'aide du système de point de vente (POS);
• Préparer les commandes en ligne et assurer leur livraison aux clients;
• Participer à la réception, au déballage, à l’étiquetage et l'organisation de la marchandise;
• Contribuer au maintien de la propreté et de la présentation du magasin;
• Soulever des charges pouvant aller jusqu'à un maximum d'environ 15 kilogrammes;
• Appliquer les politiques et procédures du magasin;
• Exécuter toutes autres tâches connexes.

Exigences et compétences

• Expérience dans une fonction similaire, un atout
• Expérience dans le commerce de détail, un atout
• Être disponible le soir et la fin de semaine
• Axé sur l’atteinte des objectifs
• Sens de l’initiative, autonomie et dynamisme

Avantages

• Vous obtiendrez des bonus selon l’atteinte des objectifs
• Vous aurez un rabais employé dès l’embauche.
• Programme de recommandation des employés
• Programme de reconnaissance des années de service
• Vous aurez accès aux services d’un conseiller financier.
• Possibilités d'avancement : Vous aurez la possibilité de progresser et de développer de nouvelles compétences.

Le genre masculin est utilisé dans le but d'alléger le texte.