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TEHORA inc. recherche un(e) conseiller en architecture de solution à Toronto, Ontario, avec au moins 7 ans d'expérience dans le domaine. Le candidat devra analyser les besoins métiers et techniques, définir des architectures logicielles et évaluer des options technologiques.
Le poste offre la possibilité de télétravail, une culture entrepreneuriale, ainsi que des horaires flexibles. Les candidats doivent posséder un baccalauréat en informatique ou génie logiciel et des certifications en architecture.
TEHORA est présentement à la recherche d'un(e) conseiller en architecture de solution ayant une solide expérience dans son domaine d'expertise afin de contribuer à des projets technologiques structurants pour des organisations publiques et privées.
Sans être exhaustifs, voici les services et livrables que devra fournir la personne retenue :
Le salaire sera calculé sur la base du taux horaire moyen correspondant à votre profil.
Le lieu de travail sera hybride
TEHORA est une firme québécoise multidisciplinaire reconnue pour l'excellence de ses services professionnels, de nature technique et de gestion de projets à l'échelle nationale et internationale. Notre mission est d'accompagner nos clients dans la concrétisation de leurs projets par l'excellence de notre savoir-faire et de notre créativité.
Depuis sa création en 2017, notre équipe de professionnels connaît une croissance exponentielle en répondant aux besoins importants en gestion de projets multidisciplinaires, dans le domaine des transports, du génie civil, du TI et plus.
Nos collaborateurs travaillent sur des mandats aussi bien à l'interne que chez des clients d'envergure.
TEHORA se distingue par sa culture d'entreprise, axée sur le bonheur de ses employés et la diversité.
Chez TEHORA, chaque collaborateur est un membre important de l'équipe qui contribue à notre succès collectif. Nos membres ont la flexibilité requise pour avoir un équilibre entre le travail et leur vie privée, tout en menant une carrière enrichissante.
Nous offrons un environnement de travail motivant. La diversité des projets, la grande autonomie et l'interaction directe avec les clients sont appréciées. Une telle proximité est possible en raison de notre structure organisationnelle horizontale, qui se traduit par des relations de confiance et une communication efficace entre notre équipe et les clients.