Conseiller / Conseillère aux affaires parlementaires - Bureau de l'honorable sénatrice Mary Coyle

Conseiller / Conseillère aux affaires parlementaires - Bureau de l'honorable sénatrice Mary Coyle

Type d’emploi : Nomination pour une durée indéterminée (permanent, à temps plein)

Lieu de travail : Ottawa, Ontario, Canada

Date de clôture : Le mardi 8 avril 2025

À propos du Sénat

Le Sénat joue un rôle unique dans le façonnement de la démocratie canadienne. En tant que membres de la Chambre haute du Parlement, les sénateurs étudient des projets de loi, examinent des politiques d’intérêt public, défendent des causes et participent à la diplomatie interparlementaire. Le Sénat est un lieu de travail formé de gens dynamiques qui représentent la diversité des talents, des parcours et des perspectives au Canada. Nous nous engageons à créer et à maintenir un lieu de travail diversifié et inclusif où chacun a le plein accès à l’égalité en emploi, au perfectionnement et à l’avancement.

Votre contribution

Êtes-vous passionné par la défense des relations internationales, le leadership des femmes, l'égalité des sexes, les droits des autochtones et l'action climatique ? Êtes-vous désireux de jouer un rôle dans la sauvegarde et le renforcement de l'indépendance et de l'efficacité du Sénat réformé ? La sénatrice Coyle, une figure clé de ces mouvements, est à la recherche d'une personne dynamique pour se joindre à son équipe à titre de conseiller aux affaires parlementaires.

En tant que cofondatrice et coprésidente de Sénateurs pour les solutions climatiques, la sénatrice Coyle se consacre à la conduite de changements significatifs par l'action législative. Dans le cadre de ce rôle, vous aurez l'occasion de travailler en étroite collaboration avec la sénatrice pour l'aider à faire avancer ses priorités sur des questions d'importance nationale et mondiale; des questions qui évoluent en temps réel et façonnent l'avenir du Canada.

Vous appuierez la sénatrice en menant des recherches approfondies, des analyses de politiques et des engagements auprès des intervenants, le tout ancré dans une approche réfléchie et fondée sur des données probantes. Vous aiderez à traduire des informations complexes en idées stratégiques et fournirez des conseils de haute qualité pour éclairer les discours, les déclarations, les interventions et les positions politiques de la sénatrice.

Responsabilités principales

• Aider la sénatrice à établir et à mettre en œuvre ses priorités stratégiques.
• Rédiger des discours, des déclarations, des notes d'information, des rapports, de la correspondance et des documents de communication percutants.
• S'assurer que la sénatrice est bien informée des questions urgentes.
• Participer aux réunions de la sénatrice et, parfois, la représenter.
• Établir des relations avec les principaux intervenants internes et externes.
• Diriger une petite équipe de bureau à fort impact.
• Coordonner les stagiaires et le personnel à temps partiel.
• Suivre les progrès des dossiers et des projets pour s'assurer que les principaux livrables sont atteints.

Admissibilité

Le grand public pour pourvoir un (1) poste indéterminé à temps plein au bureau de l’honorable sénatrice Mary Coyle.

Veuillez noter que “indéterminé’’ fait référence à un contrat d’emploi sans date de fin précisée.

Conditions préalables

• Diplôme universitaire d'une université reconnue en sciences politiques, en droit, en affaires, en sciences sociales et en sciences de l'environnement ou dans tout autre domaine lié aux fonctions du poste et/ou une combinaison acceptable d'études, de formation et d'expérience.
• Expérience vaste et récente de la recherche, de l'analyse et de l'évaluation d'un large éventail d'informations et de la formulation de recommandations.
• Expérience approfondie et récente de la rédaction de documents tels que des notes d'information, des rapports, des déclarations et des discours.
• Expérience de la prestation de conseils stratégiques à des hauts fonctionnaires sur diverses questions politiquement délicates.
• Expérience de l'établissement et du maintien de relations avec des hauts fonctionnaires et/ou des parlementaires.
• Expérience approfondie de l'utilisation de la suite MS-Office.
• Connaissance des techniques, méthodes et pratiques de communication et capacité de communiquer efficacement tant à l'oral qu'à l'écrit.
• Penseur stratégique et organisé, capable de coordonner et d'effectuer plusieurs tâches à la fois pour accomplir une variété d'activités dans des délais serrés.
• La capacité de travailler dans les deux langues officielles (anglais et français) est considérée comme un atout.
• La connaissance de la procédure parlementaire est considérée comme un atout, tout comme la connaissance des communications stratégiques, y compris les médias et les médias sociaux.

Compétences

Intégrité, Respect, Service, Gestion par l’action, Adaptabilité, Communication, Fiabilité, Jugement, Esprit d’équipe et collaboration.

Besoins organisationnels

Le Sénat du Canada est résolu à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif où tout le personnel a un accès complet et équitable à l’emploi, au perfectionnement professionnel et à l’avancement.

Conditions d’emploi

Les candidats doivent consentir à fournir des informations personnelles et obtenir une accréditation de sécurité pour être admissibles à une nomination.

Veuillez sauvegarder une copie de l’avis d’emploi. Une fois la date de clôture passée, ces documents ne seront plus accessibles.

Les frais de déménagement et de déplacement encourus dans le cadre de ce processus sont assumés par le candidat.

La forme masculine utilisée dans la présente offre désigne aussi bien les femmes que les hommes.

Les communications relatives au processus de sélection se feront par courriel. Il incombe aux candidats de fournir des coordonnées exactes et de les mettre à jour au besoin. Vous devez consentir à recevoir des courriels par notre système dans votre profil en ligne.

Le Sénat du Canada se réserve le droit de retenir un nombre déterminé de candidats qui satisfont le mieux aux exigences essentielles du poste.

Le Sénat du Canada étant un employeur distinct, il n’est pas assujetti à la Loi sur l’emploi dans la fonction publique.

Nous remercions toutes les personnes qui présenteront une demande d’emploi. L'affichage se termine à 23 h 59 HAE, à la date de clôture indiquée ci-dessus.