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Synechron recrute un Ingénieur de données infonuagiques pour concevoir, développer et maintenir des pipelines de données évolutifs sur AWS et Google Cloud Platform. Vous travaillerez sur l’ingestion, la transformation et l’orchestration des flux via Apache Airflow.
Vous aurez l’opportunité d’évoluer dans un cadre DevOps avec des pratiques modernes, API-based et une collaboration internationale, au sein d’un cabinet de conseil financier et technologique.
Synechron est un cabinet mondial de conseil de premier plan en transformation numérique, spécialisé dans les services financiers et les organisations technologiques. Nos expertises couvrent l’intelligence artificielle de bout en bout, le conseil, le digital, le cloud et le DevOps, la donnée ainsi que l’ingénierie logicielle. Nos 13 FinLabs servent de pôles d’innovation où nous concevons et développons des solutions métiers de pointe.
Synechron recherche un Ingénieur de données infonuagiques (Cloud Data Engineer) pour concevoir, développer et maintenir des solutions de données évolutives sur AWS et Google Cloud Platform (GCP). Le candidat retenu développera des pipelines fiables d’ingestion et de traitement des données, automatisera les flux de travail et contribuera à des déploiements efficaces grâce à des pratiques DevOps modernes.
La diversité et l'inclusion sont fondamentales pour notre culture, et Synechron est fier d'être un lieu de travail égalitaire et un employeur pratiquant l'action positive. Notre initiative de diversité, d'équité et d'inclusion (DEI) «Synclusive» s'engage à favoriser une culture inclusive - promouvoir l'égalité, la diversité et un environnement respectueux envers tous. Nous croyons fermement qu'une main-d'œuvre diversifiée contribue à renforcer les entreprises avec succès en tant qu'entreprise mondiale. Nous encourageons les candidats de divers horizons, qu'il s'agisse de race, d'origine ethnique, de religion, d'âge, de statut matrimonial, de genre, d'orientation sexuelle ou de handicap, à postuler. Nous autonomisons notre main-d'œuvre mondiale en proposant des arrangements de travail flexibles, du mentorat, une mobilité interne, des programmes d'apprentissage et de développement, et bien plus encore.
Toutes les décisions d'emploi chez Synechron sont basées sur les besoins de l'entreprise, les exigences du poste et les qualifications individuelles, sans tenir compte du genre, de l'identité de genre, de l'orientation sexuelle, de la race, de l'origine ethnique, du handicap ou du statut de vétéran du candidat, ou de toute autre caractéristique protégée par la loi.