Rejoignez l’univers du marketing d'influence en tant que Chef.fe de Projet Senior !
Nous recherchons un(e) Chef.fe de Projet Senior pour nous accompagner sur divers projets. Notre équipe, composée de clients de secteurs variés, est jeune, dévouée et passionnée. Rejoignez-nous pour vivre une expérience enrichissante et dynamique chaque jour !
Votre rôle en tant que Chef.fe de Projet Senior
Vous serez responsable de la gestion complète des campagnes de marketing d’influence, de la création de la liste d’influenceurs potentiels à la remise du rapport de performance. Vous assurerez la communication efficace avec tous les intervenants internes (département stratégie, studio Clark) et externes (clients, partenaires), tout en optimisant le budget de chaque campagne et en respectant les délais.
Tâches et responsabilités
- Prendre le brief auprès du client.
- Participer à l’idéation des concepts créatifs pour diverses campagnes.
- Créer des présentations claires, précises, concises et visuellement attrayantes pour les clients.
- Gérer et respecter les lignes directrices, délais et budgets des campagnes.
- Rechercher des influenceurs via diverses plateformes.
- Négocier et coordonner les ententes et livrables avec les influenceurs.
- Rédiger des contrats.
- Coordonner l’envoi de colis aux influenceurs.
- Maintenir de bonnes relations avec les influenceurs, les clients et les collaborateurs.
- Créer des rapports post-campagne avec une analyse approfondie des résultats.
- Possibilité de gérer un stagiaire ou un chargé de projets junior, incluant délégation et coaching.
- Expérience de 3 ans idéalement en agence de publicité ou médias sociaux, avec une expérience obligatoire au Québec.
- Diplôme en communication, marketing ou formation pertinente.
- Connaissance des influenceurs canadiens (Québec, Toronto, ROC).
- Fort intérêt pour les médias sociaux et l’influence.
- Bilingue (Français / Anglais).
Qualités recherchées
- Autonome, créatif et esprit d’équipe.
- Soucieux du détail.
- Excellentes compétences en organisation, gestion du temps et priorités.
- Aptitudes à la négociation et à la conclusion d’ententes.
- Capacité à respecter les échéances et à travailler sous pression.
- Souriant(e) et amusant(e), avec un sens de l’humour ouvert.
Ce que nous offrons
- Une culture d’ouverture, de collaboration et de transparence.
- Travailler sur des enjeux variés avec des experts passionnés.
- Un esprit d’équipe dépourvu d’égo.
- Des ressources pour apprendre et se perfectionner continuellement.
- Une équipe dynamique et sympathique.
- Participation à des conférences, ateliers et formations inspirantes.
Faire partie de la #TeamClark, c’est aussi…
- Un format hybride flexible entre bureau et télétravail.
- Des jours fériés doublés.
- Des avantages sociaux complets.
- Des vendredis après-midi off en été.
- Des activités d’équipe et événements.
- Et plus encore…
Pour postuler, veuillez transmettre votre CV, lettre de présentation, portfolio ou tout autre projet illustrant la qualité de votre travail.