Chef(fe) de programme par intérim – Soutien à domicile, Centre

Santé Québec Laurentides; Saint-Jérôme; On-site; CAD 90,000 - 120,000; Full time

Benefits offered by this job

Assurances collectives et régime deRet

Job summary

Santé Québec Laurentides recherche un chef(fe) de programme dans le cadre du programme SAPA – Soutien à domicile, pour superviser une équipe et coordonner les soins à domicile à Saint-Jérôme.

Le poste, à temps plein et temporaire, se fait en présentiel et demande une expérience managériale, un baccalauréat pertinent et une connaissance avérée des services à domicile et des orientations ministérielles. Rémunération et avantages compétitifs.

Qualifications

• Formation: Baccalauréat dans un domaine pertinent aux responsabilités du poste.
• Expérience: au moins cinq (5) années liées à la fonction et deux (2) années en encadrement intermédiaire.
• Connaissances: organisation des services à domicile et politiques ministérielles pertinentes.

Responsibilities

• Planifier, organiser, coordonner et évaluer les soins et services à domicile.
• Veiller à la qualité, à la sécurité et à la continuité des services.
• Favoriser un climat de travail respectueux et collaboratif.
• Conduire des projets et accompagner le changement au sein de l’équipe.

Skills

Leadership

Communication

Collaboration

Gestion de projet

Rigueur

Education

Baccalauréat en domaine pertinent

Job description

Mandat

Lieu de travail et rattachement
Endroit : 1000, rue Labelle, Saint-Jérôme, CLSC Lafontaine
Quart de travail : Selon les horaires des équipes de travail sous sa responsabilité
Statut du poste : Temps complet, temporaire
Mode de travail : Présentiel
Direction Programme SAPA – Soutien à domicile

Entrevue prévue le 25 septembre 2026

Faites partie du changement
En tant que chef(fe) de programme, vous jouerez un rôle essentiel dans la mise en place et la coordination des soins et services destinés à la clientèle. Vous intégrerez une équipe composée de cinq (5) chefs de programme, chacun responsable d’un secteur spécifique, ainsi que d’un chef responsable des ressources intermédiaires (RI) et des résidences privées pour aînés (RPA). Votre leadership reposera sur le respect de l’autonomie, la responsabilisation, le maintien à domicile et l’engagement communautaire.

Responsabilités principales
Sous la supervision de la coordonnatrice – soutien à domicile, bassin centre, vous êtes responsable de l’équipe interdisciplinaire de votre secteur ainsi que du volet disciplinaire pour l’équipe des auxiliaires en santé et services sociaux. Vous contribuez activement à implanter une approche collaborative, humaine et centrée sur la personne. À ce titre, vous assurez la qualité des services, la gestion des ressources ainsi que la mobilisation des équipes. Dans ce rôle stratégique, vous êtes appelé(e) à :

• Planifier, organiser, coordonner et évaluer les soins et services à domicile
• Veiller à la qualité, à la sécurité et à la continuité des soins et services
• Favoriser un climat de travail respectueux, stimulant et propice à la collaboration

Profil recherché
Nous recherchons une personne mobilisatrice, orientée vers les résultats, avec un fort esprit de collaboration. Vous vous reconnaissez dans les affirmations suivantes :

• Communiquer clairement et collaborer avec divers partenaires internes et externes
• Exercer un leadership positif et mobilisateur
• Faire preuve d’un bon jugement et d’une grande rigueur
• Coordonner des projets et accompagner le changement
• Promouvoir des approches adaptées aux personnes âgées ou en perte d’autonomie
• Comprendre les modèles d’organisation des soins favorisant le maintien à domicile

Exigences

Exigences et qualifications
Formation

• Baccalauréat dans un domaine pertinent aux responsabilités du poste
• Membre en règle d’un ordre professionnel pertinent à la fonction

Expériences

• Détenir un minimum de cinq (5) années d’expérience professionnelle en lien à la fonction
• Cumuler au moins deux (2) années d’expérience dans un rôle d’encadrement intermédiaire
• Posséder une expérience pertinente pouvant compenser certaines exigences

Connaissances spécifiques

• Bonne connaissance de l’organisation des services à domicile, des trajectoires de services et des orientations ministérielles, notamment la politique Mieux chez soi.

Entre dans notre univers carrière

• Accueil et intégration personnalisés
• Assurances collectives et régime de retraite
• Vacances annuelles
• Programme d’aide aux employés – TELUS Santé
• Entreprise en santé – Branchés santé
• Kilométrage rémunéré pour les déplacements dans le cadre du travail
• Programme de développement professionnel
• Équilibre travail-vie personnelle valorisé

Concours réservé
Ce concours est réservé au personnel des établissements du réseau de la santé et des services sociaux (RSSS) intégrés à Santé Québec au 1er décembre 2024.
Nous remercions les personnes de l’intérêt manifesté envers notre établissement. Cependant, nous communiquerons seulement avec les personnes dont la candidature aura été retenue.

À propos de Santé Québec Laurentides
Nous avons pour mission d’offrir des soins et services accessibles, humains et de qualité à l’ensemble de la population. Nous valorisons le respect, la bienveillance, l’excellence, la collaboration et l’engagement.
Pour en savoir plus sur notre organisation et nos valeurs, vous pouvez consulter la page suivante : https://www.santelaurentides.gouv.qc.ca/a-propos-de-nous/