Chef.fe de produits

Place aux Jeunes; Acton Vale; Hybrid; CAD 60,000 - 100,000; Full time

Job summary

Une entreprise innovante dans le secteur des suppléments nutritionnels recherche un chef de produit passionné pour diriger le développement de nouveaux produits. Dans ce rôle clé, vous serez responsable de la gestion de projets, de l'analyse de la performance des produits et de la collaboration avec des équipes interfonctionnelles. Vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement stimulant, où votre créativité et votre capacité à influencer seront essentielles. Rejoignez une équipe dynamique qui valorise l'innovation et l'engagement, tout en contribuant à la croissance d'une entreprise leader dans son domaine.

Benefits

Salaire compétitif

Possibilité de télétravail

Assurances collectives avantageuses

Formation continue

Horaires flexibles

Activités sociales organisées

Défis stimulants

Programme d’aide aux employés

Qualifications

• 3 à 5 années d’expérience en gestion de produits ou en marketing.
• Expérience dans le secteur alimentaire ou pharmaceutique.

Responsibilities

• Leader les lancements de nouveaux produits en collaboration avec les équipes.
• Gérer plusieurs projets simultanément pour atteindre les objectifs.

Skills

Gestion de produits

Marketing

Analyse de marge

Bilingue (anglais et français)

Gestion de projets

Curiosité intellectuelle

Education

Baccalauréat en ventes

Formation équivalente

Tools

Microsoft Office

Job description

Life Science Nutritionals (LSN), dont l’usine est située à Acton Vale en Montérégie, est le leader canadien spécialisé dans la fabrication, la vente, la commercialisation et la distribution de probiotiques, de vitamines et de suppléments nutritionnels. L’entreprise utilise des procédés innovants, ce qui offre des produits de très haute qualité à nos clients. Nos suppléments nutritionnels sont sans lactose, sans gluten et sans noix.

Description du poste

En tant que chef de produit, vous aurez la chance d’avoir un impact sur le développement de plusieurs nouveaux produits à base de probiotiques, de suppléments alimentaires et vitaminés. Le chef de produits est une personne clé pour l’implantation des stratégies de nouveaux produits et la commercialisation des différentes marques de l’entreprise. Il élabore, coordonne et met en œuvre les différentes actions liées aux lancements de produits, ce qui inclut la gestion de projets, le développement de produits, la stratégie de prix, l’analyse de la marge (analyse P&L), le développement d’outils marketing et la conception d’emballage. Possibilité de faire du télétravail et de se déplacer au bureau d’Acton Vale selon les besoins.

Vos responsabilités au sein de notre entreprise seraient de :

1. Leader les lancements de nouveaux produits en collaboration avec les équipes R&D, finance, chaîne d’approvisionnement, opérations, qualité, et affaires réglementaires afin d’assurer une innovation rapide et une croissance forte des ventes ;
2. Travailler en partenariat avec les clients de marques privées et les détaillants sur le lancement de leurs nouveaux produits, incluant le développement, l’optimisation des coûts, la validation de la durée de vie, le format de bouteille, l’étiquette, l’emballage, les certificats d’assurance qualité et de conformité, etc. ;
3. Gérer plusieurs projets simultanément, en assurant la planification, la coordination des échéanciers, et la gestion des tâches pour atteindre les objectifs dans les délais impartis ;
4. Développer des outils de vente et d’historiques pour soutenir les équipes commerciales dans la conclusion de contrats et l’acquisition de nouveaux clients ;
5. Analyser la performance des produits en partenariat avec les ventes et les opérations afin d’adapter la planification en fonction des prévisions de ventes ;
6. Identifier des opportunités d’innovation et de développement de nouveaux produits en utilisant des analyses clients et des tendances ;
7. Développer des outils et méthodes d’analyse pour optimiser les processus internes de développement jusqu’à la mise en production.

Qualifications minimales

• Baccalauréat en ventes, marketing ou formation équivalente ;
• 3 à 5 années d’expérience en gestion de produits ou en marketing de nouveaux produits ;
• Expérience pertinente dans le secteur alimentaire, des suppléments ou pharmaceutique ;
• Parfaitement bilingue en anglais et français, à l’oral comme à l’écrit ;
• Capacité à gérer un flux élevé d’informations et à assurer l’exécution des projets ;
• Grande habileté à influencer et à mobiliser les équipes ;
• Excellentes compétences en gestion de projets multiples avec des priorités changeantes ;
• À l’aise dans un environnement entrepreneurial ;
• Maîtrise de la suite Microsoft Office (Word, Excel, Outlook) ;
• Curiosité intellectuelle et passion pour la croissance.

Avantages sociaux

• Salaire compétitif ;
• Possibilité de télétravail ;
• Assurances collectives avantageuses ;
• Programme REER-RPDB ;
• Formation continue et accompagnement professionnel ;
• Fonctions diversifiées pour éviter l’ennui ;
• Activités sociales organisées par le comité social ;
• Défis stimulants ;
• Contribution à une entreprise en croissance ;
• Environnement de travail humain et agréable ;
• Horaires flexibles favorisant l’équilibre vie professionnelle/vie personnelle ;
• Programme d’aide aux employés.

Date d'affichage : 07 mai 2025

Date limite pour postuler : 21 mai 2025

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