Chef de service principal - Opérations cabine et Conformité aux règlements

Société de protection des forêts contre les insectes et maladies - SOPFIM; Dorval; On-site; CAD 80,000 - 110,000; Full time

Job summary

Une société innovante dans le secteur aérien recherche un Chef de service principal pour superviser les opérations cabine et la conformité réglementaire. Ce rôle implique la gestion de la formation du personnel de cabine, ainsi que l'analyse des incidents et la mise en œuvre de mesures correctives pour assurer la sécurité et la conformité. Les candidats idéaux auront une solide expérience en gestion de la sécurité aérienne et doivent pouvoir obtenir l'approbation des autorités en matière de réglementation.

Qualifications

• Expérience en gestion de la sécurité des cabines d’au moins 5 ans.
• Connaissance approfondie du RAC, du SGS, et des normes internationales.
• Approbation de Transports Canada comme gestionnaire d’agents de bord ou capacité à l’obtenir dans 30 jours.

Responsibilities

• Gérer la conformité réglementaire et la formation du personnel de cabine.
• Superviser la mise à jour des manuels et programmes approuvés par Transports Canada.
• Diriger la création, la mise à jour et l’approbation des procédures de formation.

Skills

Gestion de la sécurité

Compétences en communication

Bilinguisme

Education

Diplôme en aviation, sécurité ou domaine connexe

Job description

Chef de service principal - Opérations cabine et Conformité aux règlements

Date de la publication: 4 juillet 2025

Ville, État, pays: DORVAL, QUÉBEC, CANADA

Code d’emploi: 37829

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Description

Appartenir à Air Canada, c’est appartenir à un symbole canadien, récemment élu meilleur transporteur aérien en Amérique du Nord. Faites décoller votre carrière en rejoignant notre équipe innovante et diversifiée à l’avant-garde du transport aérien de passagers.

Relevant du directeur – Réglementation et Conformité, ce poste est reconnu par Transports Canada comme gestionnaire d’agents de bord conformément au sous-alinéa 705.07(2)(iv) du RAC et du sous-alinéa 725.07(2)(d) de la norme de service aérien commercial. Il supervise la conformité réglementaire, fournit une orientation opérationnelle pour le personnel de cabine, et veille à ce que la formation, la sécurité et les normes opérationnelles soient conformes aux exigences réglementaires.

Ce rôle facilite la coordination des activités réglementées, supervise la formation du personnel de cabine, et veille à la conformité des programmes et procédures liés à la sécurité et aux opérations cabine.

Responsabilités

• Gérer la conformité réglementaire et la formation du personnel de cabine.
• Superviser la mise à jour des manuels et programmes approuvés par Transports Canada.
• Diriger la création, la mise à jour et l’approbation des procédures de formation.
• Assurer la conformité du programme de contrôle des bagages de cabine.
• Mettre en œuvre le Système de gestion de la sécurité pour les opérations cabine.
• Gérer le Programme sur les marchandises dangereuses.
• Assurer la conformité des équipements indispensables au vol (MEL).
• Analyser les incidents et mettre en œuvre des mesures correctives.
• Diriger les évaluations de sécurité et la gestion des publications de sécurité.
• Représenter Air Canada dans des forums et associations industrielles.
• Conseiller la haute direction sur la sécurité, la conformité et la gestion des risques.

Qualifications

• Approbation de Transports Canada comme gestionnaire d’agents de bord ou capacité de l’obtenir dans 30 jours.
• Connaissance approfondie du RAC, du SGS, et des normes internationales.
• Diplôme en aviation, sécurité ou domaine connexe, atout.
• Expérience en gestion de la sécurité des cabines d’au moins 5 ans.
• Formation en gestion des risques, enquêtes de sécurité, audit qualité.
• Excellentes compétences en communication, bilinguisme un atout.

Conditions d’emploi

• Les candidats doivent avoir le droit de travailler dans le pays d’embauche.

Exigences linguistiques

Préférence pour les candidats bilingues.

Diversité et inclusion

Air Canada valorise la diversité et l’inclusion, et encourage toutes les candidatures.

Seules les personnes sélectionnées seront contactées.

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