Chargé.e de projets

Aciers Richelieu; Sorel-Tracy; Remote; CAD 65,000 - 90,000; Full time

Benefits offered by this job

Régime d’assurance collective

REER collectif RPDB

Allocation bien-être 250$

Environnement convivial

Job summary

Aciers Richelieu et Usinage St-Laurent recherche un chargé de projet en ingénierie mécanique pour piloter des projets d’usinage et de fabrication de pièces mécaniques. Relevant du directeur d’usine, vous assurerez la revue des contrats, le suivi en atelier et la mise en œuvre des gammes et enveloppes de travail.

Vous collaborerez avec le contremaître, gérerez les achats, veillerez à la validité des dessins et des spécifications, et communiquerez avec le client à chaque étape.

Qualifications

• Formation en génie mécanique ou ingénierie mécanique.
• Expérience dans l’usinage ou domaine pertinent.
• Connaissance hydroélectricité un atout.
• Maîtrise d’Autocad un atout.
• Pouvoir gérer plusieurs projets et respecter les délais.
• Être bilingue (français et anglais).

Responsibilities

• Revoir les contrats: dessins, spécifications, heures prévues et planifiées.
• Suivre les projets sur le plancher avec le contremaître d’usine.
• Créer la gamme complète de fabrication et l’enveloppe de travail par métier.
• Procéder aux achats pour chaque projet.
• Veiller à la bonne révision des dessins et documents techniques avant production.
• Communiquer les révisions et les exigences au client et aux départements impactés.
• Gérer les autres tâches connexes.

Skills

Gestion de projets

Bilingue FR/EN

Esprit d’équipe

Organisation et rigueur

Education

Baccalauréat/Ingénierie mécanique

Tools

Autocad

Job description

Aciers Richelieu et Usinage St-Laurent œuvrent principalement dans la réfection/fabrication de pièces mécaniques d’envergure, et ce, dans différents domaines: métallurgiques, hydroélectrique, aérospatiale, minier, cimenterie, pâtes et papiers, portuaire et plus encore. Joignez-vous à une équipe exceptionnelle où la diversité des expertises, jumelées à un climat de travail convivial, et des projets d’ampleur représentent la nature même d’Aciers Richelieu.

Principales responsabilités

Relevant du directeur d’usine, le chargé de projet doit s’assurer de mener à terme les projets qui lui seront remis.
Plus spécifiquement, la personne devra:

• Assurer la revue des contrats : les dessins, les spécifications, les heures prévues et planifiées ;
• Assurer du suivi de ses projets sur le plancher en collab avec le contremaitre d’usine ;
• Créer la gamme complète de fabrication et l’enveloppe de travail pour chacun des quarts de métiers à la production ;
• Procéder aux achats pour chacun des projets ;
• S’assurer d’avoir les bonnes révisions de dessins ou doc techniques avant la mise en production ;
• Assurer la communication avec le client pour chacune des étapes suivantes :
  
  • Les demandes techniques ;
  • Les suivis d’avancement pour le projet ;
  • La gestion des révisions.
• Communiquer les révisions des dessins et des spécifications aux départements impactés ;
• Toutes autres tâches connexes.

Profil recherché

• Détenirune formation en génie/ingénierie mécanique, ou dans tout autre domaine pertinent ;
• Avoir de l'expérience dans le domaine de l’usinage ou tout autre domaine pertinent ;
• Connaître le domaine de l’hydroélectricité (atout) ;
• Maîtriser les logiciels Autocad (atout) ;
• Être bilingue (français et anglais) ;
• Capacité démontrée à gérer plusieurs projets de front, à travailler en équipe, et à livrer les projets dans des délais serrés ;
• Avoir une excellente capacité à gérer la pression, à prendre des décisions rapidement et démontrer un bon niveau de tolérance aux imprévus ;
• Être organisé, débrouillard, rigoureux, soucieux du détail et du travail de haute précision ;
• Posséder un excellent sens du service à la clientèle.

L’offre d'Aciers Richelieu et d'Usinage St-Laurent

• Un salaire concurrentiel ;
• Des projets stimulants ;
• Un régime d’assurance collective ainsi qu’un REER collectif avec la participation de l’employeur via un RPDB ;
• Une allocation bien-être annuelle de 250$ pour les activités physiques encadrées ;
• Un environnement de travail convivial et plusieurs activités sociales durant l’année.

Le masculin est utilisé dans le seul but d'alléger le texte.