Chargé(e) de fabrication - Usine Boisbriand

REEL COH Inc.; Boisbriand; Hybrid; CAD 85,000 - 110,000; Full time

Job summary

REEL COH Inc., filiale du Groupe REEL, est le principal manufacturier canadien d’appareils de levage électromécaniques. Basée à Boisbriand, l’équipe industrielle recherche un(e) chargé(e) de l’industrialisation pour piloter les séquences de fabrication et désassemblage afin d’optimiser l’utilisation des ressources.

Le poste requiert DEC/BAC en génie et expérience en usinage/assemblage, avec maîtrise des plans 2D et logiciels CAO/PM.

Qualifications

• Formation technique exigée (DEC/BAC) en génie mécanique/électrique/industriel ou équivalent.
• Maîtrise des plans 2D et des processus de fabrication/assemblage.
• Anglais écrit et parlé utile pour interactions avec l’usine en Illinois et clients USA.

Responsibilities

• Interpréter plans et documents techniques, évaluer faisabilité et proposer ajustements.
• Définir étapes de fabrication et gammes, assurer conformité client.
• Estimer les temps d’exécution des différentes phases de fabrication.

Skills

Planification et coordination

Gestion de projets industriels

Lecture de plans 2D

Anglais avancé

Education

DEC ou BAC en génie mécanique, électrique, industriel ou équivalent

Tools

Autocad

Inventor

Excel

MS Project

Job description

Company Description

REEL COH Inc. (filiale de la société française Groupe REEL) est le plus important manufacturier canadien spécialisé dans la conception, la fabrication et l'installation d'appareils de levage électromécaniques industriels destinés à la production. Plus de 3 500 collaborateurs contribuent au succès de REEL à l'échelle mondiale, dont plus de 400 au Canada et aux États-Unis. Nos équipements sont conçus sur mesure selon les demandes et les spécifications les plus strictes de nos clients dans des secteurs en forte croissance tels que l’hydro-électricité ainsi que le nucléaire.

REEL COH Inc. (filiale de la société française Groupe REEL) est le plus important manufacturier canadien spécialisé dans la conception, la fabrication et l'installation d'appareils de levage électromécaniques industriels destinés à la production. Plus de 3 500 collaborateurs contribuent au succès de REEL à l'échelle mondiale, dont plus de 400 au Canada et aux États-Unis. Nos équipements sont conçus sur mesure selon les demandes et les spécifications les plus strictes de nos clients dans des secteurs en forte croissance tels que l’hydro-électricité ainsi que le nucléaire. La réputation de l’entreprise s’est solidement bâtie sur la qualité et la robustesse de la conception mécanique et de la fabrication

REEL COH | Levage électromécanique industriel | REEL International

Des projets à la hauteur de votre expertise. Vous aimez les projets complexes où la mécanique, l’électricité, l’automatisation et la gestion de la fabrication se rencontrent?

Chez REEL COH, vous aurez l’occasion de piloter des projets industriels complexes et sur mesure destinés notamment aux secteurs de l’hydroélectricité et du nucléaire. Chaque projet présente ses propres défis techniques et opérationnels vous permettant de mettre à profit votre expertise.

Position

Relevant du Directeur industrialisation, vous êtes responsable du séquencement des étapes de fabricationdes assemblables, sous-assemblages et des désassemblages afin d’assurer une utilisation optimale des ressources de production.

Vos responsabilités

Analyse et préparation technique

• Interpréter les plans et documents techniques, en évaluer la faisabilité et proposer, au besoin, des ajustements ou optimisations.


• Définir les étapes de fabrication des composants, ainsi que les gammes de fabrication et d’assemblage des pièces et sous-ensembles, en conformité avec les spécifications clients.


• Estimer les temps d’exécution nécessaires à la réalisation des différentes phases de fabrication des projets.

Planification et gestion de la production

• Structurer les priorités de fabrication, en déterminer l’ordre de réalisation et en assurer la diffusion claire et précise aux opérations.


• Organiser les flux de production afin de favoriser un déroulement fluide et efficace des travaux en atelier.


• Mettre en place des méthodes permettant une utilisation optimale des ressources de production (main-d’œuvre, équipements, espaces).


• Planifier les séquences de désassemblage des équipements et établir les listes de composants nécessaires à l’expédition des machines.

Suivi de projet et coordination

• Utiliser quotidiennement l’ERP (ProConcept) pour le suivi de l’avancement des fabrications, la mise à jour des données et la visibilité des projets.


• Animer des réunions hebdomadaires multidisciplinaires afin d’assurer la coordination entre les différents intervenants (ingénierie, production, qualité, chantier, etc.).


• Suivre l’échéancier de fabrication en usine et rendre compte de l’avancement des projets lors des rencontres bimensuelles avec la direction et les parties prenantes.


• Assurer le suivi des actions correctives liées aux projets et veiller à leur mise en œuvre.

Soutien aux opérations et décisions stratégiques

• Fournir un soutien technique aux équipes de fabrication en atelier et aux équipes de chantier, notamment lors de situations problématiques ou d’enjeux techniques particuliers.


• Contribuer à l’organisation des phases d’essais et de montage, ainsi qu’à la disposition physique des projets dans l’atelier.


• Participer activement aux réunions décisionnelles relatives à la fabrication des assemblages principaux (décisions de type « make or buy »).

Requirements

Votre profil

• DEC ou BAC en génie mécanique, électrique, industriel ou formation équivalente;


• Expérience pertinente en usinage, assemblage de structures, matériaux et procédés de fabrication;


• Maîtrise de la lecture et de la visualisation de plans 2D;


• Aisance avec les logiciels Autocad, Inventor, Excel et MS Project;


• Très bonne maîtrise du français oral et écrit;


• Anglais écrit et parlé de niveau avancé (utilisation quotidienne en raison avec notre usine en Illinois et de nos clients principalement situés dans l’Ouest Canadien et aux États-Unis);


• Forte capacité d’analyse et goût prononcé pour la résolution de problèmes et la mise en place de solutions innovantes;


• Rigueur, autonomie et sens marqué de la planification et de la coordination;


• Communication claire et constructive avec les employés et les différents départements;


• Esprit d’équipe, leadership mobilisateur et aisance à gérer plusieurs priorités simultanément;


• Initiative, créativité, organisation et attitude positive au quotidien;

Chez REEL COH nous vous acceptons comme vous êtes. Nous offrons un milieu de travail où tous se sentent valorisés et respectés. Les personnes qualifiées qui poseront leur candidature seront considérées sans égard à la citoyenneté, l’origine ethnique, la race, la couleur, la religion, le sexe, l’identité ou l’expression sexuelle, l’orientation sexuelle, le handicap, l’âge ou le statut de vétéran.

Nos avantages

Fièrement Détenteur Du Sceau Concilivi Une Reconnaissance En Matière De Conciliation Famille-travail, REEL COH Offre De Nombreux Avantages Favorisant La Qualité De Vie Et Le Bien-être De Ses Employés. Situé à Boisbriand Sur La Rive-Nord (bureau Et Atelier De Fabrication), Nous Offrons Une Rémunération Concurrentielle Et Une Vaste Gamme D’avantages Sociaux

• Horaire flexible


• Minimum 3 semaines de vacances et reconnaissance d’expérience


• Congés personnels


• 13 jours fériés


• REER collectif avec participation de l’employeur


• Assurances collectives complètes


• Programme d’aide aux employés


• Formations payées


• Possibilité de télétravail occasionnel


• Programme de bonification

Nos projets sont complexes, nos équipements sont uniques et notre environnement vous permet de développer une expertise technique et de gestion de la fabrication qui se construit sur le terrain, aux côtés de professionnels expérimentés.

#reelcoh