Description de l'entreprise
Créée en 1992, Gestev est spécialisée en gestion d’événements sportifs, marketing expérientiel et spectacles. L’offre innovante s’appuie sur une équipe expérimentée et créative, qui fait rayonner les talents locaux et internationaux sur toutes nos plateformes physiques et virtuelles.
Nous créons des contenus uniques et bâtissons des environnements distinctifs en mariant action et émotion!
Description du poste
- Assurer le suivi des ententes de commandites et de partenariats, y compris la gestion des approbations, la mise à jour des données et l’activation des partenaires ;
- Établir une planification annuelle rigoureuse afin d’assurer la réalisation des ententes (échéancier, tâches, budget) ;
- Collaborer avec toutes les équipes pour la réalisation des événements, projets ou initiatives promotionnelles ;
- Mettre en œuvre des concepts de promotions croisées selon les orientations transmises ;
- Agir en tant que personne-ressource pour nos partenaires ;
- Gérer les demandes de soumissions pour diverses activités ;
- Remplir tous les outils de communication internes ;
- Créer et présenter des rapports de visibilité pour les ententes ;
- Maintenir une communication constante avec nos partenaires et les accueillir lors des événements ;
- Proposer des initiatives pour améliorer l’expérience client via nos partenaires.
Qualifications
- Diplôme universitaire en administration, marketing ou discipline connexe ;
- 1 à 3 ans d’expérience en gestion de partenariats et commandites ;
- Disponibilité en soirée et weekends pour événements ou matchs ;
- Expérience en agence (atout) ;
- Passion pour l’événementiel ;
- Leadership naturel et capacité à mobiliser une équipe ;
- Haut niveau d’énergie, dynamisme et engagement ;
- Créativité et capacité d’innovation ;
- Maîtrise de la suite Office 365 et connaissance des réseaux sociaux ;
- Excellente organisation et autonomie dans la gestion de plusieurs projets.
Informations supplémentaires
- Profitez d’assurances collectives et d’un régime de retraite collectif (selon le poste) ;
- Rabais sur les services Vidéotron et chez nos partenaires ;
- Horaires condensés en été (4.5 jours) ;
- Possibilité d’acheter jusqu’à 2 semaines de vacances supplémentaires ;
- Programme de mieux-être ;
- Accès gratuit à la salle d’entraînement ;
- Programme d’aide aux employés et leur famille, y compris télémédecine ;
- Projets à impact et défis personnels ;
- Opportunités de carrière au sein de Québecor ;
- Soutien à la communauté et à de nombreux organismes.
Consultez notre rapport d'activité pour en savoir plus sur nos projets !
Nous valorisons votre unicité !
Nous nous engageons à créer un milieu de travail accessible, équitable et inclusif, valorisant chaque individu et respectant la diversité. Nous sommes impatients de découvrir toutes les facettes qui font de vous une personne unique !
Nous offrons des mesures d’accessibilité pour toute personne en besoin. N’hésitez pas à nous en faire part dès le début du processus.