Chargé de projet senior- Géoenvironnement

TOTEM Recruteur de talent; Quebec; Hybrid; CAD 85,000 - 100,000; Full time

Job summary

Une entreprise spécialisée en environnement recherche un gestionnaire de projets environnementaux ayant au moins 10 ans d'expérience. Vous serez responsable de la gestion de projets variés dans les énergies renouvelables et les changements climatiques, tout en travaillant dans un environnement flexible et hybride. Un bon niveau de français et des compétences en réglementation sont requis. Les avantages comprennent des assurances collectives et un programme d'aide aux employés.

Benefits

Assurances collectives

REER

Télémédecine

Horaires flexibles

Programme d'aide aux employés

Qualifications

• Minimum 10 ans d’expérience en environnement.
• Bonne maîtrise des réglementations québécoises.
• Maîtrise du français oral et écrit.
• Permis de conduire et carte ASP requis.
• Membre d’un ordre professionnel (atout).

Responsibilities

• Gérer des projets environnementaux variés.
• Coordonner des équipes techniques.
• Respecter les budgets et échéanciers.

Skills

Gestion de projet environnemental

Analyse de données

Rédaction technique

Relation client

Education

Formation en génie ou en sciences

Job description

Résumé du rôle :

Le poste consiste à gérer des projets environnementaux variés (évaluation, caractérisation, réhabilitation de sites, etc.) dans des domaines comme les énergies renouvelables, le transport, les bâtiments et les changements climatiques. La personne sera responsable de la relation client, de la coordination d’équipes techniques, de l’analyse de données, de la rédaction de documents techniques, et du respect des budgets et échéanciers.

Profil recherché :

Formation en génie ou en sciences;

Minimum 10 ans d’expérience en environnement;

Bonne maîtrise des réglementations québécoises;

Maîtrise du français oral et écrit;

Permis de conduire et carte ASP requis;

Membre d’un ordre professionnel (atout).

Conditions de travail :

Projets diversifiés;

Environnement flexible et hybride;

Assurances collectives, REER, télémédecine;

Horaires flexibles avec possibilité de semaine comprimée;

Accès à un programme d’aide aux employés.

Culture d’entreprise :

L’employeur valorise l’innovation, la collaboration, l’impact durable, et le bien-être des employés. #totemtech