Chargé de cours: AEC en Robotique industrielle, groupe 12 – Automates industriels

Cégep de Lévis; Lévis; On-site; CAD 69,000 - 96,000; Part time

Job summary

Le Cégep de Lévis cherche un Chargé de cours pour l’AEC en Robotique industrielle, groupe 12, sur les campus de Lévis. Le poste est d’environ 60 heures pour la période du 1er février au 30 avril 2027 et se déroule principalement en journée.

Le candidat doit posséder un baccalauréat en génie électrique ou équivalent et une expérience pertinente; l’expérience d’enseignement est un atout. La priorité est donnée aux internes et les affichages s’étendent du 2 au 13 novembre 2026.

Qualifications

• Le candidat détiendra un baccalauréat en génie électrique ou discipline jugée équivalente.
• Expérience de travail pertinente dans le domaine souhaitée.
• Une combinaison de formation et d’expérience professionnelle pourra être considérée.
• Une expérience en enseignement est un atout.

Responsibilities

• Automates industriels: connaître les domaines d’application et les avantages/inconvénients des automates programmables.
• Distinguer les composants ( racks, cartes, entrées/sorties, etc.) des automates.
• Analyser la structure des programmes, utiliser les instructions de base et effectuer les raccordements électriques sur les automates.

Education

Baccalauréat en génie électrique ou discipline jugée équivalente

Job description

Travailler au Cégep de Lévis

C’est partager son quotidien avec plus de 3000 étudiantes et étudiantset travailler dans un milieu de vie stimulant, où l’on valorise le respect et l’entraide.

C’est vivre une expérience professionnelle motivante,qui amène à réaliser ses propres objectifs et à obtenir la reconnaissance de ses aptitudes et de ses compétences.

C’est faire partie d’une équipe dynamique comptant quelque 600personnes,qui ont à cœur la santé et le bien‑être au travail.

IDENTIFICATION DU POSTE

• Titre d’emploi: Chargé de cours: AEC en Robotique industrielle, groupe 12 – Automates industriels
• Numéro de référence: 243-6P4 – 2026-11
• Discipline: Technologie du génie électrique
• Catégories d’emplois (ATLAS): Éducation, formation, bibliothèque
• Fonctions (ATLAS): Enseignement supérieur
• Groupes d’emplois (ATLAS): Enseignant
• Secteur d’enseignement: Formation continue
• Lieu de travail: Campus de Lévis : 205, route Mgr-Bourget, Lévis, QC et/ou 970 rue de la Concorde, Lévis, QC
• Session/Année: Hiver 2027
• Numéro de groupe: AEC en Robotique industrielle, groupe 12, bloc 1
• Nombre d’heures: 60 heures
• Durée de l’emploi prévue: Du 1er février au 30 avril 2027, de jour.

Note: Note:Être disponible de jour, à raison d'une demi-journée à trois jours par semaine, entre 8h et 17h, du lundi au vendredi. Les périodes d'enseignements peuvent varier entre trois (3) et quatre (4) heures.

AFFICHAGE

• Début d’affichage : 2026-11-02
• Fin d’affichage : 2026-11-13 23:59

DESCRIPTION DU POSTE

Le départ de la cohorte est conditionnel à un nombre suffisant d’inscriptions d’étudiants.

Automates industriels: Ce cours permet de connaître les domaines d’application ainsi que les principaux avantages et inconvénients des automates programmables. Vous pourrez distinguer les composantes (racks, cartes, entrées/sorties, etc.) des automates. Vous serez en mesure d’analyser la structure des programmes, utiliser les instructions de base et effectuer les raccordements électriques sur les automates.

EXIGENCES PARTICULIÈRES

• Des tests pourraient être effectués afin de s’assurer que le candidat possède les exigences normalement requises pour la charge.

TEST REQUIS

Français

QUALIFICATIONS REQUISES

• Le candidat détiendra un baccalauréat en génie électrique ou discipline jugée équivalente ;
• Il possédera une expérience de travail pertinente dans le domaine ;
• Une combinaison de formation et d’expérience professionnelle pourra être considérée ;
• Une expérience en enseignement est un atout.

La priorité est donnée aux candidats internes. Nous remercions toutes les personnes qui poseront leur candidature, mais ne communiquerons qu’avec celles retenues pour une entrevue.

Le Cégep de Lévis souscrit à un programme d'accès à l'égalité en emploi et invite les femmes, les personnes handicapées, les membres des minorités visibles et ethniques ainsi que les autochtones à présenter leur candidature.