CAN Driver

FedEx Canada; Drummondville; On-site; CAD 25,000 - 33,000; Part time

Benefits offered by this job

Temps partiel (poste)

Job summary

FedEx Canada recherche un agent de services qui chargera et déchargera des avions et véhicules, triera les colis et assurera des livraisons et ramasses avec courtoisie.

Le poste nécessite un diplôme d’études secondaires, un permis de conduire valide et au moins 1 an d’expérience en service clientèle, avec une capacité à soulever jusqu’à 70 lb et à manipuler des colis jusqu’à 150 lb. Le poste est à temps partiel et nécessite de la flexibilité horaire.

Qualifications

• Diplôme d’études secondaires ou équivalent.
• Posséder un permis de conduire valide et un bon dossier de conducteur.
• 1 an d’expérience dans le domaine du service à la clientèle.
• Pouvoir soulever des charges de 70 lb et manœuvrer des colis jusqu’à 150 lb avec un équipement approprié.
• Établir la note de passage à l’évaluation des conducteurs avant l’embauche.
• Bonne connaissance des activités FedEx Canada et des règlements douaniers canadiens appréciable.
• Bonnes compétences interpersonnelles et en communication.
• Bonne maîtrise de la gestion du temps et de l’organisation.
• Excellentes habiletés pour le service à la clientèle.
• Capacité de multitâches, de gestion du stress et de travail sous pression.
• Souplesse pour horaires variables et congés selon les besoins de l’entreprise.

Responsibilities

• Charger et décharger des avions et des véhicules et ramasser et livrer des colis de façon courtoise et efficace dans le secteur attribué.
• Vérifier chaque envoi pour s’assurer qu’il respecte les modalités de service de FedEx Canada.
• Assumer des fonctions complémentaires de service à la clientèle.

Skills

Relations interpersonnelles

Service à la clientèle

Gestion du temps

Organisation

Polyvalence horaires

Gestion du stress

Education

Diplôme d’études secondaires

Tools

Permis de conduire

Job description

La sélection à ce poste demande une entrevue.

Charger et décharger des avions et des véhicules et ramasser et livrer des colis de façon courtoise et efficace dans le secteur attribué, vérifier chaque envoi pour voir s’il respecte les modalités de service de Federal Express Canada et assumer des fonctions complémentaires de service à la clientèle.

This is an interview position.

To load and unload aircrafts and vehicles, sort packages and provide efficient delivery and pick-up of packages; to check shipments for conformance to Federal Express Canada features of service; to provide related customer service functions.

COMPÉTENCES REQUISES

• Diplôme d’études secondaires ou scolarité équivalente.
• Posséder un permis de conduire valide et un bon dossier de conducteur.
• Un (1) an d’expérience dans le domaine du service à la clientèle
• Pouvoir soulever des charges de 70 lb et manoeuvrer, avec l’aide d’un appareil approprié, des colis pesant jusqu’à 150 lb.
• Atteindre la note de passage à l’évaluation des conducteurs avant l’embauche.
• Une certaine connaissance des activités de Federal Express Canada et de la réglementation douanière canadienne serait souhaitable.
• Bonnes compétences en relations interpersonnelles et en communication.
• Bonne maîtrise de la gestion du temps et de l’organisation
• Excellentes habiletés pour le service à la clientèle
• Capacité de mener plusieurs tâches de front, de surmonter le stress et de travailler sous haute pression.
• Être prêt à se montrer souple pour travailler avec des horaires variables, de même que pendant les congés si les besoins de l’entreprise le justifient.

Required Knowledge, Skills And Abilities

• High school diploma/educational equivalent
• Must possess a valid driver’s license and have a good driving record

One (1) Year Customer Oriented Business Experience Preferred

• Ability to lift 70 lbs and to maneuver any package weighing up to 150 lbs with appropriate equipment
• Must achieve minimum threshold on mandatory pre-placement driver assessment training
• Some knowledge of Federal Express Canada operations and Canadian Customs regulations an asset
• Good interpersonal and communication skills
• Good time management and organizational skills
• Excellent customer service skills
• Ability to multitasking, handle stress and work in a highly pressured environment
• Willing to be flexible and work different schedules and holidays based on business needs

One (1) Year Customer Oriented Business Experience Preferred

• Ability to lift 70 lbs and to maneuver any package weighing up to 150 lbs with appropriate equipment
• Must achieve minimum threshold on mandatory pre-placement driver assessment training
• Some knowledge of Federal Express Canada operations and Canadian Customs regulations an asset
• Good interpersonal and communication skills
• Good time management and organizational skills
• Excellent customer service skills
• Ability to multitasking, handle stress and work in a highly pressured environment
• Willing to be flexible and work different schedules and holidays based on business needs

Qualifications Requises:

Bilingue / Bilingual L'emploie sera afficher jusqu'au 24 septembre , 15h00. Job will be posted until September 24th, 3pm

Détails Supplémentaires:

Temps Partiel - Lundi au Vendredi / Part Time Monday to Friday

DÉNI DE RESPONSABILITÉ

Cette description de poste est générale et ne prétend pas énumérer ni être interprétée comme une liste exhaustive de toutes les fonctions, responsabilités et qualifications exigées des employés dans ce poste. Le ou la titulaire devra effectuer toute autre tâche assignée, atteindre les seuils minimaux requis pour les tests et formations obligatoires, travailler dans un environnement Windows, suivre avec succès les formations périodiques et maintenir les accréditations annuelles si applicable, et travailler sur différents quarts selon les besoins opérationnels. Les titulaires au Québec doivent être bilingues (français et anglais). En plus des critères habituels de sélection, les candidats aux postes exigeant la conduite comme compétence fondamentale doivent détenir un permis valide (ex. classe 5, G ou 1[AZ]) et présenter un dossier ne comportant pas plus de deux infractions et/ou accidents dans les 24 mois précédant la candidature. Les candidats seront également évalués selon : 1) leur relevé annuel de conduite ; 2) leur performance en entrevue ; et 3) leurs résultats aux évaluations de conduite administrées.

Énoncé sur l’équité en emploi

FedEx valorise la diversité et l'inclusion dans son milieu de travail. Notre entreprise accueille des talents issus de tous les horizons, à l'image de notre clientèle et des communautés que nous servons. Nous offrons un environnement sécuritaire et respectueux où chaque personne peut s'épanouir. Nous invitons particulièrement les femmes, les personnes en situation de handicap, les Autochtones, les membres des communautés culturelles et 2ELGBTQ+ à soumettre leur candidature. Notre équipe des ressources humaines adaptera le processus de recrutement selon vos besoins spécifiques.