Brand Manager – Temporary 12 Months - Yogurt Category - Danone Canada

Danone; Boucherville; Hybrid; CAD 70,000 - 90,000; Full time

Job summary

Une entreprise alimentaire innovante recherche un gestionnaire de marque basé à Boucherville pour diriger des stratégies marketing et collaborer étroitement avec les équipes de vente. Le candidat idéal a au moins 2 ans d'expérience en gestion de marque, est bilingue français-anglais, et possède une formation en administration des affaires. Ce poste offre un environnement de travail flexible et engageant avec des avantages sociaux compétitifs.

Benefits

Assurance santé 100% couverte

Politique de vacances flexible

Programme d'aide aux employés

Formation et développement professionnel

Qualifications

• Minimum de 2 ans d'expérience en gestion de marque.
• Maîtrise des outils de recherche marketing.
• Bilingue en français et anglais.

Responsibilities

• Gérer les marques en collaboration avec le directeur marketing.
• Élaborer et mettre en œuvre des stratégies marketing innovantes.
• Contrôler le budget marketing et son impact sur les marques.

Skills

Communication

Leadership

Analyse

Autonomie

Education

Baccalauréat en administration des affaires, spécialisation marketing

Maîtrise en marketing ou MBA

Tools

Nielsen

Homescan

Job description

À propos du poste

We are looking for an exceptional marketer to join the Danone Canada team as a Brand Manager, based in either our Toronto or Boucherville locations. This role will help elevate a group of exciting brands and continue to drive strong growth.

As part of this position, you will be accountable for :

Mission : Manage the set of brands in collaboration with and under the supervision of the Director of Marketing following two major priorities :

• Development of strong marketing programs based on a deep understanding of consumers' needs, expectations, and behaviors for the brands
• Actively participate in the execution of marketing strategy, design, and implementation of plans dedicated to the brands.

More specifically :

Develop and implement the Brand Marketing strategy for Canada

Develop and implement the communication plan including traditional media, digital and social media strategy, as well as brand influencer and ambassador programs, in collaboration with external suppliers.

Develop and implement the in-store activation plan, in collaboration with the sales team.

Monitor and analyze the performance of the brands and markets concerned (internal data, Nielsen, panels and Ad Hoc studies, competitive intelligence), forecast their changes (sales forecasts) and propose recommendations.

Manage the brand on a day-to-day basis by developing innovative marketing strategies to implement them and to follow the different execution components (promotion, packaging, price, product, , in collaboration with external suppliers and internal departments, Purchasing, etc);

Work effectively with Danone Group's global network (including Danone USA);

Monitor and control the marketing budget (Pub, Pack, Promo, Studies) and its impact on the profitability of its brand.

Contribute to the development of the Assistant Brand Manager

LI-NORAM

LI-HYBRID

À propos de vous

The ideal candidate will have the following qualifications and competencies :

Bachelor of Business Administration with specialization in Marketing;

Holding a master’s degree in Marketing, or, and an MBA are assets.

Excellent communication skills in French and English, both oral and written;

Experience in brand management : minimum of 2 years as a brand manager.

Experience in marketing research and mastery of Nielsen and Homescan tools;

Rigor, capacity for analysis and synthesis;

Autonomy, initiative, and flexibility

Leadership and interpersonal skills;

Team spirit.

À propos de nous, de ce que nous offrons et de ce qui va suivre

Are you ready to join our incredible team?

You will work for a certified B Corp company that has been named one of Canada's top 100 Employers for five consecutive years. In other words, you will be immersed in a culture that is rich and engaging, inclusive and human-centric, efficient and eco-responsible.

You will benefit from our benefits package including collective insurance with a core health plan 100% paid and no waiting period. We also provide flexible credits for a wellness account, a health spending account or an RRSP. Additionally, we offer a competitive group retirement savings plan in which Danone will match your contributions. Our exceptional parental leave policy supports both primary and secondary caregivers. Our employee assistance program and telemedicine service are also available to ensure your well-being.

You will enjoy our flexible and hybrid guidelines that let you design a work model and schedule that best suits your needs. Our innovative and flexible vacation policy allows you to take as much paid time off as you need. We also offer, among other things, a summer schedule and no-meeting Friday afternoons. Our onsite workplace features include new, dynamic and collaborative working spaces where it is good to work as a team.

You will have access to various training initiatives, both in-house and online because we value and prioritize your growth and development. We also offer mentoring, leadership development programs and tuition reimbursement to support your career advancement.

You will have the opportunity to make a difference in the community as we are a founding partner of the Breakfast Club of Canada. For 25 years, we have worked with the organization to provide children with regular access to a nutritious breakfast in a comfortable environment, helping them reach their full potential.

What are you waiting for? Join our team and enjoy these exceptional benefits!

Danone Canada is a business unit of Danone and operates from headquarter offices in Boucherville, Quebec, and Toronto, Ontario. Danone Canada is the country’s largest consumer-facing B Corporation, demonstrating that the company meets the highest standards of social and environmental performance, accountability, and transparency. From year to year, Danone is recognized as one of Canada’s Top 100 Employers for its forward-thinking work environment and was awarded the Parity Certification Women in Governance for our commitment towards gender equality in the workplace. We have 500+ employees across Canada that are engaged and energized to deliver Danone’s mission : Bringing health through to food to as many people as possible, by working on strong brands such as Activia, Oikos, Danone, Silk, International Delight and many others. Come join our movement for a healthier world : One Planet. One Health BY YOU.

Danone Canada doesn’t just welcome what makes you unique, we value it. We’re proud to provide equal opportunities to all employees and applicants for employment without regard to cultural background, religion, disability, sex, sexual orientation, gender identity and expression or age. Faithful to our values of openness and humanism, all our employees share the commitment to engage one another with dignity and respect.

Danone Inc. is committed to complying with its obligations under the Accessibility for Ontarians with Disabilities Act and the Ontario Human Rights Code. Danone Inc. will make reasonable efforts to provide accommodation throughout its recruitment process, to the point of undue hardship, and will work with applicants requesting accommodation at any stage of this process. Questions concerning the availability of accommodation in the recruitment process may be forwarded to note that this posting has been written in the masculine form solely to shorten the text. We promote diversity and encourage all people with the skills mentioned in this posting to apply for this position.

À propos du poste

Nous sommes à la recherche d’un Marketeur exceptionnel pour se joindre à l’équipe de Danone Canada en tant que gestionnaire de marque, basé dans nos bureaux de Toronto ou de Boucherville. Ce rôle aidera à élever un groupe de marques passionnantes et à continuer de stimuler une forte croissance.

Dans le cadre de ce mandat, vous assumerez les responsabilités suivantes :

Gestion de la marque en collaboration et sous la supervision du Directeur Marketing suivant 2 axes majeurs

Fournir une compréhension des besoins, attentes et comportements des consommateurs pour la marque dont il a la responsabilité ;

Participer activement à la stratégie Marketing, concevoir et mettre en œuvre les plans dédiés à sa marque.

Plus spécifiquement :

Élaborer et mettre en œuvre la stratégie marketing de sa marque pour le Canada

Élaborer et mettre en œuvre le plan de communication incluant : le média traditionnel, la stratégie digitale et de médias sociaux ainsi que des programmes influenceurs et ambassadeurs de marque, en collaboration avec les fournisseurs externes.

Élaborer et mettre en œuvre le plan d’activation en magasin, en collaboration avec l’équipe des ventes.

Suivre et analyser les performances des marques et des marchés concernés (données internes, Nielsen, panels et études Ad Hoc, veille concurrentielle), prévoir leurs évolutions (prévisions de ventes) et proposer des recommandations ;

Gérer la marque au quotidien en développant des stratégies marketing innovantes pour les mettre en œuvre et suivre les différents volets exceptionnels (promotion, emballage, prix, produit, …), en collaboration avec les fournisseurs externes et les départements internes (Développement Produit, Ventes, Achats, …) ;

Collaborer efficacement avec le réseau mondial du Groupe Danone (notamment Danone États-Unis);

Suivre et contrôler le budget Marketing (Pub, Pack, Promo, Études) et son impact sur le P&L de marque.

Contribuer au développement d’un assistant chef de marque.

LI-NORAM

LI-HYBRID

À propos de vous

Le candidat idéal possédera les qualifications et compétences suivantes :

Niveau Baccalauréat avec concentration en Marketing;

Détenir un diplôme de deuxième cycle (MBA) est un atout;

Expérience de 2 ans en gestion de marque;

Expérience en recherche marketing et maîtrise des panels (Nielsen, Homescan);

Expérience en gestion de promotion(s) consommateurs;

Bonne maîtrise Français et Anglais, idéalement bilingue;

Rigueur, capacité d’analyse et de synthèse;

Autonomie, agilité et flexibilité;

Leadership et qualités relationnelles;

Bon joueur d'équipe, aussi bien verticalement qu’horizontalement.

À propos de nous, de ce que nous offrons et de ce qui va suivre

Êtes-vous prêt à vous joindre à notre incroyable équipe? C'est-à-dire que :

Vous travaillerez pour une société certifiée B Corp qui est aussi l’un des 100 meilleurs employeurs au Canada nommé pendant cinq années consécutives. Autrement dit, vous serez imprégné d'une culture riche et engageante, inclusive et centrée sur l'humain, performante et éco-responsable.

Vous bénéficierez de nos avantages sociaux comprenant un régime d'assurance incluant une couverture santé payée à 100 % dès le premier jour et des crédits flexibles via un compte mieux-être, un compte de dépense en santé ou un REER. De plus, nous offrons un régime d’épargne-retraite collectif concurrentiel dans lequel Danone égalera vos cotisations. Nos prestations de congé parental exceptionnelles soutiennent le principal et le second parent responsable. Notre programme d’aide aux employés et notre service de télémédecine sont également disponibles pour assurer votre bien-être.

Vous profiterez de nos politiques flexibles et hybrides offrant un environnement de travail qui répond au mieux à vos besoins. Notre politique de vacances flexibles vous permet de prendre autant de congés payés que vous en avez besoin. Nous offrons également, entre autres, un horaire d’été et des vendredis après-midi sans réunion. Nos lieux de travail comprennent des espaces de travail neufs, dynamiques et collaboratifs où il fait bon travailler en équipe.

Vous aurez accès à diverses initiatives de formation, tant à l’interne qu’en ligne car nous accordons de l'importance à votre croissance et à votre perfectionnement professionnel. Nous offrons également des programmes de mentorat, de perfectionnement en leadership et de remboursement des frais de scolarité pour soutenir votre avancement professionnel.

Vous aurez l'opportunité de faire une différence dans la communauté grâce à notre partenariat avec le Club des petits déjeuners du Canada. Depuis 25 ans, nous collaborons avec l’organisation pour offrir aux enfants un petit-déjeuner nutritif dans un environnement confortable, afin de les aider à atteindre leur plein potentiel.

Qu’attendez-vous? Rejoignez notre équipe et profitez de ces avantages exceptionnels!

Danone Canada est une unité d’affaires de Danone et œuvre depuis ses sièges sociaux de Boucherville, au Québec, et de Toronto, en Ontario. Danone Canada est la plus importante entreprise certifiée B Corp au pays, attestant qu’elle répond aux normes les plus élevées en matière de performance sociale et environnementale, de responsabilité et de transparence. D’une année à l’autre, Danone est reconnue comme l’un des 100 meilleurs employeurs au Canada pour son environnement de travail avant-gardiste et a reçu la certification parité Femmes dans la gouvernance pour notre engagement envers l’égalité des genres en milieu de travail. Nous avons plus de 500 employés à travers le Canada engagés et prêts à réaliser la mission de Danone : Apporter la santé par la nutrition au plus grand nombre, en travaillant sur des marques fortes telles qu’Activia, Oikos, Danone, Silk, International Delight et plusieurs autres. Joignez-vous à notre mouvement pour un monde plus en santé : One Planet. One Health BY YOU! (Engage-toi avec Danone pour la planète et la santé.)

Danone Canada n’accueille pas seulement ce qui vous rend unique, nous le valorisons! Nous souscrivons fièrement au principe d’égalité des chances, tant pour le personnel en place que pour les candidats, quels que soient leur culture, religion, handicap, sexe, orientation sexuelle, identité, expression de genre ou âge. Fidèles à nos valeurs d’ouverture et d’humanisme, tous nos employés partagent la même conviction de collaborer tous ensemble avec respect et dignité.

Notez que le masculin est employé uniquement dans le but d’alléger le texte. Nous encourageons la diversité et invitons toutes les personnes qui possèdent les compétences susmentionnées à poser leur candidature.