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Cardinal Health Canada est à la recherche d’un technicien bilingue de l’assurance qualité pour un contrat de 8 mois à Dorval (Montréal). Le poste est hybride et intègre la gestion de la qualité, les vérifications et les procédures afin de minimiser les risques et assurer la conformité des opérations et des produits.
Le titulaire relèvera du responsable de la gestion de la qualité et collaborera avec les sites canadiens.
Cardinal Health Canada est fière d’être reconnue comme l’un des « Great Place to Work® » au Canada. En tant que partenaire clé du secteur canadien de la santé, nous nous efforçons chaque jour de favoriser une culture d’inclusion et de collaboration, où les membres de l’équipe peuvent être eux-mêmes, évoluer dans leur carrière et être fiers de servir nos clients partenaires.
Cardinal Health, qui compte plus de 1 300 employés au Canada, représente un maillon essentiel de la chaîne d’approvisionnement du secteur canadien des soins de santé. L’entreprise fournit plus de 70 000 produits aux établissements de soins de santé et aux professionnels de la santé partout au pays. Cardinal Health est à la recherche d’un(e) technicien(ne) bilingue de l’assurance de la qualité qui se joindra à notre équipe de gestion de la qualité dans le cadre d’un contrat de 8 mois à Dorval (Montréal). Ce poste sera un modèle hybride permettant d’aider notre établissement de Dorval ainsi que d’autres. L’équipe de gestion de la qualité est responsable de l’élaboration et de la mise en place de politiques, de procédures et de programmes conçus pour réduire au minimum le risque, assurer la conformité des opérations commerciales et des produits et services, et garantir une intégrité sans compromis de la chaîne d’approvisionnement. Le titulaire de ce poste relèvera du gestionnaire ou du directeur de la gestion de la qualité de Cardinal Health.
Faire preuve d’une connaissance des exigences en matière de qualité et mettre à profit l’étendue et la portée de votre expérience pour évaluer les risques liés à la qualité et les retombées sur l’entreprise.
Cardinal Health s'engage en faveur de l'équité en matière d'emploi et encourage les candidatures des femmes, des minorités visibles, des peuples autochtones et des personnes en situation de handicap.
Cardinal Health s'engage à mettre en place des aménagements pour les candidats en situation de handicap tout au long du processus de recrutement, conformément à la Loi sur l'accessibilité pour les personnes handicapées de l'Ontario (LAPHO). Notre équipe des ressources humaines est chargée d'accompagner les candidats qui demandent des aménagements à n'importe quelle étape du processus de recrutement.
Cardinal Health Canada est fière d’être reconnue comme l’un des « Great Place to Work® » au Canada. En tant que partenaire clé du secteur canadien de la santé, nous nous efforçons chaque jour de favoriser une culture d’inclusion et de collaboration, où les membres de l’équipe peuvent être eux-mêmes, évoluer dans leur carrière et être fiers de servir nos clients partenaires.
Cardinal Health, with over 1300 employees in Canada is an essential link in the Canadian healthcare supply chain, providing over 70,000 products to healthcare facilities and medical professionals across the country.
Cardinal Health is looking for a Bilingual Quality Assurance Technician to join our Quality Management team on a 8-month contract in Dorval, Montreal. This position will be a hybrid model helping our Dorval Facility along with other sites.
Quality Management is responsible for the development and deployment of policies, procedures and programs designed to minimize risk, enable compliant business operations, products, and services, and drive uncompromised supply chain integrity.
This role reports to the Manager or Director of Quality Management for Cardinal Health.
Demonstrates knowledge of quality requirements and utilizes depth and breadth of experience to assess quality risk and business impact.
Cardinal Health is committed to employment equity and encourages applications from women, visible minorities, Indigenous peoples and persons with disabilities.
Cardinal Health is committed to accommodating applicants with disabilities throughout the hiring process, in accordance with the Accessibility for Ontarians with Disabilities Act (AODA). Our Human Resources team is responsible for working with applicants requesting accommodation at any stage of the hiring process.
Cardinal Health Canada is proud to be recognized as a Great Place to Work® in Canada. As a key partner in the Canadian healthcare sector, we strive every day to foster a culture of inclusion and collaboration, where team members can be themselves, grow in their careers, and take pride in serving our client partners.
Candidates who are back-to-work, people with disabilities, without a college degree, and Veterans are encouraged to apply.
Cardinal Health supports an inclusive workplace that values diversity of thought, experience and background. We celebrate the power of our differences to create better solutions for our customers by ensuring employees can be their authentic selves each day. Cardinal Health is an Equal Opportunity/Affirmative Action employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, religion, color, national origin, ancestry, age, physical or mental disability, sex, sexual orientation, gender identity/expression, pregnancy, veteran status, marital status, creed, status with regard to public assistance, genetic status or any other status protected by federal, state or local law.