Bibliothécaire - services à l'usagère ou à l'usager

Université de Sherbrooke; Sherbrooke; On-site; CAD 61,000 - 101,000; Full time

Job summary

L'Université de Sherbrooke recherche un(e) bibliothécaire pour rejoindre son équipe dynamique, engagé(e) dans la réussite étudiante. Le rôle implique l'évaluation des besoins des usagers, la conception de formations en littératie numérique, et la sélection de ressources documentaires. Excellent environnement de travail avec possibilité de télétravail et un soutien à la formation professionnelle.

Benefits

Programme de télétravail

Encadrement professionnel

Qualifications

• Une expérience d'au moins 1 an en référence et formation documentaire est requise.
• Solides compétences en communication et en relations interpersonnelles nécessaires.
• Capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément.

Responsibilities

• Évaluer les besoins de la clientèle en matière de ressources documentaires.
• Concevoir des sessions de formation documentaire.
• Sélectionner des ressources documentaires pour la bibliothèque.

Skills

Compétences numériques

Communication orale

Collaboration en équipe

Flexibilité

Gestion du stress

Education

Maîtrise en bibliothéconomie ou en sciences de l'information

Tools

Outils documentaires

Job description

Bibliothécaire - services à l'usagère ou à l'usager

Informations générales

Faites partie d'une équipe dynamique et qualifiée qui a à cœur la réussite étudiante et devenez partenaire de premier plan dans la mission d'enseignement et de recherche de l'UdeS!

Informations générales

Faites partie d'une équipe dynamique et qualifiée qui a à cœur la réussite étudiante et devenez partenaire de premier plan dans la mission d'enseignement et de recherche de l'UdeS!

Sous la supervision immédiate du directeur responsable du développement et du soutien à la réussite étudiante et à l'enseignement, la bibliothécaire ou le bibliothécaire assure l'exercice de tâches professionnelles requises en matière de développement et de déploiement des services reliés à la littératie numérique, tout en offrant également des services aux usagères et aux usagers de programmes en sciences de la santé.

Responsabilités générales

• Évaluer et répondre aux besoins de la clientèle en matière de ressources et de services documentaires, et y répondre.
• Assister et conseiller la clientèle dans sa recherche d'informations.
• Concevoir et fournir des sessions de formation documentaire et de développement des habiletés numériques et informationnelles.
• Promouvoir les services et les ressources documentaires et numériques auprès de la communauté universitaire.
• Sélectionner de nouvelles ressources documentaires, tant imprimées qu'électroniques, dans les domaines concernés.
• Participer à la mise en place ou à l'amélioration d'activités transversales qui répondent aux grandes orientations du service, à la demande de la direction.
  
  

Responsabilités spécifiques

• Assister et conseiller la clientèle dans la conception de stratégies de recherche appropriées et le choix d'outils documentaires adéquats, notamment dans la production de synthèses de connaissances.
• Concevoir et animer des sessions de formation sur les outils disciplinaires et sur les compétences informationnelles et numériques, en personne et en ligne.
• Produire du matériel pédagogique, des guides et des tutoriels pour les besoins de la clientèle disciplinaire et pour les besoins identifiés de littératie numérique.
• En collaboration avec son supérieur immédiat, élaborer et déployer une offre de service reliée à la littératie numérique.
• Assister et conseiller son supérieur immédiat en vue d'atteindre les objectifs fixés dans son champ d'expertise.
• Initier, conseiller et former le personnel concerné pour le développement des compétences informationnelles et numériques, et les accompagner dans leur rôle de soutien aux usagères et usagers.
• Évaluer régulièrement la pertinence et l'impact des services et des ressources documentaires afin de s'assurer qu'ils répondent aux besoins.
• Sélectionner le matériel documentaire imprimé et électronique à acquérir et identifier le matériel à élaguer.
• Travailler de concert avec les facultés, départements, communications et autres clientèles concernés pour promouvoir les services et les collections.
• Participer à certains comités ou groupes de travail internes et externes.
• Effectuer une veille documentaire et identifier les bonnes pratiques dans son domaine.
• Assumer toute autre responsabilité confiée par sa personne supérieure immédiate.
  
  

À titre d'information

L'UdeS offre un programme de télétravail régulier à raison d'une à trois journées par semaine; la participation au programme se fait sur une base volontaire tout en respectant les besoins opérationnels de chaque unité. Le début du programme pourra se faire après une période de formation en présentiel, établie par le gestionnaire.

Les entrevues auront lieu le 18 juin 2025.

Qualifications

• Détenir une maîtrise en bibliothéconomie ou en sciences de l'information.
• Posséder au moins 1 année d'expérience pertinente en référence, en formation documentaire et en développement de collections, idéalement dans le milieu universitaire et de la recherche.
• Nous vous encourageons à postuler même si vous ne possédez pas toutes les qualifications et exigences requises. Dans le contexte de pénurie de main-d'oeuvre pleinement qualifiée, votre candidature pourrait être sélectionnée. Aussi, certaines étapes pourraient être ajoutées au processus de sélection et d'embauche pour soutenir un cheminement de carrière.
  
  

Exigences

• Détenir de très bonnes connaissances et habiletés en lien avec les compétences numériques.
• Démontrer d'excellentes compétences en communication orale et écrite ainsi qu'en relations interpersonnelles.
• Démontrer une capacité à travailler en équipe.
• Faire preuve d'initiative, de flexibilité et d'autonomie et présenter des capacités notables d'adaptation au changement.
• Démontrer une bonne aptitude à gérer son stress tout en composant avec une charge de travail soutenue, incluant des échéanciers de projet, des responsabilités multiples et l'avancement de plusieurs dossiers en simultané.
• Démontrer une bonne connaissance des banques de données et outils documentaires utilisés en milieu universitaire.
  
  

Conditions de travail

Corps d'emploi : Archiviste ou bibliothécaire

Échelle de traitement : No 3 (14 échelons répartis entre 61 989 $ et 100 354 $ approximativement).

Poste régulier à temps complet, 35 heures par semaine.

La personne candidate retenue peut être occasionnellement appelée à travailler le soir ou la fin de semaine.

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Coordonnatrice administrative ou coordonnateur administratif à la Clinique Pierre-H.-Ruel (poste cyclique)

Assistante administrative ou assistant administratif (poste non syndiqué)

Assistante Gestionnaire Clinique-Centre Dentaire Gagné Rémillard

Agent.e administratif.ve – Accueil et services généraux

Adjointe administrative ou adjoint administratif