Ce que vous pouvez faire dans ce rôle :
- Maintenir les cadres de test d'automatisation existants
- Collecter et rendre compte des mesures de qualité de l'exécution des tests
- Travailler avec les développeurs pour concevoir des stratégies de test spécifiques pour les fonctionnalités en cours de développement et les automatiser
- Créer des plans de test complets, les exécuter et les automatiser
- Soutenir les organisations d'ingénierie dans le dépannage ou la résolution de problèmes avec les applications et les environnements de développement/test
What you get to do in this role :
- Maintain existing automation test frameworks
- Collect and report quality metrics from test execution
- Work with developers to design specific testing strategies for features being developed and automate them
- Create comprehensive test plans, execute and automate them
- Support engineering organizations in troubleshooting or addressing issues with applications and dev/test environments
Qualifications :
- Expérience de l'exploitation ou de la réflexion critique sur la façon d'intégrer l'IA dans les processus de travail, la prise de décision ou la résolution de problèmes. Cela peut inclure l'utilisation d'outils alimentés par l'IA, l'automatisation des flux de travail, l'analyse des informations basées sur l'IA ou l'exploration de l'impact potentiel de l'IA sur la fonction ou l'industrie.
- 0 ans d'expérience avec les technologies pertinentes pour ServiceNow
- Connaissance du langage de programmation ou de script tel que JavaScript, Python ou Ruby
- Haut niveau de créativité et capacité de résolution rapide de problèmes
- Capacité à tester un système à l'aide de techniques telles que les tests unitaires, exécuter des cas de test manuels, concevoir une stratégie d'intégration vs unitaire vs manuel, concevoir un système de rapport de test, exécuter des tests de charge, déterminer ce qu'il faut comparer.
- Connaissances pratiques et capacité à utiliser des outils (tels que IDE, débogueur, outils de build, contrôle de source, instances ServiceNow, profileurs, administration système / outils Unix) pour aider dans les tâches quotidiennes
To be successful in this role you have :
- Experience in leveraging or critically thinking about how to integrate AI into work processes, decision-making or problem-solving. This may include using AI-powered tools, automating workflows, analyzing AI-driven insights, or exploring AI's potential impact on the function or industry.
- 0 years of experience with technologies relevant to ServiceNow
- Knowledge of programming or scripting language such as JavaScript, Python or Ruby
- High level of creativity and quick problem-solving capabilities
- Ability to test a system using techniques such as unit testing, run manual test cases, design an integration vs unit vs manual strategy, design a test reporting system, run load testing, figure out what to benchmark.
- Some working knowledge and ability to use tools (such as IDE, debugger, build tools, source control, ServiceNow instances, profilers, system administration / Unix tools) to assist with daily tasks
Additional Information :
- Work Personas
- Nous abordons notre monde du travail distribué avec flexibilité et confiance. Les profils de travail (flexible, à distance ou requis au bureau) sont des catégories attribuées aux employés de ServiceNow en fonction de la nature de leur travail et de leur lieu de travail assigné. Pour en savoir plus, cliquez ici. Pour déterminer l'éligibilité, un profil de travail ServiceNow peut confirmer la distance entre votre résidence principale et le bureau ServiceNow le plus proche, à l'aide d'un service tiers.
Equal Opportunity Employer
ServiceNow est un employeur qui souscrit au principe de l'égalité d'accès à l'emploi. Tous les candidats qualifiés recevront une considération pour l'emploi sans distinction de race, couleur, croyance, religion, sexe, orientation sexuelle, origine nationale ou nationale, ascendance, âge, handicap, identité ou expression de genre, statut matrimonial, statut d'ancien combattant ou toute autre catégorie protégée par la loi. De plus, tous les candidats qualifiés ayant des antécédents d'arrestation ou de condamnation seront pris en considération pour un emploi conformément aux exigences légales.