Assistant(e) gérant(e) de magasin

Groupe RP; Outaouais; On-site; CAD 42,000 - 52,000; Full time

Job summary

Groupe RP, situé en Outaouais (Québec), recherche un(e) Assistant(e) gérant(e) de magasin pour rejoindre son équipe dynamique. Vous contribuerez à atteindre les objectifs commerciaux tout en offrant un service client exemplaire.

Vous assurerez l'encadrement, la formation des conseillers et la gestion quotidienne des opérations, y compris les horaires, la présentation des produits et le respect des procédures.

Qualifications

• Objectifs de vente et gestion des dépenses.
• Service client exemplaire.
• Encadrement et formation des conseillers.
• Planification des horaires et opérations quotidiennes.
• Mise en marché et présentation visuelle des produits.
• Maintien de la propreté et organisation du magasin.

Responsibilities

• Atteindre les objectifs de vente et contrôler les dépenses.
• Offrir un excellent service à la clientèle et maintenir un environnement positif.
• Encadrer, former et développer les conseillers de vente.
• Planifier les horaires et gérer les opérations quotidiennes.
• Appliquer les politiques et procédures du magasin.
• Superviser la présentation des produits et la propreté.
• Contribuer à un climat de travail motivant et à la performance de l’équipe.
• Exécuter les tâches liées aux opérations du magasin.

Skills

Leadership

Team leadership

Customer service

Communication

Education

DEC en administration

Job description

Notre client est présentement à la recherche d'un(e) Assistant(e) gérant(e) de magasin pour joindre son équipe. Tu souhaites faire partie d'une entreprise québécoise bien établie, ce poste est pour toi!

Temps plein (40h par semaine) | Permanent

• Atteinte des objectifs de ventes et de rentabilité en contrôlant les dépenses ;
• Offre d’un excellent service à la clientèle et maintien d’un environnement de magasin positif ;
• Encadrement, formation et développement des conseillers de vente ;
• Planification des horaires et gestion des opérations quotidiennes ;
• Application des politiques et procédures du magasin ;
• Supervision de la mise en marché et de la présentation visuelle des produits ;
• Maintien de la propreté et de l’organisation du magasin et de l’arrière-boutique ;
• Contribution à un climat de travail motivant et à la performance de l’équipe ;
• Exécution de tâches connexes liées aux opérations du magasin.

• DEC en administration, et/ou en commercialisation de la mode ;
• Expérience en gestion d’une équipe de vente ;
• Fortes aptitudes de leadership, d’esprit d’équipe, de mobilisation d’équipe, de communication, ainsi que de développement et formation des employés ;
• Excellent service à la clientèle ;
• Disponibilité à travailler de jour, de soir et la fin de semaine.