Assistant.e chargé.e de projets – Services CVCA

Le Groupe Gesfor Poirier Pinchin inc.; Montreal; Hybrid; CAD 42.000 - 68.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Assurance collective

REER collectif

Formation continue

Vacances et congés personnels

Zusammenfassung

Le Groupe Gesfor Poirier Pinchin inc. à Montréal recherche un(e) assistant(e) chargé(e) de projets en ventilation pour soutenir les chargés de projets et l’équipe technique sur des mandats HVAC destinés à des clients québécois et hors Québec.

Vous travaillerez en mode hybride (terrain/bureau/télétravail), planifierez et coordonnerez les interventions, veillerez à la sécurité et préparerez des documents techniques, tout en assurant le suivi des échéanciers et des coûts.

Qualifikationen

• Formation liée à la mécanique du bâtiment ou domaine connexe avec expérience pertinente.

Aufgaben

• Planifier et coordonner les interventions et soutenir les techniciens.
• Participer aux activités de terrain.
• Assurer la conformité Santé et sécurité au travail.
• Préparer plans et dessins CAD (AutoCAD).
• Suivre l’échéancier et l’avancement des projets.
• Effectuer le suivi de la facturation.
• Maintenir inventaires et entretenir outils et équipements.

Kenntnisse

Gestion de projets

Français courant

Anglais (atout)

Autonomie

Esprit d'équipe

Ausbildung

Formation collégiale ou universitaire en mécanique du bâtiment

Tools

AutoCAD

Jobbeschreibung

Assistant.e chargé.e de projets – Services CVCA

Montréal

Être assistant.e chargé.e de projets en ventilation pour Le Groupe Gesfor Poirier, Pinchin, c’est vous joindre à une firme de 160 expert.e.s-conseils bien établie dans les domaines de l’hygiène industrielle, de la santé et la sécurité au travail, des sciences du bâtiment et de l’environnement.

Le Groupe Gesfor valorise un environnement respectueux où nos différences individuelles sont reconnues, favorisant un milieu de travail inclusif et une communication positive. Nous misons sur la collaboration et l’autonomie afin de bâtir la réussite commune de l’entreprise.

Votre mission

En tant que assistant.e chargé.e de projets en ventilation, vous aiderez les chargés de projets à coordonner les mandats en chauffage, ventilation et conditionnement de l’air, et vous soutiendrez le personnel technique. Dans ce contexte, vous serez appelé.e à travailler sur des projets destinés à des clients externes francophones et anglophones du Québec et hors Québec.

Concrètement vous devrez

• Planifier et coordonner les interventions, et soutenir les techniciens lors de leurs interventions;
• Participer aux activités de terrain;
• S’assurer que le personnel technique respecte les consignes et les politiques en matière de santé et sécurité au travail;
• Préparer des plans et des fiches techniques ainsi que des dessins assistés par ordinateur (AutoCAD);
• Contrôler l’échéancier et l’avancement de projets;
• Effectuer le suivi de la facturation de projets;
• Maintenir à jour les inventaires et s’assurer que les instruments, outils et équipements sont toujours en bon état.

Compétences recherchées

• Formation collégiale ou universitaire dans un domaine relié à la mécanique du bâtiment ou autre domaine connexe jumelée à une expérience pertinente;
• Au moins 1 an d’expérience en gestion de projets;
• Une excellente connaissance de la langue française (orale et écrite);
• De l’aisance en anglais (un atout);
• L’attestation Santé et sécurité générale sur les chantiers de construction d’ASP Construction;
• Le permis de conduire et un véhicule en bon état de fonctionnement.
• Responsable, autonome et doté.e d’un excellent jugement;
• Méthodique, organisé.e et polyvalent.e;
• Reconnu.e pour votre aisance à entretenir de bonnes relations interpersonnelles et à travailler en équipe.

Conditions de travail :

• 37,5 heures par semaine, de jour, de soir et de nuit;
• 50% terrain / 50% travail de bureau ;
• Occasionnellement, courts séjours à l’extérieur de la région métropolitaine de Montréal;

Nous offrons

• 17 jours de vacances par année;
• 5 jours de congés personnels;
• Régime d’assurance collective complet et plan d’aide aux employé dès le 1er jour de travail;
• REER collectif et RPDB;
• Formation continue et remboursement des frais d’adhésion à un ordre;
• Opportunité d’évolution au sein de l’entreprise;
• Travail en mode hybride : terrain / télétravail / bureau;
• Banque de temps pour une conciliation travail-vie personnelle;

Chargé de projets

Pendant mes 17 années au sein du Groupe Gesfor, chaque journée était constituée de nouveaux défis.
En tant que technicien de chantier en début de carrière, ma journée type commençait souvent tôt, ... Voir plus

Siège social

6419,rue Jean-Talon Est
Montréal (Québec) H1S 3E7

Présent dans toute la province du Québec, Le Groupe Gesfor se spécialise en environnement, en sciences du bâtiment et en santé, sécurité et hygiène du travail.